【正文】 號。鞋底防穿刺性能；經(jīng)穿刺試驗，鋼釘不得穿透內(nèi)襯４、電工圍桿可用黃牛革帶。護腰帶寬度不小于80mm，長度約為600～700mm．。安全繩直徑不小于13mm，捻度為(8．5～9)／100(花／mm)。吊繩不加套。金屬鉤舌彈簧有效復(fù)原次數(shù)不少于20 000次。金屬配件表面要光潔，不得有麻點、裂紋，邊緣呈圓弧形，表面必須防銹。3 各單位應(yīng)定期識別特種作業(yè)人員培訓(xùn)需求，制定培訓(xùn)計劃，由安全科匯總制定企業(yè)培訓(xùn)計劃并組織實施，實施結(jié)束后進行培訓(xùn)效果評價。 7 “特種作業(yè)操作資格證”的原證由公司統(tǒng)一保管，特種作業(yè)人員保管其復(fù)印件，在操作過程中與原件具有同等效力，不得丟失或損壞。公司主管領(lǐng)導(dǎo)接到重傷、死亡、重大死亡事故報告后，應(yīng)當立即趕赴事故現(xiàn)場，領(lǐng)導(dǎo)研究采取進一步措施。輕傷、重傷事故，由各部門領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)人組織成立事故調(diào)查組，進行調(diào)查；死亡事故，由公司組成事故調(diào)查組，進行調(diào)查。在調(diào)查、處理傷亡事故中玩忽職守、徇私舞弊或者打擊報復(fù)的，公司按照國家有關(guān)規(guī)定給予經(jīng)濟處罰或開除；構(gòu)成犯罪的，由司法機關(guān)依法追究刑事責(zé)任。　?。?）審核資質(zhì)等級證書，外省市施工隊伍的進入當?shù)卦S可證及有效期限、施工人員的核定數(shù)量?！　?. 分包單位的選擇　　（1）從本企業(yè)發(fā)布的《合格分承包方名錄》中選擇工程分包單位。　?。?）簽訂分包合同的同時，必須簽訂有關(guān)附件：“安全生產(chǎn)協(xié)議書”、“治安、消防管理協(xié)議”等。　?。?）交底應(yīng)以書面形式，一式兩份，雙方負責(zé)人和有關(guān)人員簽字，并保留交底記錄?！　。?）分包隊伍進入施工現(xiàn)場后，必須遵守總包單位各項規(guī)章制度，服從和接受總包的監(jiān)督管理。　?。?）業(yè)主指定的分包方與總包簽訂分包合同，總包應(yīng)同自己選擇的分包方一樣實施評價、管理和控制?！　。?）分包方如對安全管理松懈，整改措施不到位，事故頻發(fā)，總包方將給予處罰，還可作清退處理。 設(shè)置生活垃圾箱、茶水亭，上蓋加鎖，有專人負責(zé)清運垃圾及茶水供給。 辦公室要保持清潔，文具應(yīng)擺放整齊，做到窗明地凈，無蠅，無鼠。從業(yè)人員每年體檢1次。 環(huán)境保護管理制度為了防止環(huán)境污染和生態(tài)平衡的破壞，為員工建造適宜的工作和勞動環(huán)境、保障群眾健康、促進企業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展，以適應(yīng)社會發(fā)展的需要，特制定環(huán)境保護管理條例。 焊割作業(yè)要嚴格執(zhí)行三級動火審批制度，嚴禁違章動火，必須持證上崗（焊工操作證動火證）明確監(jiān)火人，備帶滅火器材，確保施工安全。 消防器材不得挪作它用，周圍不準任意堆物，保持道路暢通。 進入工地的材料，警衛(wèi)值班人員必須進行登記，注明材料規(guī)格、品種、數(shù)量，車的種類和車號。 施工現(xiàn)場發(fā)生各類案件和災(zāi)害事故，要立即報告并保護好現(xiàn)場，配合公安機關(guān)偵破。