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縣委組織部組工干部優(yōu)秀事跡(文件)

2025-08-30 10:10 上一頁面

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【正文】 ,沒能盡一個妻子、一個母親的責(zé)任 hellip。這次換屆涉及 170 多個材料,其中 90%以上由組織科負(fù)責(zé), xx 作為分管領(lǐng)導(dǎo),又一次擔(dān)起了重任。三天的會議,她擔(dān)任的是組織組組長,換屆關(guān)鍵在選舉,選舉成功了,一切都成功了。兩 天后, xx 回到崗位上繼續(xù)耕耘著她的事業(yè)。但是,她從不利用工作之便為家庭、親屬和朋友謀取私利。聽課的人課上聽一聽,課后看一看,實際做一做,就能掌握大量的黨務(wù)知識。一些老領(lǐng)導(dǎo)、老同事有時也會勸她,想辦法去個清閑的單位享享福吧。對工作,她心懷感恩,積極進(jìn)取 。她就是中共云縣委組織部主任科員 x _ 愛崗敬業(yè)用心工作 x_1988 年 4 月從云縣茂蘭區(qū)副區(qū)長崗位上調(diào)入云縣委組織部工作。她常對同事們說,作為一名組工干部,想問題、謀思路和出主意一定要有高度的事業(yè)心和責(zé)任感,準(zhǔn)確把握政策,嚴(yán)格履行程序,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、扎扎實實地做好每一件事,要善于抓住細(xì)節(jié),用精益求精的工作態(tài)度做好每個細(xì)節(jié),決不能 因為是 “ 小事 ” 就馬虎草率,要從大處著眼、小處入手,全方位、多角度地分析和研究問題,跳出組織部門看組織工作,突破常規(guī),以開闊的思維提出解決問題的辦法。 xx 年組織了 “ 千名干部駐村蹲點(diǎn)促民生 ” 活動,切實轉(zhuǎn)變干部作風(fēng) 。好單位 rsquo?!?。對組織部新來的同志,她總是言傳身教,無私幫助,做好傳幫帶工作,大家都親切地稱她 “ 施大姐 ” 。 xx 同 _熱情,十分注意單位的團(tuán)結(jié)。 ”對此,她總是一笑了之,她說: “ 一個人要永葆平常心、做好平常事、當(dāng)好平常人,在組織部門工作我不圖名不圖利,只求一份永遠(yuǎn)為黨為國的熱心,只求曾經(jīng)擁有的一份為民的真心和誠心,只求一路走來,那一串堅實的腳印, 只求回首工作過的昨天,我能欣然微笑 hellip。 淡泊名利甘為人梯 在組織部工作的 22 年里, x_始終保持平常心態(tài),她是從副區(qū)長崗位上調(diào)縣 委組織部工作的,不論是與她一起進(jìn)入組織部的還是在她之后進(jìn)入組織部的,先后輪調(diào)任職的領(lǐng)導(dǎo)干部 40 余名,有的從副科級晉升到處級、地廳級,而她卻毫無怨言地仍然留在組織部門。 2024 年抓住國企改革后云縣非公企業(yè)發(fā)展迅猛的機(jī)遇,先后在瀾滄江啤酒企業(yè)集團(tuán)、云塑集團(tuán)、茅糧集團(tuán)等規(guī)模以上非公企業(yè)中成立黨委、黨總支和黨支部,積極探索 “ 雙向選擇 ” 派駐黨建指導(dǎo)員的做法,配套制定了《云縣非公企業(yè)黨建工作十項制度》、《非公有制 企業(yè)黨建指導(dǎo)員考核辦法》等制度,不斷擴(kuò)大黨組織的覆蓋面 。不論在什么崗位,她始終身體力行,擺正位置,堅持原則,兢兢業(yè)業(yè)工作 。對同志,她熱情關(guān)心,無私幫助。她知道, 13 個冬去春來,還有以后的無數(shù)個日日夜夜,自己能夠無怨無悔、日復(fù)一日地從事組織工作,那是因為自己選擇和固守著組工干部特有的淡泊名利、樂于奉獻(xiàn)的情懷。 xx 的公道正派、默默無聞,為她贏來了組織的認(rèn)可、同事的尊敬、基層干部的愛戴?;鶎訂挝婚_ 展黨務(wù)培訓(xùn),總會想到組織部的 “ 白老師 ” 、“ 老組婆 ” 。 xx 認(rèn)為,公道正派、甘為人梯是一名組工干部應(yīng)有的思想境界。三天總算過去了,選舉獲得了圓滿成功。
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