5市委辦公室工作計(jì)劃(文件)
【正文】 （六）堅(jiān)持從整頓入手，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。 （七）堅(jiān)持從管理入手，加強(qiáng)制度建設(shè)。從整頓入手，克服脫離實(shí)際、因循守舊、安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取的現(xiàn)象，糾正工作中缺位、越位和錯位的毛病，著力解決工作不落 第 4 頁 共 4 頁 實(shí)、責(zé)任不到位的問題。堅(jiān)持向老干部通報(bào)工作情況，關(guān)心他們的生活狀況，為老干部發(fā)揮余熱創(chuàng)造條件。 （五）發(fā)揮 前瞻性，做好后勤保障。 第 3 頁 共 4 頁 要進(jìn)一步強(qiáng)化督查工作責(zé)任制的落實(shí)，堅(jiān)持一級抓一級，層層分解督查任務(wù)。要嚴(yán)格會議審批程序，努力精簡各種會議、文件，為領(lǐng)導(dǎo)集中精力抓大事創(chuàng)造必要的工作環(huán)境和條件。 按照 “ 定性準(zhǔn)、站位高、角度新、內(nèi)容實(shí)、反映快、篇幅短 ”的要求，緊貼中心、緊貼決策、緊貼領(lǐng)導(dǎo)，多渠道、全方位搜集信息，把 “ 需要領(lǐng)導(dǎo)知道 ” 和 “ 領(lǐng)導(dǎo)需要知道 ” 的信息及時(shí)、有
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