三、學(xué)校必須有教學(xué)場地和教學(xué)設(shè)施，落實專人負責(zé)保管和維護，并制定損壞賠償制度。六、建筑工人培訓(xùn)采取靈活多樣、通俗易懂的授課方式，授課內(nèi)容注重提高建筑工人的施工操作技能和安全意識，解決工程實際問題，豐富建筑工人精神文化生活，提高其綜合素質(zhì)。 施工車輛管理制度一、 凡在公司施工現(xiàn)場服務(wù)的車輛都要自覺遵守《中華人民共和國道路交通管理條例》和公司內(nèi)部的交通管理辦法。非施工車輛進入廠區(qū)現(xiàn)場，應(yīng)在門衛(wèi)登記，留存有效證件，征得門衛(wèi)同意后， 憑公司內(nèi)部臨時通行證，方可進入，出廠時換回原證件。嚴禁非施工服務(wù)車輛駛?cè)氍F(xiàn)場施工作業(yè)區(qū)，按各項目部規(guī)定、定點停放。 四、 工作時間內(nèi)各車輛交由部門經(jīng)理保管，車輛使用人在填完登記經(jīng)部門經(jīng)理簽字后到保安處領(lǐng)取車鑰匙，用完車輛后及時將車鑰匙交給保安進行核銷；下班后，所有車輛鑰匙（除商品車和客戶維修車輛鑰匙交財務(wù)相關(guān)人員保管）交給辦公室，屬于部門第一責(zé)任人管理不力將對責(zé)任人進行處罰；員工自覺執(zhí)行車輛使用登記制度，公司將按車輛登記記錄劃定違章責(zé)任人，員工在使用車輛所發(fā)生的違章處罰費用由個人全部承擔(dān)公司員工在未批準使用（包括借用工作車名義辦私事）或未登記，未簽署協(xié)議，未按程序，非備案人員使用公司工作車輛（包括試乘試駕車輛，商品車和客戶維修車輛）發(fā)生交通事故的，所有損失由責(zé)任人個人全額承擔(dān)，并對相關(guān)部門責(zé)任人進行相應(yīng)的處罰。各單位的每一職工都負有隱患排查上報的義務(wù)和權(quán)利，凡在施工區(qū)內(nèi)發(fā)現(xiàn)的隱患都應(yīng)及時向單位匯報，重大隱患應(yīng)向安監(jiān)站匯報。項目管理人員要盯住現(xiàn)場，發(fā)現(xiàn)隱患及時解決，解決不了的要有措施，及時上報，并與每日碰頭會匯報，分析各類隱患，提出整改意見，督促解決。 施工現(xiàn)場每個層面必須配備具有安全性的各式配電箱。 嚴禁用花線、銅芯線亂拉亂接，違者將被嚴厲處罰。1. 項目必須成立綠色施工管理小組。若帶電作業(yè)，必須采取防護措施，并有三級以上電工在場監(jiān)護才能工作。所有插頭及插座應(yīng)保持完好。 必須架設(shè)牢固，一般要架空，不得綁在管道或金屬物上。臨時用電，執(zhí)行三相五線制和三級漏電保護。 工地所有臨時用電由專業(yè)電工（持證上崗）負責(zé)，其他人員禁止接駁電源。班組對區(qū)域內(nèi)的生產(chǎn)環(huán)節(jié)，設(shè)施等各方面進行全面檢查、分析，查出隱患及時上報，并嚴格執(zhí)行旬隱患排查制度。嚴禁人貨混載，違章拉人，超載超速。三、 凡各施工單位及公司各部門自備車輛，必須持有公司交安委統(tǒng)一發(fā)放的內(nèi)部車輛通行證，憑證出入。八、學(xué)校開辟專門的學(xué)習(xí)、宣傳園地，交流學(xué)習(xí)心得，營造學(xué)習(xí)氛圍。確保每周開課時間不少于2課時。 建筑工人業(yè)余學(xué)校管理制度一、公司應(yīng)指定一名領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任建筑工人業(yè)余學(xué)校的校長，負責(zé)建筑工人業(yè)余學(xué)校的開設(shè)組織和教學(xué)管理活動。 