【摘要】職務說明書文件類別:三級文件文件編號:HSZWSMS-A/01版本:A制定日期:生效日期:內(nèi)容頁數(shù):A4/187□非受控(蓋章)□受控(蓋章)受控編號:批準審核制定陜西華塑包裝有限公司2015-5-1發(fā)布
2025-08-04 06:54
【摘要】職務說明書(二)單位職稱職等主要工作項目工作內(nèi)容平均每日工作時間備注(偶發(fā)性工作須幾天)12345678910
2025-07-25 10:11
【摘要】物流企業(yè)綜合主管職務說明書崗位名稱綜合主管崗位編號所在部門物流管理部崗位定員1直接上級部門經(jīng)理職系直接下級統(tǒng)計員、保管員、安全員工資等級所轄人員崗位分析日期******本職:通過管理程序,精心組織實施倉儲、運輸、裝卸、資訊等有關(guān)物流工作,從而達到確保滿足生產(chǎn)、銷售等需求的同時,有效降低物流成本。職責與工
2025-07-24 11:16
【摘要】****有限公司職務說明書目錄第一章部門責任范圍 11、 辦公室 12、 財務部 33、 人力資源部 54、 運營部 75、 技術(shù)工藝部 86、 設備動力部 107、 質(zhì)量管理部 118、 供應部 129、 銷售部 1310、 項目部 14第二章 職務說明書 16
2025-08-01 22:04
【摘要】物流企業(yè)物流管理部經(jīng)理職務說明書崗位名稱物流管理部經(jīng)理崗位編號所在部門物流管理部崗位定員1直接上級總經(jīng)理助理職系直接下級本部門主管工資等級135所轄人員97崗位分析日期本職:完成公司原料及產(chǎn)品的運輸、裝卸任務,控制合理庫存,確保生產(chǎn),為客戶提供良好的服務。職責與工作任務:職責一職責表述:
2025-04-07 23:45
【摘要】物流企業(yè)統(tǒng)計核算員職務說明書崗位名稱統(tǒng)計核算員崗位編號所在部門物流管理部崗位定員直接上級綜合主管職系直接下級工資等級所轄人員崗位分析日期******.本職:對各倉庫的物資進行統(tǒng)計核算,為本部門各項考核指標提供基礎依據(jù),以達到各項物資的合理調(diào)配。職責與工作任務:職責一職責表述:負責倉庫的
2025-08-04 03:15
【摘要】編號: 時間:2021年x月x日 書山有路勤為徑,學海無涯苦作舟 頁碼:第3頁共3頁 物流企業(yè)綜合主管職務說明書 崗位名稱 綜合主管 崗位編號 所在部門 物流管理部 崗...
2025-01-09 22:00
【摘要】325/333BJHCY職務說明書二零零一年十一月目錄一、高管職務說明書 1院長職務說明書 1黨委書記職務說明書 4總工程師職務說明書 7條件保障部副院長職務說明書 10管理副院長職務說明書 13非金屬副院長職務說明書 16開發(fā)副院長職務說明書 18黨委副書記職務說
2025-08-01 22:02
【摘要】345/345-1-崗位說明書大全第1部分職位說明書...............................................1第1章高層管理職位1(總裁).....................................................1..........................
【摘要】3/3專業(yè)公司材料員職務說明書崗位名稱材料員崗位編號所在部門專業(yè)公司崗位定員1直接上級經(jīng)理工資等級直接下級崗位分析日期本職:負責專業(yè)公司材料管理各項工作,保證滿足施工生產(chǎn)各項物資供應需要職責與工作任務:職責一職責表述:制定本專業(yè)公司材料管理細則、工作計劃并組織落實工作結(jié)果分送單位
2025-08-03 00:16
【摘要】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632第一部分職務說明書…………………………………………………………………………………………1第1章高級管理職位(總裁)人力資源總監(jiān)財務總監(jiān)(CFO)營銷總監(jiān)市場總監(jiān)(CMO)銷售總監(jiān)生產(chǎn)總監(jiān)運營總監(jiān)技術(shù)總監(jiān)(CTO)總經(jīng)理助理第2章人力資源職位人力資源經(jīng)理
2025-04-14 06:38
【摘要】I/175職務說明書二零零一年九月I/175目錄第一部分高層職務說明書............................................................................................................1總經(jīng)理職務說明書.......................
2025-07-20 00:44
【摘要】3/3專業(yè)公司勞資員職務說明書崗位名稱勞資員崗位編號所在部門專業(yè)公司崗位定員1直接上級經(jīng)理工資等級直接下級無崗位分析日期本職:負責本專業(yè)公司的人事勞資管理工作,基礎資料的記錄、收集、整理和歸檔工作職責與工作任務:職責一職責表述:制定專業(yè)公司勞資管理細則和計劃,并監(jiān)督落實工作結(jié)果分送單位
2025-08-03 00:20
【摘要】擬稿部門房務部編號Q/HZFOHR002生效日期2006-01-09編制xxx審核xxx批準xxx修訂記錄:(修改次數(shù)/日期)2006年8月第2次修訂/第1版大堂副理職務說明書職務名稱大堂副理職務部門房務部職位編號212職位等級部門中層直屬上級前廳經(jīng)理分析
2025-08-02 23:46
【摘要】3/3經(jīng)理職務說明書崗位名稱區(qū)域經(jīng)理崗位編號所在部門銷售區(qū)域崗位定員4人直接上級銷售總經(jīng)理職系直接下級銷售代表工資等級所轄人員崗位分析日期2003-12-18本職:負責所轄各區(qū)域的銷售工作,最大程度地向區(qū)域內(nèi)的客戶銷售所有公司產(chǎn)品,發(fā)展、建立良好的客戶關(guān)系及穩(wěn)定、高質(zhì)量的渠道體系,確保實現(xiàn)銷售區(qū)域年度
2025-05-14 02:26