3緊貼工作實(shí)際創(chuàng)建學(xué)習(xí)之家(文件)
【正文】 ，其中有名局級(jí)高級(jí)技師。這個(gè)問題成為文明創(chuàng)建工作中的 “ 攔路虎 ” 。 ③ 機(jī)電隊(duì)蔡勤平，能將自己所學(xué)到的專業(yè)理論知識(shí)與實(shí)際相結(jié)合，為解決放炮噴霧問題，認(rèn)真研究，大膽實(shí)踐，經(jīng)過 他嫩的刻苦努力，終于研究制作出了放炮噴霧裝置，現(xiàn)在已在水平投入使用，解決了炮后煙塵大的老大難問題。應(yīng)長(zhǎng)期堅(jiān)持對(duì)職工操作技術(shù)和應(yīng)知應(yīng)會(huì)的培訓(xùn)，做到培訓(xùn)內(nèi)容的長(zhǎng)期規(guī)劃 第 6 頁 共 6 頁 和近期目標(biāo)與企業(yè)發(fā)展目標(biāo)緊密結(jié)合。雖然取得了一定成效，但與兄弟單位比起來，還存有一定的差距，今后我們要隨著新形勢(shì)新發(fā)展的要求，還需要進(jìn)一步規(guī)范、完善、升華和提高，為我公司大發(fā)展、快發(fā)展、全面發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。職工素質(zhì)參差不齊，對(duì)知 識(shí)的需要千差萬別，培訓(xùn)活動(dòng)要充分認(rèn)識(shí)到這種差異，要根據(jù)不同層次，不同崗位的需要，采取不同的途徑和方式做到因人施教，有的放矢。 四、職工教育培訓(xùn)，應(yīng)注意的問題 一是長(zhǎng)期性。保證了巷道的工程質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)了月月達(dá)標(biāo)。由于技術(shù)骨干、精英、技師的增加，他們?cè)谌粘９ぷ髦型瓿闪艘粋€(gè)又一個(gè)技改項(xiàng)目。并且，在區(qū)內(nèi)部成立自學(xué)小組，利用區(qū)科宣傳陣地、向職工傳授科學(xué)文化、專業(yè)知識(shí)，每月舉辦一次活動(dòng)，激發(fā)職工的學(xué)習(xí)興趣，為職工提供書籍，解 決自學(xué)上的困難和問題，學(xué)習(xí)中引導(dǎo)職工改變被動(dòng)的學(xué)習(xí)模式，由要我學(xué)轉(zhuǎn)變?yōu)槲乙獙W(xué)，主動(dòng)的、自覺的擠時(shí)間學(xué)習(xí)，不間斷的學(xué)習(xí)，逐漸提高自我學(xué)習(xí)的自覺性和自覺能力，實(shí)現(xiàn)終身學(xué)習(xí)，把我區(qū)員工隊(duì)伍培養(yǎng)成高文化、高技術(shù)、高素質(zhì)的過得硬的隊(duì)伍。有針對(duì)性開展
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