5如何當(dāng)好科室負(fù)責(zé)人的心得體會(文件)
【正文】 子、提建議，圍繞領(lǐng)導(dǎo)層的思路定計劃、拿措施 。才能勝各種困難，迎接各種挑戰(zhàn)，可以應(yīng)對任何變化、化解任何矛盾，可以學(xué)會和掌握更多更新的知識、技術(shù)、經(jīng)驗 。 三、要有很強的工作能力 打鐵先得自身 硬，科室負(fù)責(zé)人，如果不熟悉工作，不精通業(yè)務(wù)，大家就不會服你，因此，作為科室負(fù)責(zé)人要有較強的業(yè)務(wù)能力 。 。科室負(fù)責(zé)人還要還善于學(xué)習(xí)，不斷總結(jié)、持續(xù)改進，提高自身的綜 合素質(zhì)，鍛煉穩(wěn)妥干練的處事能力和文字及口頭表達能力 。才會在履行職責(zé)過程中以事業(yè)為重，以大局為重，迎難而上，適應(yīng)新形勢，不斷去開拓，去創(chuàng)新。使得領(lǐng)導(dǎo)的工作意
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