5人社局局長(zhǎng)0x年度述職述廉報(bào)告(文件)
【正文】 培訓(xùn)、考試 114人次，專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育公需科目考試 x人。根據(jù)省市要求，全年共完成 5 次大范圍調(diào)資工作，涉及全縣 103 家機(jī)關(guān)事業(yè)單位 x 人。嚴(yán)格按操作規(guī)程接收大學(xué)生檔案和流動(dòng)人員檔案 x 余份，完成了全縣 x 余名科以下干部檔案的改版升級(jí)和三齡兩歷專審工作，出臺(tái)《檔案管理制度》，檔案使用管理進(jìn)一步規(guī)范。 一是嚴(yán)格規(guī)范組織工傷認(rèn)定。 三是妥善處理勞動(dòng)人事爭(zhēng)議案件。深入到全縣各用工單位，調(diào)研了解如何有效預(yù)防和解決拖欠農(nóng)民工工資的科學(xué)路徑，報(bào)請(qǐng)縣政府審批印發(fā)《 xx縣全面治理拖欠農(nóng)民工工資問題的實(shí)施方案》（草案），建立了工資保障金制度、工資預(yù)儲(chǔ)制度、應(yīng)急周轉(zhuǎn)金制度、黑名單制度和房地產(chǎn)銷房資金與工資捆綁制度，有效預(yù)防惡意欠薪。開展精準(zhǔn)扶貧對(duì)象就業(yè)培訓(xùn)需求摸底工作，組織點(diǎn)菜式精準(zhǔn)扶貧實(shí)用技術(shù)培訓(xùn) x 人，有 x 人通過培訓(xùn)走上工作崗位。先后 10 多次深入東方江錦、弘越機(jī)械 2 家聯(lián)系幫扶企業(yè)調(diào)查了解生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況，努力幫助 企業(yè)克服困難，順利完成小池就業(yè)和社會(huì)保障服務(wù)大樓建設(shè)項(xiàng)目的主體施工任務(wù)。組織 20 多家企業(yè)參與招聘，為求職者提供就業(yè)崗位 x 多個(gè)。 20XX 年度，我局堅(jiān)持做到思想上高度重視，態(tài)度上積極主動(dòng)，行動(dòng)上切實(shí)有效，程序上規(guī)范合理，時(shí)間上及早安排，真正把議提案辦理工作作為全局工作的重點(diǎn)，確保承辦的 3 件縣人大建議和 14 件政協(xié)提案辦結(jié)率、與代表委員見面率、對(duì)答復(fù)的滿意率 3 個(gè)百分百。每月開展一次黨員干部進(jìn)社區(qū)活動(dòng)，幫助東山社區(qū)進(jìn)行衛(wèi)生大掃除，宣傳政策法規(guī)，出資 5 萬元幫扶蔡楓樹社區(qū)和東山社區(qū)開展先 進(jìn)社區(qū)創(chuàng)建活動(dòng)。組建 53 人的抗洪搶險(xiǎn)黨員突擊隊(duì) 第 7 頁 共 7 頁 積極參與抗洪搶險(xiǎn)戰(zhàn)斗，全系統(tǒng)先后有 x 余人次參與突擊搶險(xiǎn)、巡堤查險(xiǎn)、生產(chǎn)自救工作，排除大小險(xiǎn)情 10 余次，為災(zāi)區(qū)捐款11萬余元。 二是積極參與四大行動(dòng)。
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