【正文】 科長(zhǎng)？薪酬類型直接下級(jí)工資等級(jí)直管人數(shù) 崗位分析日期本職工作概述：負(fù)責(zé)執(zhí)行各類項(xiàng)目審計(jì)和監(jiān)察任務(wù)，審計(jì)監(jiān)察公司各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)，協(xié)助對(duì)企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)進(jìn)行監(jiān)督和管理，負(fù)責(zé)商品成本核算。 負(fù)責(zé)根據(jù)確定的審計(jì)或監(jiān)察對(duì)象，編制審計(jì)或監(jiān)察計(jì)劃與方案，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施 對(duì)公司內(nèi)部控制制度的建立健全、有效性與執(zhí)行狀況進(jìn)行審計(jì)監(jiān)察和提出改進(jìn)措施。 負(fù)責(zé)商品進(jìn)、銷、存量本利報(bào)表的編制與上報(bào)工作。 負(fù)責(zé)填制和上報(bào)煙草審計(jì)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。是否按質(zhì)按時(shí)做好專項(xiàng)審計(jì)調(diào)查工作是否及時(shí)填制和上報(bào)煙草審計(jì)統(tǒng)計(jì)報(bào)表是否妥善管理審計(jì)資料保管或上交是否參加各項(xiàng)培訓(xùn)與考核活動(dòng)，并做好保密工作職責(zé)四職責(zé)表述：負(fù)責(zé)配合外部審計(jì)機(jī)構(gòu)審計(jì)，參與制訂其它有關(guān)規(guī)章制度，負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查公司檔案資料的銷毀工作。是否參與對(duì)倉(cāng)庫(kù)進(jìn)行商品監(jiān)盤(pán)職責(zé)五職責(zé)表述：完成科長(zhǎng)臨時(shí)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。