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正文內(nèi)容

3機(jī)關(guān)作風(fēng)集中整頓情況匯報(bào)(文件)

 

【正文】 四個(gè)重在 ” 和“ 六條規(guī)定 ” 干部工作作風(fēng)整頓活動(dòng)中,我們把學(xué)習(xí)教育作為搞好整個(gè)活動(dòng)的前提,對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容作了統(tǒng)一要求。 第四篇:集中整頓干部工作作風(fēng)情況匯報(bào)州橋街道黨工委集中整頓干部工作作風(fēng) 情況匯報(bào)( 6 月份) 為進(jìn)一步把集中整頓干部工作作風(fēng)活動(dòng)引向深入,認(rèn)真貫徹 第 11 頁(yè) 共 17 頁(yè) 落實(shí)整頓工作的各項(xiàng)要求,按照《中共 XX 縣區(qū)委關(guān)于在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活 動(dòng)中集中整頓干部工作作風(fēng)的意見(jiàn)》安排,我處在 6 月份的重點(diǎn)工作是查漏補(bǔ)缺、扎實(shí)整改、完善規(guī)章制度、形成長(zhǎng)效機(jī)制、評(píng)估活動(dòng)成效、進(jìn)行活動(dòng)總結(jié)。 (一)抓住關(guān)鍵,查找問(wèn)題 一是征求意見(jiàn)不怕 “ 刺 ” 。三是相互評(píng)議不怕 “ 痛 ” 。對(duì)于熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,按照 “ 有什么問(wèn)題,解決什么問(wèn)題 ” 、 “ 哪個(gè)人有問(wèn)題,就解決哪個(gè)人的問(wèn)題 ” 的原則,制定了切實(shí)可行的整改方案,分門(mén)別類(lèi)逐個(gè)解決存在問(wèn)題。在這次作風(fēng)整頓中,始終堅(jiān)持教育領(lǐng)先的原則,以科學(xué)的理論武裝人,教育全體干部樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,以及科學(xué)的發(fā)展觀、正確的政績(jī)觀和群眾觀。主要領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常深入企業(yè)調(diào)查研究,幫助解決發(fā)展中存在的問(wèn)題,切實(shí)幫助解決有關(guān)困難。四是著眼于建設(shè)。 四、注重實(shí)效,確保了活動(dòng)目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn) (一)服務(wù)意識(shí)有所轉(zhuǎn)變 一是責(zé)任意識(shí)有所增強(qiáng)。三是宗旨意識(shí)有所增強(qiáng)。 這次集中整頓活動(dòng),解決了機(jī)關(guān)作風(fēng)中存在的 “ 服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)、辦事效率不高、工作落實(shí)不力 ” 等突出問(wèn)題?,F(xiàn)就具體情況匯報(bào)如下: 一、活動(dòng)開(kāi)展情況 我們立足本辦工作職能,圍繞活動(dòng)要求,在學(xué)習(xí)討論、征求意見(jiàn)、自查整改上苦下功夫,為集中整頓活動(dòng)取得實(shí)效奠定基礎(chǔ)。結(jié)合 ****工作實(shí)際,細(xì)化目標(biāo)任務(wù),突出工作特色,確定了以 “ 六個(gè)反對(duì) ” ,來(lái)實(shí)現(xiàn) “ 六個(gè)新突破 ” 的具體要求。為確保活動(dòng)順利開(kāi)展,保證整頓效果落到實(shí)處,我辦及時(shí)傳達(dá)了活動(dòng)的重大意義和內(nèi)容,并通過(guò)學(xué)習(xí)討論、撰寫(xiě)筆記、征求意見(jiàn)等方式,為活動(dòng)的開(kāi)展?fàn)I造了濃厚的輿論氛圍;同時(shí),緊緊圍繞活動(dòng)的總體要求和 ****重點(diǎn)工作,努力發(fā)揮好黨組織和黨員的模范作用,把 “ 集中整頓活動(dòng) ”和創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)結(jié)合起來(lái),把集中整頓活動(dòng)融入到了建好 **項(xiàng)目、為群眾辦實(shí)事中,融入到了干部職工業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高中。