3檢察院全面從嚴治黨工作情況匯報(文件)
【正文】 ，由重點部門向一般部門延伸，由重點崗位向一般崗位延伸，徹底改變分工不明、權(quán)責(zé)不清、模糊混亂局面，保證責(zé)任明晰、權(quán)利明確。成立技術(shù)偵查指揮平臺。 三是強化任務(wù)分解，注重督促檢查。堅持紀檢監(jiān)察督察、辦公室督辦、各相關(guān)職能部門督促相結(jié)合，努力營造上下貫通、級級負責(zé)的工作格局。按照上級黨委及檢察機關(guān)的部署，該院扎實開展了以落實兩個責(zé)任為內(nèi)容的嚴紀律、正作風(fēng)、樹形象專項 第 5 頁 共 7 頁 教育整頓活動。 二是抓落實機制。重點對周例會召開情況、人員在崗情況及工作紀律進行督察，真正實現(xiàn)周周講紀律、天天查作風(fēng)。同時將執(zhí)行管理規(guī)定情況與物質(zhì)獎勵掛鉤，凡違反規(guī)定的視情況在部門和干警績效考評中予以扣分并扣除當(dāng)月或季度文明獎。個別部門負責(zé)人甚至個別主管領(lǐng)導(dǎo)缺乏主動性和緊迫感，只注重抓業(yè)務(wù)工作，對落實主體責(zé)任消極、被動，沒有真正履行好一崗雙責(zé)的職責(zé)。 。在平時的工作中，紀檢監(jiān)察部門監(jiān)督意識不夠強，監(jiān)督責(zé)任的履行不夠到位，不夠有力，監(jiān)督責(zé)任的履行能力和水平需進一步提高。通報制度實施以來，先后有 10 余人次因違反機關(guān)管理規(guī)定受到警示或處罰，紀律松散、制度 棚架、有令不行、有禁不止等機關(guān)作風(fēng)問題得到明顯改善。加強執(zhí)法執(zhí)紀監(jiān)督檢查，建立了常態(tài)化巡查督察機制，對頂風(fēng)違紀的，堅決問責(zé)追責(zé)，決不姑息遷就。檢務(wù)督察隊向檢察長和院黨組負責(zé)，代表院黨組開展督察工作。同時，分步驟、分層次進行談心，檢察長與班子成員談、班子成員與分管部門正副職談、部門負責(zé)人與每一位干警談，不拘形式，暢所欲言，真正掌握實情、對癥下藥。因此， xx 區(qū)院在明確主體責(zé)任的同時，強化監(jiān)督監(jiān)察，防止制度棚架。修訂完善了周例會制度、一崗雙責(zé)
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