4困難職工幫扶中心效能建設經(jīng)驗材料(文件)
【正文】 梁和紐帶，成為展示黨和政府形象的窗口，使來訪的困難職工的合法權益切實 得到維護。事實證明，職工幫扶中心是把效能建設落實到位、大膽創(chuàng)新建立長效幫扶機制、不斷探索服務困難職工的有效途徑和操作平臺，得到了困難職工的廣泛歡迎、媒體的廣為宣傳，形成了政府和社會大力支持、工會牽頭操作、有關 部門積極配合、困難職工普遍受益的工作格局。我們將乘機關效能建設活動的強勁東風，進一步加強源頭參與，努力把維權幫扶工作納入規(guī)范、制度和法制的軌道，圍繞建立和諧的勞動關系，強化維權機制建設，做到主動維權、依法維權和科學維權，教育引導職工正確處理好個人利益和整體利益、眼前利益和長遠利益的關系，積極推動企業(yè)建立健全和不斷完善分配激勵機制，努力使改革的力度、發(fā)展的速度和職工可承受的程度協(xié)調(diào)統(tǒng)一，真正將 “ 組織起來，切實維權 ” 的工作方針落實到實處，為加快濱湖 XX 縣區(qū)建設營造良好穩(wěn)定的社會環(huán)境作出積極貢獻。通過職工維權幫扶中心的工作，我們深深感到，只有建立長效幫扶機制，使工會幫扶送溫暖工程不斷深化、實效性進一步增強、影響力進一步擴大、工會的凝聚力和社會地位才能得到進一步提高，效能建設才能具體化、長效化。許多來訪困難職工都說： “ 這才是看得見、感受到的效能建設 ” 。區(qū)工會并規(guī)定每周一為主席接待日，由一位主席親
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