每月對職工進行一次治安教育，每季度召開一次治保會，定期組織保衛(wèi)檢查，并將會議檢查整改記錄存入內(nèi)業(yè)資料內(nèi)備查。 施工現(xiàn)場要建立門衛(wèi)和巡邏護場及交接班制度，護場守衛(wèi)人員要佩帶值勤標志。 非電工嚴禁擅自裝接用電器具，拉設(shè)電線。 現(xiàn)場動用明火，必須有審批手續(xù)和動火監(jiān)護人員?！　⌒l(wèi)生管理人員每天進行衛(wèi)生檢查；各部門每周進行一次衛(wèi)生檢查；單位負責(zé)人每月組織一次衛(wèi)生檢查。 建筑工地集體食堂衛(wèi)生管理制度從業(yè)人員上崗前必須到衛(wèi)生行政部門確定的體檢單位進行體檢，取得健康證明才能上崗。 安排專職衛(wèi)生保潔人員，負責(zé)公用場地清掃，保持生活環(huán)境的整潔衛(wèi)生。 衛(wèi)生管理制度 生活區(qū)場地必須做硬地坪，有排水溝，排水暢通地面無積水?！　。?）項目部對分包方施工過程進行控制管理，做好日常管理考核資料的積累，為以后對分包方的業(yè)績評定提供證明材料?！　。?）分包隊伍各施工班組必須進行“三上崗一講評”活動，并設(shè)立臺賬記錄?！　。?）合同施工過程中應(yīng)由總包向分包提供的機械設(shè)備、安全設(shè)施筆防護用品，雙方必須辦理書面移交手續(xù)，簽字生效?！　?. 分包隊伍進場　?。?）工程項目部主要負責(zé)人組織有關(guān)人員向分包單位負責(zé)人及有關(guān)人員進行施工安全總交底?！　。?）對名錄以外的分包單位，按本企業(yè)規(guī)定程序進行評定和審批?！　?. 對勞務(wù)分包單位核驗　?。?）審核勞務(wù)分包單位的務(wù)工人員持證狀況（身份證、暫住證、健康證、就業(yè)證、資格證）。　?。?）審核企業(yè)性質(zhì)。事故調(diào)查組提出的事故處理意見和防范措施經(jīng)公司主管領(lǐng)導(dǎo)同意后，由發(fā)生事故的主管部門負責(zé)處理。事故報告應(yīng)當包括以下內(nèi)容：（1） 事故發(fā)生的時間、地點、單位；（2） 事故的簡要經(jīng)過、傷亡人數(shù)，直接經(jīng)濟損失的初步估計；（3） 事故發(fā)生原因的初步判斷；（4） 事故發(fā)生后采取的措施及事故控制情況；（5） 事故報告單位。  生產(chǎn)安全事故報告制度 安全生產(chǎn)事故的報告、統(tǒng)計、調(diào)查和處理工作必須堅持實事求是、尊重科學(xué)的原則。 5 特種作業(yè)人員的培訓(xùn)（復(fù)訓(xùn)）考核，根據(jù)市特種設(shè)備安全技術(shù)培訓(xùn)中心等部門進行，考核不合格者可進行補考1次，補考費用自理，補考仍不合格者，下崗處理。 特種作業(yè)人員管理制度1 為加強特種作業(yè)人員的管理工作，提高特種作業(yè)人員的安全素質(zhì)，防止傷亡事故，促進安全生產(chǎn)，根據(jù)安全生產(chǎn)法、生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓(xùn)規(guī)定、安全生產(chǎn)培訓(xùn)管理辦法、特種作業(yè)人員安全技術(shù)考核辦法、特種設(shè)備作業(yè)人員監(jiān)督管理辦法等國家法律法規(guī)和規(guī)章，制定本制度。