因此,我辦在活動(dòng)中,認(rèn)真抓好制度建設(shè),將進(jìn)一步完善本辦的工作、學(xué)習(xí)、財(cái)務(wù)管理、請(qǐng)銷(xiāo)假、清潔衛(wèi)生、公務(wù)招待、車(chē)輛管理等規(guī)章制度。 三是 “ 怨 ” ,有的干部愛(ài)發(fā)牢騷,怨天尤人,不反思自己工作能力和工作實(shí)績(jī),常抱怨自己不被領(lǐng)導(dǎo)看重。我辦將針對(duì)查找出的問(wèn)題進(jìn)行認(rèn)真整改落實(shí),以更好地發(fā)揮部門(mén)職能,更好地落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,促進(jìn)我市 ****事業(yè)深入發(fā)展,為全市實(shí)現(xiàn)提前脫困、提前變強(qiáng)的目標(biāo)而不懈努力。 我辦開(kāi)展干部作風(fēng)集中整頓活動(dòng)工作進(jìn)展順利,初步取得了一定效果,一是干部職工思想認(rèn)識(shí)進(jìn)一步明確,職工精神面貌有了較大改變;二是基本形成了堅(jiān)持制度、勤奮工作、緊緊張張的局面;三是查找問(wèn)題實(shí)事求是、客觀具體。其中具有共性的問(wèn)題四條: 一是 “ 慢 ” ,辦領(lǐng)導(dǎo)干部及個(gè)別職工工作主動(dòng)性差,對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的工作,不安排不動(dòng)作,不督促不落實(shí),甚至對(duì)安排了的工作消極應(yīng)付, “ 推 ” 、 “ 拖 ” 、 “ 磨 ” ,遲遲不落實(shí),有的工作落實(shí)無(wú)回音;有的一推一動(dòng),不推不動(dòng),甚至推不動(dòng),落不實(shí), 第 17 頁(yè) 共 17 頁(yè) 工作沒(méi)突破、無(wú)起色;一些工作抓而不緊、抓而不實(shí)。 四、建章立制,形成長(zhǎng)效機(jī)制。通過(guò)進(jìn)一步強(qiáng)化組織觀念,深化紀(jì)律意識(shí),切實(shí)提高我辦干部作風(fēng)建 第 16 頁(yè) 共 17 頁(yè) 設(shè)。全市動(dòng)員大會(huì)結(jié)束后,我辦迅速行動(dòng),及時(shí)召開(kāi)了本 辦干部作風(fēng)集中整頓活動(dòng)專(zhuān)題會(huì)議,進(jìn)行了精心部署,制定下發(fā)了《 ***干部作風(fēng)集中整頓活動(dòng)方案》,成立了由辦主任任組長(zhǎng),其他辦領(lǐng)導(dǎo)班子成員任副組長(zhǎng),各股室成員為小組成員的干部作風(fēng)集中整頓活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)正常工作開(kāi)展,確保集中整頓活動(dòng)健康有序地進(jìn)行。因此我們要把作風(fēng)建設(shè)作為黨的建設(shè)一項(xiàng)重點(diǎn)工作來(lái)抓,繼續(xù)建立健全機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)考評(píng)制度、機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督制度等長(zhǎng)效機(jī)制,以新的作風(fēng)形成新的環(huán)境,以新的環(huán)境促進(jìn)我處經(jīng)濟(jì)社會(huì)事業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展。 (二)服務(wù)能力有所增強(qiáng) 通過(guò)整頓,機(jī)關(guān)干部的服務(wù)能力增強(qiáng)。二是自律意識(shí)有所增強(qiáng)。修改了《機(jī)關(guān)內(nèi)部管理規(guī)定》,嚴(yán)格了作息制度、考勤制度、崗位責(zé)任制度、學(xué)習(xí)制度。這次集中整頓活動(dòng)不僅僅局限于一時(shí)的整頓,而是著眼于干部素質(zhì)的提高、能力的增強(qiáng)。二是著眼于發(fā)展。截至 6 月份,對(duì)在干部作
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