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3掛職干部個人總結社區(qū)(文件)

2025-08-24 00:24 上一頁面

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【正文】 現(xiàn)特色。 **社區(qū)先后被評為 “ 零上訪社區(qū) ” 、 “ 依法治理普法先進社區(qū) ” 等榮譽稱號。從不擅自離開崗位,有事主動請假,做到自重、自警、自勵,淡泊名利,自覺克服工作和生活中的各種困難,增強吃苦耐勞、無私奉獻的精神和毅力,舍小家顧大家,與同事群眾同甘共苦,建立了深厚的感情,以扎實的態(tài)度和扎實的作風樹立掛職干部的良好形象?;仡欉@一個月來的掛職鍛煉生涯,我感到受益匪淺。 一、掛職鍛煉期間的主要工作 認真學習,進入角色。要想做好工作,只有真誠和熱心是遠 第 9 頁 共 11 頁 遠不夠的,還需要加強自身學習。但我人覺得這次掛職鍛煉和正式的上班沒有區(qū)別,本著寧可早到十分鐘也不遲到一分鐘的原則,仍堅決要求自己提前到達。 愛崗敬業(yè)、勤奮工作。 第 10 頁 共 11 頁 二、體會與收獲 總之,經過一個月的親自實踐,進一步解放了思想、更新了觀念、豐富了知識。在社區(qū)、街道接觸的人比較多,我有意 識的、積極主動地向周圍領導、實習大學生、群眾學習,在工作實踐中學習。遺憾的是,雖然我在工作中基本做到了在實踐中勤于思考,但是對工作中的一些想法并沒做到及時總結 ,雖有記錄但還不夠深刻和全面。在工作中能認真貫徹上級領導意圖,及時完成交付的工作任務,但是還必須在工作中要有面對新問題,想出新辦法,打開新局面的能力和獨擋一面的魄力。在今后的學習、工作、生活中我將一如既往地嚴格要求自己,不斷加強自身能力、素質的提高,爭做一名優(yōu)秀的學生干部。這一點也是我在工作中的不足之處。 三是執(zhí)行得多,創(chuàng)新得少。 二是思考得多,總結得少。 通過掛職鍛煉,我有一種豁然開朗的感覺,現(xiàn)已基本實現(xiàn)了三個適應的轉變,即:適應了從學生社會人員的轉變;適應了從處理簡單直接的工作問題向更深層次的考慮和處理問題的方式的轉變;適應了對熟悉環(huán)境和人際關系向新環(huán)境下人際關系和對自己認識的轉變。后來就組織、參加各種集體活動,打電話通知,發(fā)放問卷,輸入文字材料,畫海報,問卷統(tǒng)計等一系列工作,雖說有時候是非??菰餆o味的工作,但這關系到相關活動能否順利完成,同時也是體現(xiàn)一個人素質的時候,因此我都能認真對待、做到一絲不茍。尊重領導,團結同志,隨時和有關領導溝通交流。 嚴格要求、塑造形象 。既是自己努力的結果,也是組織和領導對我的信任和關心。在此要感謝學校、團區(qū)委、南門街道、萬安社區(qū)給了我這樣一個難得的學習鍛煉機會,也要感謝領導對我的關心支持和幫助,使我能夠圓滿的完成掛職鍛煉的任務。在這里,我要感謝區(qū)委給了我這樣一個機會,讓我有了這樣一個人生經歷,感謝一年來組織的關懷,今后的工作中,我將以對工作、對事業(yè)高度負責的精神,一如既往的嚴格要求自己,不斷加強學習,立足崗位,加 倍努力,爭取在自己的工作崗位上取得更大的進步。掛職是黨性鍛煉的熔爐,建功立業(yè)的戰(zhàn)場,提 高能力的契機。制定環(huán)境衛(wèi)生管理考評辦法,建立考 第 7 頁 共 11 頁 評
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