4南陽鎮(zhèn)政法隊伍建設(shè)大全(文件)
【正文】 善和堅持政法隊伍管理制度 要在不斷完善的基礎(chǔ)上，堅決執(zhí)行政法隊伍建設(shè)管理的有關(guān)制度、辦法，不斷提高政法 隊伍建設(shè)管理的制度化、規(guī)范化水平。重大事項包括。 （三）堅持縣委政法委協(xié)管政法部門干部制度。凡不符合報批程序任命的干部，一律給予否決，并追究有關(guān)人員的責(zé)任。政法各部門要及時、如實向縣委政法委匯報，縣委政法委及時召集、調(diào)度相關(guān)單位統(tǒng)一進(jìn)行處理。每年 6 月底和年終，縣委政法委對政法部門領(lǐng)導(dǎo)班子及全體干警分別進(jìn)行一次民主測評，利用填寫測評票 的形式，評出優(yōu)秀、稱職、不稱職三個類型，做為評先樹優(yōu)和干部使用的依據(jù)；年底，由縣委政法委組織，在全縣政法系統(tǒng)開展一次 “ 十大先進(jìn)政法集體 ” 、 “ 十大優(yōu)秀政法干警 ” 雙十評選活動。 。對評選出的先進(jìn)集體和個人，縣委下發(fā)文件予以通報表彰，并作為干部使用的重要依據(jù)。對措施不力，不按要求辦理，造成負(fù)面影響的，追究單位主要領(lǐng)導(dǎo)及主辦案人員的責(zé)任。重大案件包括。政法各部門股級干部的任免，經(jīng)縣委組織部核準(zhǔn)干部職數(shù)，由政法部門黨組（黨委）提出方案，報縣委政法委考察審批，組織部備案。政法部門要樹立全局意識和政治責(zé)任意識，對執(zhí)辦案過程中觸及的敏感重大問題、案件必須在第一時間報縣委政法委?？h委政法委每季度召開一次由法、檢、公、司、民一把手參加的政法部門聯(lián)席會議，聽取政法部門工作匯報，共同研究、解決政法工作中遇到的實際問題，制訂下步工作計劃。 （九）研究分析涉及政法工作的輿論情況和影響社會穩(wěn)定的 第
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