住房公積金你交或者不交困惑一直在那里(wenku)(文件)
【正文】 助性”變相被“富人”利用了，富有單位加大福利力度，交的多、貸得多，而普遍按略高于最低工資標(biāo)準(zhǔn)繳存的制造類企業(yè)員工能否貸款、非深戶籍員工作為貸款高風(fēng)險(xiǎn)人群能否得到到款是他們直面的困惑?！痹谛v該項(xiàng)規(guī)定時(shí)，按員工每月交存（企業(yè)、員工合計(jì)）200元計(jì)算，每月提取額不得超過(guò)100元……，?。?？！在老家農(nóng)村蓋房子、維修可不可以提??？我們宣講還沒(méi)結(jié)束，員工們已經(jīng)陸陸續(xù)續(xù)離開(kāi)了…。法是被國(guó)家賦予的強(qiáng)制性社會(huì)規(guī)范，其強(qiáng)制性的授權(quán)來(lái)源是其公平性、公正性。律師事務(wù)所G律師 2011年5月16日備注：以上統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)摘自住建部、北京、上海、東莞公積金網(wǎng)站。如何解決這個(gè)難題直接考量執(zhí)政者的社會(huì)責(zé)任心、能力和智慧。員工不交的困惑 “能不能象之前一樣發(fā)住房補(bǔ)貼，不交公積金？” “不交行不行，還能不能抵扣個(gè)人所得稅？”“不交會(huì)對(duì)個(gè)人征信有影響嗎？”四、困惑中前行住房公積金是單位及其在職職工繳存的長(zhǎng)期住房?jī)?chǔ)金，是住房分配貨幣化、社會(huì)化和法制化的主要形式。（二）每月提取額度不超過(guò)1000元。三、員工交與不交的困惑員工交的困惑現(xiàn)行住房公積金制度，只有買了房，使用了公積金貸款，才是劃算的。深圳外企、民營(yíng)企業(yè)，大都屬于兩頭在外的企業(yè)，近年人民幣升值、原材料漲價(jià)、勞動(dòng)力成本提升已經(jīng)幾乎擠壓了全部利潤(rùn)空間，繳存住房公積
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