5全縣法律六進(jìn)活動方案(文件)
【正文】 課第學(xué)期不少于 6 個課時。認(rèn)真整治校園周邊網(wǎng)吧、游戲廳、歌舞廳、酒吧等娛樂場所和違法經(jīng)營的商業(yè)攤點(diǎn)，凈化校園周邊環(huán)境，營造有利于青少年健康成長的社會環(huán)境。各學(xué)校都要從政法部門或法律職業(yè)工作者中聘請高素質(zhì)人才擔(dān)任學(xué)校的兼職法制校長。 配合參與單位。 加強(qiáng)維護(hù)職工合法權(quán)益的法制宣傳教育，通過各種宣傳日、宣傳周、宣傳月等形式，大力宣傳社會保障、安全生產(chǎn)等與職工 切身利益相關(guān)的法律法規(guī)知識，不斷提高企業(yè)職工的法律素質(zhì)和依法維權(quán)能力。 積極推進(jìn)公司律師試點(diǎn)工作，進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)法律顧問隊伍建設(shè)，為提高企業(yè)法治化管理水平，增強(qiáng)企業(yè)市場競爭力提供保證。 配合參與單位。 積極引導(dǎo)單位職工開展學(xué)法用法活動，定 期組織職工參加法律知識培訓(xùn)、輪訓(xùn)，增強(qiáng)廣大職工依法維權(quán)、依法履行義務(wù)、依法承擔(dān)責(zé)任的意識。廣場、車站等公共場所管理單位，應(yīng)在人員流動密集的地點(diǎn)設(shè)立固定法制宣傳欄。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、縣直事業(yè)單位、中介機(jī)構(gòu)的主管部門。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門開展 “ 法律六進(jìn) ” 活動情況，于每年 11 月底前報縣委依法治縣工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，年底，縣委依法治縣辦公室將會同有關(guān)牽頭部門組織檢查考評，并將考評情況在全縣通報，普法依法治縣工作納入對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門年度工作目標(biāo)任務(wù)考核。各有關(guān)牽頭部門要切實擔(dān)負(fù)起職責(zé)，落實分工負(fù)責(zé)和各項保障措施。 。 （四 ）充分發(fā)揮新聞媒體的作用，加大宣傳力度，全面做好“ 法律六進(jìn) ” 的宣傳報道工作。要堅持求真務(wù)實，注重實效，采取量化目標(biāo)考核，使 “ 法律六進(jìn) ” 活動成為 “ 五五 ” 普法期間引導(dǎo)和促進(jìn)公民學(xué)習(xí)法律知識、增強(qiáng)法制觀念的重要載體。 2024 年 1 月起，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要結(jié)合實際，全面部署開展 “ 法律六進(jìn) ” 活動?？h人事和勞動社會保障局。 各單位應(yīng)通過公示牌、宣傳欄等形式，積極向社會宣傳與本單位相關(guān)的專業(yè)法律法規(guī)知識。 （六）開展 “ 法律進(jìn)單位 ” 活動，逐步提高法治化管理水平 各單位要積極開展 “ 五五 ” 法制宣傳，做到 “ 五有 ” ，即有組織、有計劃、有教材、有陣地、有考核。 “ 法律進(jìn)企業(yè) ” 牽頭組織部門。 “ 五五 ” 普法期間，縣上要逐步建立企業(yè)職工法制學(xué)校，加強(qiáng)對企業(yè)經(jīng)營管理人員的法律培訓(xùn)。 第 9 頁 共 12 頁 （五）開展 “ 法律進(jìn)企業(yè) ” 活動，大力促進(jìn)企業(yè)依法經(jīng)營、誠信經(jīng)營 各類企業(yè)要制定年度法制宣傳教育工作計劃，建立健全企業(yè)管理人員的法律學(xué)習(xí)制度、培訓(xùn)考核制度，不斷提高企業(yè)經(jīng)營管理人員依法經(jīng)營、依法管理的能力，正確處理企業(yè)發(fā)展與維護(hù)職工權(quán)益的關(guān)系。 “ 法律進(jìn)學(xué)校 ” 牽頭組織部門。縣青少年活 動中心和中小學(xué)校德育基地等校外活動場所也應(yīng)該設(shè)立法制教育館（室），為開展生動活潑的青少年學(xué)法用法實踐活動提供場所。 加強(qiáng)家庭、學(xué)校、社會 “ 三位一體 ” 的青少年法制教育網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，通過送法下鄉(xiāng)、送法到社區(qū)等活動，加強(qiáng)青少
黨政相關(guān)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1