建筑工程管理論文助理工程師論文(文件)
【正文】 施，所以在施工現(xiàn)場(chǎng)管理中，首先要做到技術(shù)先行，即按優(yōu)化后的施工方案施工。 勞動(dòng)力，材料，設(shè)備計(jì)劃的制訂 根據(jù)施工進(jìn)度計(jì)劃，對(duì)每一道工序，甚至加工件都要安排勞動(dòng)力計(jì)劃，材料計(jì)劃和設(shè)備使用計(jì)劃，有了這些計(jì)劃，才能實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)力，材料和設(shè)備采購(gòu)的合理，才能保證勞動(dòng)力和設(shè)備最優(yōu)利用，才能制訂合理的材料限額，實(shí)現(xiàn)材料的限額領(lǐng)料管理。 搞好施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理，細(xì)化管理環(huán)節(jié) 必須轉(zhuǎn)變思想觀念，提高對(duì)安全工作的重視程度。 建立激勵(lì)機(jī)制 從改革職工最關(guān)心的分配制度入手，徹底打破大鍋飯，取消沿襲多年的檔案工資制度，全面推行聯(lián)產(chǎn)聯(lián)責(zé)計(jì)酬工資分配辦法。 施工現(xiàn)場(chǎng)的管理是一項(xiàng)較為復(fù)雜的工作，工作必須扎實(shí)細(xì)致，隨時(shí)做好防備工作，方方面面均需有所準(zhǔn)備，同心協(xié)力，才能按時(shí)保質(zhì)地完成施工任務(wù)。 建立約束機(jī)制 為了嚴(yán)格執(zhí)“法“，使各項(xiàng)規(guī)章制度切實(shí)發(fā)生效力，建立健全了各項(xiàng)獎(jiǎng)懲制度，并嚴(yán)格兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲，敦促員工嚴(yán)格按照技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范規(guī)程施工作業(yè)，促進(jìn)了工程質(zhì)量和文明施工水平的提高。 建立完善競(jìng)爭(zhēng)，激勵(lì)，約束，監(jiān)督機(jī)制 建立競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制 按照“公平、公正、公開”的原則，自上而下地廣泛實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)上崗制度，其具體作用有：一是促進(jìn)了機(jī)關(guān)作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，提高了工作和辦事效率。在工程開始時(shí)制訂一系列的制度，是管理的基本制度，在工程的實(shí)施過程中
環(huán)評(píng)公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1