【摘要】第一篇:2015南京信息中心部門決算公開 2015年度南京市信息中心部門決算公開 目錄 第一部分部門概況 一、主要職能 二、部門決算單位構(gòu)成情況 三、2015年度主要工作完成情況 第二部...
2025-10-16 04:28
【摘要】XX供電公司物資管理部職責(zé)說明1部門目標(biāo)根據(jù)企業(yè)發(fā)展規(guī)劃,為加速物流進(jìn)程,促進(jìn)物流成本的下降,提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益、保證生產(chǎn)、工程建設(shè)需要和電網(wǎng)安全提供物資方面的有效支持。2部門主要工作內(nèi)容說明內(nèi)容1.采購供應(yīng)計劃管理n物資需求計劃:匯總(市區(qū)/縣公司)計劃、分類上報(省/市物資招標(biāo)目錄)/檢查、考核m歸口負(fù)責(zé)受理并匯總市區(qū)各職能部門、直屬單位、縣公司提出的物資
2025-04-08 02:54
【摘要】3/4財務(wù)總監(jiān)職位說明書崗位名稱財務(wù)總監(jiān)所在部門直接上級總經(jīng)理直接下級財務(wù)經(jīng)理、商務(wù)經(jīng)理所轄人數(shù)崗位分析日期本職:在總經(jīng)理的授權(quán)下,組織財務(wù)部、商務(wù)部的工作,確保財務(wù)部、商務(wù)部對公司整體業(yè)績的支持職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:參與公司重大財務(wù)、業(yè)務(wù)問題的決策工作任務(wù)參與制定公司年度經(jīng)營計劃參
2025-04-09 01:29
【摘要】3/4泰科曼渠道代表職位說明書崗位名稱泰科曼渠道代表所在部門銷售部直接上級地區(qū)經(jīng)理直接下級所轄人數(shù)崗位分析日期2002年9月本職:在地區(qū)經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)完成本地區(qū)泰科曼產(chǎn)品的渠道銷售任務(wù),同時完成本地區(qū)泰科曼策略產(chǎn)品和策略地區(qū)的銷售任務(wù)職責(zé)一職責(zé)表述:根據(jù)地區(qū)經(jīng)理下達(dá)的年度業(yè)務(wù)計劃,制定個人年度工作計劃工作
【摘要】3/4市場總監(jiān)職位說明書崗位名稱市場總監(jiān)所在部門直接上級總經(jīng)理直接下級山谷藍(lán)產(chǎn)品經(jīng)理、泰科曼產(chǎn)品經(jīng)理、區(qū)域產(chǎn)品專員所轄人數(shù)崗位分析日期2002年9月本職:在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,制定市場推廣計劃和產(chǎn)品計劃,負(fù)責(zé)公司市場信息的搜集整理和分析、策略產(chǎn)品策略地區(qū)產(chǎn)品推廣工作和公司品牌推廣,協(xié)助銷售總監(jiān)制定價格政策職責(zé)與工作任務(wù):職
【摘要】21/22編號:XH/GL-SM-01-09-2003-A-0xxxx科技發(fā)展有限公司部門負(fù)責(zé)人職位說明書1、總則:為規(guī)范崗位工作情況,明晰崗位責(zé)權(quán)利,使各崗位更好地完成本職工作并協(xié)同其他相關(guān)崗位配合流暢,特根據(jù)崗位調(diào)查和工作分工制定崗位說明書。2、關(guān)于崗位的說明:xx公司共有崗位65個,其中根據(jù)崗位工作性質(zhì)分為管理崗位和員工崗位,
2025-06-17 17:46
【摘要】某建設(shè)工程有限公司部門職能及崗位職責(zé)(匯編) 2017年7月目錄一、組織架構(gòu)………...…………...…………..………..………..………..…….0頁1、公司行政組織架構(gòu)………...…………..………..………..……….…...1
2025-06-25 13:17
【摘要】3/4人事行政總監(jiān)職位說明書崗位名稱人事行政總監(jiān)所在部門直接上級總經(jīng)理直接下級人事行政專員、系統(tǒng)分析、網(wǎng)絡(luò)維護(hù)所轄人數(shù)崗位分析日期2002年9月本職:負(fù)責(zé)公司的人力資源及行政工作,保證人事行政工作對公司業(yè)務(wù)的支持職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)擬定人力資源計劃工作任務(wù)根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃,建立山谷藍(lán)、
