4老干局不作為亂作為自查報(bào)告3篇(文件)
【正文】 懶治散力度是加強(qiáng)廣大干部作風(fēng)建設(shè)的重大舉措，通過(guò)學(xué)習(xí)，我感觸頗深，現(xiàn)就學(xué)習(xí)談一點(diǎn)認(rèn)識(shí)及體會(huì)。工作推進(jìn)不力 。業(yè)績(jī)平庸 。遠(yuǎn) XX 縣區(qū)干部走讀現(xiàn)象嚴(yán)重。 作為一名年輕局干部，要引以為戒，時(shí)刻提醒自己杜絕庸、懶、散行為。有令不行、有禁不止 。紀(jì)律渙散 。工作作風(fēng)漂浮，被動(dòng)應(yīng)付 。在治懶方面，克服懶惰作風(fēng)，重點(diǎn)解決沒(méi)有工作激情，精神狀態(tài)差 。在治散方面，克服散漫作風(fēng)，重點(diǎn)解決組織紀(jì)律觀念淡薄，漠視規(guī)章制度，損害集體榮譽(yù) 。必須強(qiáng)化時(shí)間觀念和效率意識(shí)，堅(jiān)決克服工作懶散、辦事拖拉的惡習(xí) 。 我在工作中還存在不少問(wèn)題，還需要我長(zhǎng)期堅(jiān)持不 斷的學(xué)習(xí)，克服自身缺點(diǎn)，嚴(yán)格要求自己，及時(shí)查找自身不足，認(rèn)真整改，從思想上提高黨員干部的作風(fēng)問(wèn)題，踐行科學(xué)發(fā)展觀，讓自己從思想上自覺(jué)遠(yuǎn)離慵懶散的壞毛病。切實(shí)在加強(qiáng)行業(yè)自律、作風(fēng)建設(shè)、提升服務(wù)質(zhì)量和工作效能上下功夫，堅(jiān)持做到上下聯(lián)動(dòng)、整體推進(jìn)，確保了全縣效能風(fēng)暴行動(dòng)的順利開展，取得了階段性的成效。 第 12 頁(yè) 共 13 頁(yè) （二）宣傳發(fā)動(dòng)。工作無(wú)長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)，得過(guò)且過(guò)，碌碌無(wú)為等問(wèn)題 。三是突出治散， 查找和整治組織紀(jì)律觀念淡薄，漠視規(guī)章制度，損害集體榮譽(yù)等問(wèn)題。嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，進(jìn)一步明確了全體干部 職工職責(zé)分工，做到按時(shí)上下班、外出辦事告知、有 第 13 頁(yè) 共 13 頁(yè) 事請(qǐng)假。 。 （二）簽訂干部職工目標(biāo)責(zé)任書。 （四）黨支部履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，對(duì)黨員干部，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部教育、監(jiān)管和管理方面，我局嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任制，年初領(lǐng)導(dǎo)簽了《廉政承諾書》，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)落實(shí)到實(shí)處。二是突出治懶，查找和整治只講待遇、不講奉獻(xiàn)，缺乏大局意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，大事做不來(lái)、小事不想做 。 （三）突出重點(diǎn)。一是組 織全體干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)了《關(guān)于整治不作為、慢作為、亂作為問(wèn)題專項(xiàng)行動(dòng)的實(shí)施方案》，明確活動(dòng)的指導(dǎo)思想，對(duì)照《方案》列舉的 8 條突出問(wèn)題，認(rèn)真查找和糾正我局存在的庸、懶、散和不作為、亂作為、慢作為等影響機(jī)關(guān)形象和工作效率等問(wèn)題，努力達(dá)到提升能力、提高效率、提升形象的目的 。現(xiàn)將自查自糾情況匯報(bào)如下： 一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，確保專 項(xiàng)行動(dòng)取得實(shí)效 我局高度重視自查自糾工作，及時(shí)召開會(huì)議、學(xué)習(xí)傳達(dá)精神，成立了以局長(zhǎng)任組長(zhǎng)，各科室負(fù)責(zé)人為成員的專項(xiàng)行動(dòng)治理小組，并在全局上下迅速開展了自查自糾工作，著力查找干部作風(fēng)和機(jī)關(guān)效能建設(shè)方面亟待解決或加強(qiáng)的突出問(wèn)題。必須具備較強(qiáng)的改革精神和創(chuàng)新能力，堅(jiān)決克服無(wú)所用心、生搬硬套的問(wèn)題。 三是治理慵懶散要提高工作執(zhí)行力。不服從組織分配，不認(rèn)真履行職 第 10 頁(yè) 共 13 頁(yè) 責(zé)，辦事拖拉，推諉扯皮，工作敷衍塞責(zé)，效率低下 。干部業(yè)務(wù)素質(zhì)差，不講標(biāo)準(zhǔn)、不講 效率，對(duì)部門和崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作敷衍塞責(zé)，工作質(zhì)量達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn) 。 一是庸政懶政現(xiàn)象正成為中國(guó)各地政府著力破解的難題，特別是今年以來(lái)，多個(gè)省區(qū)和城市相繼掀起一場(chǎng)治庸治懶治散的官場(chǎng)整肅風(fēng)暴，一些機(jī)關(guān)工作人員抱定的不求有功、但求無(wú)過(guò)思想越來(lái)越行不通了。業(yè)績(jī)平庸 。工作推進(jìn)不力 ?，F(xiàn)實(shí)中，干部隊(duì)伍中存在的庸、懶、散，是常見病，也是慢病和頑癥，須長(zhǎng)期用藥。紀(jì)律渙散 。有令不行、有禁不止 。其目的都是為了大力整治干部隊(duì)伍中存在的慵、懶、散
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