3街道黨委述職述廉報(bào)告(文件)
【正文】 持開(kāi)源節(jié)流，勤儉節(jié)約，減少開(kāi)支。謀劃黨建工作的思路窄、站位低，思考研究少，對(duì)一些熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題研究分析不夠，在探索互聯(lián)網(wǎng) +黨建方面思考的少，導(dǎo)致黨建工作水平不高。盡管思想上是重視的，也讀了一些書(shū)，寫(xiě)了一些體會(huì)，但讀書(shū)缺乏廣度，理解缺乏深度，學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)，進(jìn)入思想和工作的差距都比較大。 四是清除作風(fēng)頑疾還不徹底。 街道黨委述職述廉報(bào)告二 在上級(jí)黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，本人認(rèn)真履行黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)，精心謀劃，夯基礎(chǔ)、抓重點(diǎn)、促亮點(diǎn)、強(qiáng)隊(duì)伍，不斷推進(jìn)兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化走向深入，街道基層黨建工作基礎(chǔ)更加扎實(shí)，載體更加創(chuàng)新，服務(wù)更加細(xì)致。二是建立分包制度。針對(duì) 20xx 年述職評(píng)議查擺出的 3 項(xiàng)問(wèn)題，街道通過(guò)建立問(wèn)題清單、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)、公示整改進(jìn)度等措施進(jìn)行整改，并于 11 月底前全部整改到位。 20xx 年，共組織開(kāi)展中心組學(xué)習(xí) 11 次，黨員干部職工集中培訓(xùn) 32 次，專題組織生活 會(huì)1 次，黨建宣講 1 次。通過(guò)學(xué)、做、交相結(jié)合，加強(qiáng)黨員自身黨性修養(yǎng)，爭(zhēng)做新時(shí)代合格黨員。以樓院黨員、積極分子為骨干，著力構(gòu)建黨組織領(lǐng)導(dǎo)下的無(wú)主管樓院居民自治管理模式，在無(wú)主管樓院探索實(shí)施黨組織覆蓋工程，組建起以黨員為主體的樓院自治組織 。以整頓西后街社區(qū)三有一化薄弱社區(qū)黨組織為抓手，針對(duì)活動(dòng)場(chǎng)所不達(dá)標(biāo)、配套設(shè)施不齊全等問(wèn)題，結(jié)合實(shí)際，整合資源，不斷加大陣地建設(shè)力度。三是加強(qiáng)檔案管理。熔淬工程開(kāi)展以來(lái)，街道、社區(qū)黨組織縱覽全局、協(xié)調(diào)各方的能力進(jìn)一步提高，轄區(qū)各黨組織的責(zé)任意識(shí)、攻堅(jiān)意識(shí)不斷增強(qiáng)，黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情明 第 10 頁(yè) 共 14 頁(yè) 顯提升，街道 項(xiàng)目建設(shè)、大氣污染防治、雙迎攻堅(jiān)等工作均取得了顯著成效。三是在抓街道機(jī) 關(guān)、社區(qū)黨組織建設(shè)投入精力多，抓非公有制企業(yè)黨建、社會(huì)組織黨建投入精力少，造成基層黨組織建設(shè)工作推進(jìn)不平衡。 第 11 頁(yè) 共 14 頁(yè) （三）抓非公黨 建有型有效覆蓋效果不夠突出。 認(rèn)真反思存在問(wèn)題的原因，既有客觀原因，更有主觀原因，主要有：一是思想不夠重視。三是追責(zé)考核不到位。 三、下步打算 （一）突出責(zé)任落實(shí)，構(gòu)建齊抓共管黨建工作格局。 （二）堅(jiān)持因地制宜，狠抓基層服務(wù)陣地規(guī)范化建設(shè)。 （三）健全完善制度，統(tǒng)籌抓好基層各區(qū)域化黨建工作。在橫向上，注重吸納駐街單位黨組織、民營(yíng)企業(yè)黨組織及周邊黨建資源加入社區(qū)黨建工作，重點(diǎn)做好非公經(jīng)濟(jì)組織中的黨員發(fā)展和黨組織建設(shè)工作，形成黨建聯(lián)席議事會(huì)議模式，不斷壯大社區(qū)黨建力量。條件不成熟的派駐黨建指導(dǎo)員等，不斷擴(kuò)大非公企業(yè)黨組織和工作的覆蓋面。將推進(jìn)兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育常態(tài)化與學(xué)習(xí)貫徹十九大精神相結(jié)合，確保真學(xué)真做、入腦入心。圍繞務(wù)實(shí)重干、擔(dān)當(dāng)奉獻(xiàn)的二七精神，狠抓干部職工隊(duì)伍建設(shè)，對(duì)照區(qū)委十一屆三次全會(huì)要求，堅(jiān)持從思想引領(lǐng)上入手，以機(jī)制建設(shè)為保障，做到用人選人和嚴(yán)格管理齊抓共管，教育引導(dǎo)街道黨員干部牢固樹(shù)立務(wù)實(shí)重干、擔(dān)當(dāng)奉獻(xiàn)的二七精神，主動(dòng)投身到急難險(xiǎn)重工作一線，著力打造一支勇于擔(dān)當(dāng)、善于干事、作風(fēng)過(guò)硬的 第 14 頁(yè) 共 14 頁(yè) 基層干部隊(duì)伍。三是抓好非公企業(yè)黨建。嚴(yán)格落實(shí)三會(huì)一課制度，按照小事點(diǎn)題，大事必議的原則，抓好班子成員學(xué)習(xí)制度的落實(shí)，建立健全基層黨支部的組織生活制度和工作制度。下一步街道將按照 不求所有，但求所用原則，通過(guò)自購(gòu)、自建、聯(lián)建、租賃、置換等多種途徑積極探索黨組織活動(dòng)陣地的多種實(shí)現(xiàn)形式，力求構(gòu)建完整的黨建陣地體系。根據(jù)街道實(shí)際，與各支部簽訂黨建工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)，精準(zhǔn)精細(xì)化考核。四是工作標(biāo)準(zhǔn)不夠高。二是思路不夠清晰。 （四）常規(guī)工作開(kāi)展多，創(chuàng)新工作亮點(diǎn)少。 （二）抓基層服務(wù)陣地建設(shè)力度不夠大。一是推動(dòng)基層黨建
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