【摘要】3/3網(wǎng)絡(luò)維護(hù)職位說明書崗位名稱網(wǎng)絡(luò)維護(hù)所在部門人事行政部直接上級人事行政總監(jiān)直接下級無所轄人數(shù)崗位分析日期2002年9月本職:保障企業(yè)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的無障礙運行及采購管理職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:制訂信息系統(tǒng)規(guī)章制度,編制執(zhí)行手冊(部分)工作任務(wù)制訂公司信息管理系統(tǒng)規(guī)章制度,并有效監(jiān)控實
【摘要】3/4人事行政部人事行政專員職位說明書崗位名稱人事行政專員所在部門人事行政部直接上級人事行政總監(jiān)直接下級無所轄人數(shù)崗位分析日期2002年9月本職:協(xié)助人事行政總監(jiān)完成公司人事行政制度各項監(jiān)督實施職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:協(xié)助總監(jiān)完成人員招聘、解聘、培訓(xùn)等人事工作工作任務(wù)根據(jù)人員需求任職資
2025-04-12 22:09
【摘要】前臺職位說明書崗位名稱前臺所在部門人事行政部直接上級人事行政總監(jiān)直接下級無所轄人數(shù)無崗位分析日期2002年9月本職:負(fù)責(zé)日常電話接聽轉(zhuǎn)接,客戶接待及日常行政事務(wù)的處理工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:日常行政事務(wù)處理工作任務(wù)全公司電話的日常接聽,重要事項的及時轉(zhuǎn)告和來訪客戶的接待安排公司報刊資料等
【摘要】3/3出納職位說明書崗位名稱出納所在部門財務(wù)部直接上級財務(wù)經(jīng)理直接下級無所轄人數(shù)無崗位分析日期2002年9月本職:完成資金的日常收、付款工作,負(fù)責(zé)費用報銷單據(jù)初審,根據(jù)審批后借款單據(jù)、費用單據(jù)支付款項,月末盤點現(xiàn)金,編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)資金收取工作任務(wù)根據(jù)收到的
【摘要】北京XXX電子科技有限責(zé)任公司人力資源管理手冊之財務(wù)部組織職能說明手冊版本:目錄l組織職能履行承諾書l公司組織結(jié)構(gòu)圖l崗位結(jié)構(gòu)圖l編制及職務(wù)說明書管理制度l部門宗旨l部門職能描述l部門工作流程l部門關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)l職位說明書組織職能履行承諾書XXX電子科技有限責(zé)任公
2025-08-01 22:04
【摘要】/客戶主任職位描述文件職位識別信息職位名稱客戶主任所屬部門業(yè)務(wù)拓展部職位編號所在城市工作地點出差要求□無□偶爾■經(jīng)常□常駐版本號生效日期工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級職位大客戶經(jīng)理匯報職位大客戶經(jīng)理直接下級職位人員管理權(quán)限薪酬■無□建議權(quán)□決定權(quán)直接下級人數(shù)績效■無
2025-07-18 03:21
【摘要】/職位描述文件(大客戶經(jīng)理)職位識別信息職位名稱大客戶經(jīng)理所屬部門業(yè)務(wù)拓展部職位編號所在城市工作地點業(yè)務(wù)拓展部出差要求□無■偶爾□經(jīng)?!醭qv版本號生效日期工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級職位業(yè)務(wù)研發(fā)高級經(jīng)理匯報職位業(yè)務(wù)研發(fā)高級經(jīng)理直接下級職位客戶主任人員管理權(quán)限薪酬■無□建議權(quán)□決定權(quán)
2025-07-18 02:24