20xx年開展機關效能風暴行動實施方案(文件)
【正文】 固深化工作成效。各單位也要成立相應機構，明確單位主要負責人是機關行政效能風暴行動第一責任人，一把手親自抓、負總責，把機關效能風暴行動各項任務分解落實到各個環(huán)節(jié)、各個崗位，形成一級抓一級、層層抓落實的工作機制。（三）強化督導，整體推進。（四）加強監(jiān)督，嚴明紀律。結合干部作風督查，適時組織開展明查暗訪，對推進工作不積極、工作措施不得力、責任落實不到位，以及弄虛作假、敷衍塞責、推卸責任的單位和領導，批評教育，追究問責。鄉(xiāng)機關效能風暴行動領導小組辦公室要切實加強督促指導，經(jīng)常深入各單位開展調(diào)研，善于把握重點和關鍵環(huán)節(jié)，適時通報工作情況。鄉(xiāng)屬各單位要堅持正面宣傳、典型宣傳為主，充分發(fā)揮電視、網(wǎng)絡、報刊、專欄等媒介作用，突出宣傳報道重點，全面展示我鄉(xiāng)加強機關效能建設、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的措施和成效。鄉(xiāng)上成立機關效能風暴行動工作領導小組，統(tǒng)一領導、協(xié)調(diào)全鄉(xiāng)機關效能風暴行動專項活動。（二）組織實施階段（6月中旬—11月中旬）各單位按照縣上機關效能風暴行動“五項活動”和鄉(xiāng)上四項工程的整體安排，對照《羅城鄉(xiāng)機關效能風暴行動階段任務分解表》和羅城鄉(xiāng)機關效能風暴行動領導小組辦公室的具體安排部署，認真抓好各項工作任務的落實。（一）動員部署階段（6月上旬）召開全鄉(xiāng)機關效能風暴行動動員大會，組織各鄉(xiāng)屬機關單位干部職工認真學習省、市、縣效能風暴行動動員大會精神。同時，定期不定期到各村解決存在的問題
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