4某年縣直機關(guān)黨工委工作總結(jié)暨來年工作計劃(文件)
【正文】 （四）抓好各項工作，提升工作成效。按照 “ 圍繞中心、服務大局，把握特點、務求實效，統(tǒng)籌兼顧、注重結(jié)合，積極穩(wěn)妥、有序推進 ” 的原則，確?；鶎咏M織黨務公開工作及時開展、長期堅持、有序推進。四是加強黨風廉政建設(shè)。將此項工作作為教育實踐活動中進行立行立改的方案之一進行整改，嚴格黨費收繳。主觀存在的主要不足是：機關(guān)工委專職人員較少，深入各黨總支（支部）指導幫助不夠，開展工作力量薄弱。圍繞兩大任務（服務 第 6 頁 共 7 頁 中心、建設(shè)隊伍），發(fā)揮兩個作用（機關(guān)基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用），做好三個結(jié)合（與縣委、政府中心工作相結(jié)合；與深化 “ 四群 ” 教育實行干部直接聯(lián)系群眾制度相結(jié)合；與 “ 五基五化 ” 相結(jié)合）。 （二）抓好基層基礎(chǔ)工作。三是規(guī)范基層黨組織黨務公開，推進黨務公開，自 第 7 頁 共 7 頁 覺接受監(jiān)督。探索建立黨員關(guān)懷機制，增強黨員的榮譽感和歸屬感，搭建服務機關(guān)黨員平臺，形成凝心聚力促發(fā)展的和諧氛圍，凝聚更多 “ 正能量 ” 。按照 “ 政治強、業(yè)務精、作風正 ” 的要求，認真抓好工委自身建設(shè)，進一步爭取縣委的領(lǐng)導和支持，解決好自身建設(shè)問題，全面提高機關(guān)黨建工作科學化不平。本著 “ 有創(chuàng)新、出亮點、見成效 ” 的原則，突出以 “ 效能型 ” 機關(guān)黨建為 品牌，結(jié)合基層組織創(chuàng)先晉位工作，開展以 “ 五比五創(chuàng) ” 活動為載體，進行檢查考核，為 “ 一創(chuàng)三評一定 ” 服務型黨組織建設(shè)打下堅實基礎(chǔ)，著力打造一批黨建示范點，在 “ 七一 ” 建黨節(jié)進行表彰，推進服務型黨組織的深入開展。 （三）做好上下溝通協(xié)調(diào)工作。一是規(guī)范組織設(shè)置，按期換屆，堅持機關(guān)黨組織負責人書記一般應由本部門黨員負責人兼任的原則，健全領(lǐng)導班子，分工職責明確，規(guī)章制度健全，黨總支（支部）活動常態(tài)化、規(guī)范化。 （一）認真學習領(lǐng)會黨的十八屆四中全會精神。以 “12231” 為工作思路。對 6 月底前各黨總支（支部）提交銀行現(xiàn)金進賬單（縣委組織部
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