金屬配件圓環(huán)、半圓環(huán)、三角環(huán)、8字環(huán)、品字環(huán)、三道聯(lián)，不許焊接，邊緣應(yīng)成圓弧形。金屬鉤必須有保險裝置，鐵路專用鉤則例外。電焊工用懸掛繩必須全部加套。帶子顏色主要采用深綠、草綠、橘紅、深黃，其次為白色等。包裹繩子的套則采用皮革、維綸或橡膠。每雙鞋的整體重量不超過２公斤。鞋底應(yīng)有防滑齒或防滑花紋。３、1其他要求（根據(jù)需要增加的要求）：1耐燃燒性能：用ＧＢ２８１２－８１《安全帽試驗方法》規(guī)定的火焰和方法燃燒安全帽１０秒鐘，移開火焰后，帽殼火焰在５秒鐘內(nèi)應(yīng)能自滅。２℃及浸水三種情況下處理，然后用５ＫＧ鋼錘自１Ｍ高度落下進行沖擊試驗，頭模所受沖擊力的最大值均不應(yīng)超過５００ＫＧ。帽舌：最?。保埃停?，最大５５ＭＭ。帽沿傾斜度以２０176。水平間距：帽箍與帽殼內(nèi)每一側(cè)面的水平距離按規(guī)定條件測量，其值應(yīng)在５－２０ＭＭ之間。調(diào)度監(jiān)控中心有權(quán)對違反本規(guī)定上崗或進入現(xiàn)場的部門和人員給予考核。屬于零星領(lǐng)用的防護用品，部門開具領(lǐng)料單經(jīng)部門負責(zé)人簽字后到綜合辦公室復(fù)核，領(lǐng)料單后附領(lǐng)用人員名單一式兩份，領(lǐng)取人簽字后第一聯(lián)部門留存，第二聯(lián)交綜合辦公室。重要防護用品可參考國家有關(guān)規(guī)定進行驗收。公司自行采購的防護用品，統(tǒng)一由物資采購部采購，執(zhí)行《物資采購流程制度》，在采購時要求：(1)必須選擇有經(jīng)營防護用品資質(zhì)供應(yīng)商進行采購。其它防護用品根據(jù)配備發(fā)放標準，申領(lǐng)部門于每月15日前提報計劃，綜合辦公室核準后編制請購計劃，報總經(jīng)理審批。安全帽在規(guī)定期限領(lǐng)用的實行交舊領(lǐng)新制。對于脫產(chǎn)學(xué)習(xí)、被借用、工傷、病休、事假等離崗人員暫停發(fā)勞動防護用品。按公司確定的勞動防護用品配備發(fā)放標準發(fā)放。 如本標準與上級下達的有關(guān)職工勞動防護用品的通知、指示、規(guī)定相沖突時，按上級要求執(zhí)行，并及時修訂本標準。 勞動防護用品管理標準的修訂 生產(chǎn)部將按照上級發(fā)放標準，結(jié)合公司實際及勞動防護用品經(jīng)費情況及時修訂本規(guī)定。 配發(fā)給班組的公用手電筒，班長調(diào)離或調(diào)換的由部門領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)收回。 配發(fā)給個人的由個人負責(zé)保管和日常維護；配給班組的由班長做好保管和日常維護工作，人為損壞或丟失的由責(zé)任人按原價賠償。手電筒管理 發(fā)放原則 手電筒是保護員工在生產(chǎn)勞動過程重的預(yù)防性輔助措施，按工作崗位配發(fā)，屬公用物品，不屬于任何個人。每月進行一次盤點，30日前報經(jīng)營副總經(jīng)理、生產(chǎn)部、財務(wù)部各一份勞保品月報表（包括上月發(fā)出，當月庫存等）；生產(chǎn)部每季度對勞保庫進行一次實物盤點。單位主管領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)督促落實。