4就業(yè)局上半年就業(yè)再就業(yè)工作總結(jié)(文件)
【正文】 的申報(bào)、發(fā)放工作。 二、推進(jìn)充分就業(yè)社區(qū)工作。結(jié)合各企業(yè)用工崗位的需求，把培訓(xùn)和勞務(wù)輸出有機(jī)結(jié)合，以專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)為主，以輸定培，擴(kuò)大 “ 訂單式培訓(xùn) ” 和 “ 個(gè)性化培訓(xùn) ” ，使每個(gè)外出務(wù)工人員都能掌握一項(xiàng)簡(jiǎn)單的專(zhuān)業(yè)技能。凡是有勞動(dòng)能力且登記求職的人員，三天內(nèi)為其免費(fèi)提供相應(yīng)的就業(yè)崗位供其選擇。強(qiáng)化創(chuàng)業(yè)帶頭人創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，使創(chuàng)業(yè)帶頭人在理論 第 9 頁(yè) 共 9 頁(yè) 思維上得到拓展，增強(qiáng)創(chuàng)辦、管理、經(jīng)營(yíng)和發(fā)展企業(yè)的自信心和技能，通過(guò) “ 以一帶三 ” 以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)， 帶動(dòng)更多的人實(shí)現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)。一是落實(shí)小額擔(dān)保貸款、稅費(fèi)減免、就業(yè)援助、財(cái)政投入等就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策，扶持更多的人實(shí)現(xiàn)自謀職業(yè)或自主創(chuàng)業(yè)。 四、加強(qiáng)職業(yè)介紹工作。 三、增強(qiáng)失業(yè)人員的就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力。三是繼續(xù)辦理、發(fā)放《就業(yè)失業(yè)登記證》。部分非公有制經(jīng)濟(jì)組織對(duì)招收 “4050” 人員等就業(yè)困難群體仍持有偏見(jiàn)。二是部分下崗失業(yè)人員就業(yè)觀念依然落后，拈輕怕重，小富即安，大錢(qián)掙不來(lái)，小錢(qián)不想掙， “ 等、靠、要 ”等守舊思想嚴(yán)重影響了就業(yè)現(xiàn)狀；部分大中專(zhuān)高校畢生就業(yè)眼光高，他們只盯著事業(yè)單位等好的崗位，對(duì)于我們提供的民營(yíng)企業(yè)等就業(yè)崗位不應(yīng)聘。 七、抓素質(zhì)建設(shè)，提高 就業(yè)服務(wù)質(zhì)量 為切實(shí)加強(qiáng)就業(yè)再就業(yè)工作人員的自身建設(shè)，我們定期組織勞動(dòng)保障工作人員學(xué)習(xí)《就業(yè)促進(jìn)法》等就業(yè)相關(guān)政策和法律法規(guī)。 六、加強(qiáng)信息網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)管理 一是完善基層基礎(chǔ)建設(shè)。 5 月份，我們扶持創(chuàng)建了區(qū)朝陽(yáng)棉服加工基地。三是進(jìn)一步加強(qiáng)人力資源庫(kù)建設(shè)，規(guī)范就業(yè)與失業(yè)人員的動(dòng)態(tài)化管理。截至 5 月末，我們先后開(kāi)辦了家政、酒店管理、企業(yè)管理、電腦、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、種植和養(yǎng)殖、保健按摩等 24期培訓(xùn)班，共培訓(xùn) 951 人次，其中 654 人通過(guò)培訓(xùn)實(shí)現(xiàn)了就業(yè)和再就業(yè)；創(chuàng)業(yè)培訓(xùn) 203 人，培訓(xùn)后實(shí)現(xiàn)就業(yè)人 132 人；農(nóng)村勞務(wù)輸出培訓(xùn) 259 人，培訓(xùn)后輸出 170 人，進(jìn)城務(wù)工農(nóng)村勞動(dòng)者技能培訓(xùn) 351 人，培訓(xùn)后實(shí)現(xiàn)就業(yè) 226 人。 三、健全培訓(xùn)機(jī)制，實(shí)現(xiàn)就業(yè)倍增效應(yīng) 為使更多的登記失業(yè)人員、進(jìn)城求職的 農(nóng)村勞動(dòng)者和就業(yè)困難人員掌握一定技能，盡快實(shí)現(xiàn)就業(yè)，年初以來(lái)我們堅(jiān)持 “ 培訓(xùn)為就業(yè)服務(wù)，就業(yè)依托培訓(xùn)、培訓(xùn)與就業(yè)緊密結(jié)合 ” 的培訓(xùn)方針，健全職業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)就業(yè)局
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