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關(guān)于畢業(yè)生實(shí)習(xí)勞動(dòng)合同大全5篇(文件)

2024-09-02 13:43 上一頁面

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【正文】 生育 保險(xiǎn) 。 九、乙方在合同期內(nèi)和在終止、解除合同后 三個(gè)月內(nèi)必須為甲方保守商 業(yè)秘密,不得從事?lián)p害甲方利益,為甲方競爭對(duì)手效力的工作。 十二、在履行合同期間,乙方因家庭住址更改,應(yīng)主動(dòng)通知甲方。 十六、有固定期限的勞動(dòng)合同期滿后,即行終止。 十八、需要約定的事項(xiàng):無 十九、甲、乙雙方履行本合同期間如發(fā)生勞動(dòng)爭議,應(yīng)當(dāng)平等協(xié)商解決,也可自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日 60天內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭議仲裁委員申請(qǐng)調(diào)解仲裁。 甲方 (蓋章 ) 乙方 (簽字 ) 簽章時(shí)間: 年 月 日 簽字時(shí)間: 年 月 日 畢業(yè)生實(shí)習(xí)勞動(dòng)合同大全 5 甲方 (實(shí)習(xí)單位 )名稱: 乙方 (實(shí)習(xí)生 )姓名: 年齡: 性別: 民族: 身份證號(hào)碼 : 戶籍所在地: 現(xiàn)住址: 學(xué)生所在學(xué)校: 所學(xué)專業(yè): 為保證就業(yè)實(shí)習(xí)工作的順利進(jìn)行,用人單位及學(xué)生的合法權(quán)益,甲乙雙方本著自愿合作的原則,經(jīng)慎重協(xié)商,甲乙雙承認(rèn)《甘肅工業(yè)高等專科學(xué)院大學(xué)大學(xué)生就業(yè)實(shí)習(xí)管理規(guī)定》對(duì)雙方均有的約束力,并達(dá)成如下就業(yè)實(shí)習(xí)協(xié)議: 一、甲方要為乙方提供就業(yè)實(shí)習(xí)工作,其中 :辦公室文秘 : 8:30— 12: 00 下午 2:30— 6:00 : 800 元 /月 二、工作時(shí)間及休息休假 (一 )甲方實(shí)行每日工作不超過八小時(shí),平均每周不超過 四十小時(shí)的工作時(shí)間。 (三 )甲方不得安排 18 周歲以下的學(xué)生從事礦山井下、有毒、有害國家規(guī)定的第四級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度和其他禁忌從事的工作。 (二 ) 甲方在乙方實(shí)習(xí)期間,不得無故克扣乙方的勞動(dòng)報(bào)酬。本 協(xié)議一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,乙方學(xué)校保存一份。甲方有權(quán)根據(jù)其用工需要而終止與乙方實(shí)習(xí)用工關(guān)系,甲方終止用工關(guān)系需提前 10 天通知乙方。 (五 )乙方在實(shí) 習(xí)工作過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程,有權(quán)拒絕違章指揮,對(duì)甲方及其管理人員漠視人身安全和健康的行為有權(quán)拒絕執(zhí)行、檢舉或控告。 三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件 (一 )在實(shí)習(xí)期間甲方應(yīng)根據(jù)國家及本市有關(guān)規(guī)定為乙方提供勞動(dòng)安全衛(wèi)生的實(shí)習(xí)條件,為乙方配備必須的勞動(dòng)防護(hù)用品。 二十、本合同未盡事宜,按國家法律法規(guī)和有關(guān)政策執(zhí)行。如甲方不出具終止勞動(dòng)合同,又不履行續(xù)訂手續(xù),則視為續(xù)訂同一期限的勞動(dòng)合同。 十四、履行合同期間,若需變更勞動(dòng)合同,必須符合國家法律、法規(guī)規(guī)定,必須經(jīng)雙方當(dāng)事人充分協(xié)商,對(duì)所需修改的內(nèi)容達(dá)成一致意見,任何一方不得單方面變更合同的內(nèi)容。 十、乙方由甲方出資招用、培訓(xùn)、深造的,應(yīng)按甲方規(guī)定簽訂《培訓(xùn)協(xié)議》,并遵守《培訓(xùn)協(xié)議》中約定的服務(wù)年限及有關(guān)約定賠償。 七、乙方必須遵守國家法律法規(guī),自覺執(zhí)行甲方依法建立的規(guī)章制度和各種經(jīng)營規(guī)范,服從組織安排,搞好本職工作,保證完成任務(wù)。失業(yè)保險(xiǎn) 。試用期員工工資統(tǒng)一為 800 元實(shí)行計(jì)件工資時(shí),甲方應(yīng)根據(jù)國家或行業(yè)勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn)合理確定 勞動(dòng)定額和計(jì)件工資標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)從事職業(yè)危害作業(yè)的,甲方應(yīng)定期為乙方進(jìn)行健康檢查。 二、本合同為 一年 期限合同,合同自 20__年 7 月 1 日起至 20__年 6 月 20 日止。 八、本合同爭議處理 第十五條 因履行本合同而發(fā)生的爭議,當(dāng)事人雙方應(yīng)本著平等、互助的精神進(jìn)行協(xié)商解決,在必要時(shí)浙江大學(xué)就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心可以介入并提供參考解決意見。 第十一條 乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律的,乙方的指導(dǎo)老師,可予與教育糾正。 同時(shí),甲方為乙方提供以下福利待遇: 六、實(shí)習(xí)期間的勞動(dòng)紀(jì)律 第十條 乙方在實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵守甲方依法規(guī)定的規(guī)章制度 。 實(shí)習(xí)期間加班時(shí)段的報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)參照本條
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