生產(chǎn)部對各部門勞保品發(fā)放情況進行不定期檢查，發(fā)現(xiàn)未按標準發(fā)放的，將予以考核。小件防護用品以集體領(lǐng)取，由生產(chǎn)部依據(jù)發(fā)放標準統(tǒng)一造表，經(jīng)主管副總經(jīng)理審批后由各部門專人統(tǒng)一領(lǐng)用，不是專人領(lǐng)取，勞保庫不得發(fā)放；大件防護用品領(lǐng)取，由部門專人填好領(lǐng)料單，生產(chǎn)部審核批準后領(lǐng)取。 對調(diào)換工種的職工，須由綜合部勞資管理人員及時提供崗位變更證明，生產(chǎn)部將根據(jù)變更證明辦理和調(diào)整防護用品標準。 勞動防護用品報銷時，須憑國家規(guī)定的發(fā)票和物資驗收單，并經(jīng)安全專工登記，生產(chǎn)部經(jīng)理、主管副總經(jīng)理及總經(jīng)理審批后方可報銷。 安全專工應(yīng)依據(jù)各部門上報的勞保需用計劃編制采購計劃，經(jīng)生產(chǎn)部經(jīng)理審查，主管副總經(jīng)理審批后方可報綜合部采購。該部分費用在大小修或?qū)ｍ椆こ藤M用中列支。勞動防護用品的計劃管理和預(yù)算管理 勞動防護用品計劃的編制必須嚴格依據(jù) 上級主管部門和公司制定的發(fā)放標準進行。 本規(guī)定是按照不同性質(zhì)、程度的需要，對不同工種、崗位，不同勞動強度和工作環(huán)境發(fā)放不同的勞動防護用品。：公司在崗員工每年進行一次健康體檢。 本制度適用于勞動防護用品的管理工作。 職業(yè)健康與勞動保護制度一、目的1S，民工住宿必須采用36V安全電壓，所有線路應(yīng)穿管保護，伙房應(yīng)設(shè)置專用配電箱，箱內(nèi)必須有漏保開關(guān)，所有配線應(yīng)穿管保護。6米，接頭應(yīng)修井保護并寫標志牌，以免傷線?？偱潆娤渑c分配電箱的距離不得超過30米，終端箱與用電設(shè)備水平距離不得大于3米，各閘箱周圍應(yīng)五雜物，保證操作方便。2必須采用TN－S三箱五線供電，雙色線作為保護零線，不得作為相線或零線。2臨建房屋應(yīng)設(shè)置無水淹、無滑坡、無泥石流沖刷、穩(wěn)固堅硬的基礎(chǔ)上。院區(qū)內(nèi)應(yīng)當設(shè)置符合衛(wèi)生要求的飲水設(shè)備，淋浴、消毒等設(shè)施，廁所應(yīng)當采用水沖，生活垃圾采用封蓋密閉容器，院區(qū)內(nèi)應(yīng)當配備保健醫(yī)藥箱和急救器材，培訓(xùn)合格的急救人員，食堂要求衛(wèi)生許可證，生活垃圾應(yīng)當分類進行收集處理。1生活區(qū)及辦公區(qū)用電明裝必須全部穿管，低壓供電，電線管橫平豎直，與墻體固定牢固，燈具全部固定，戶外線纜全部地埋其余做法按照用電安全規(guī)范執(zhí)行，除伙房外房間不能有水源。（注：伙房必須設(shè)置消防設(shè)施并且伙房內(nèi)的用電必須符合安全用電電壓全部36伏，并且無電熱器具，炊事人員必須具備健康證。1臨建房屋的搭設(shè)必須保證結(jié)構(gòu)性能安全，緊固件必須牢固，防止出現(xiàn)坍塌現(xiàn)象。臨建房屋的搭設(shè)位置要求背靠背間距，消防通道間距應(yīng)符合要求，不同排位置整齊，無突出部分，并且辦公去與生活區(qū)必須劃分清晰，且有隔離措施。對室內(nèi)的衛(wèi)生每日設(shè)有衛(wèi)生值班人員，并且再明顯部位貼有衛(wèi)生管理制度，室內(nèi)垃圾做到日產(chǎn)日清無雜物，被褥擺放整齊。 對于