關(guān)于舉辦完善公司治理結(jié)構(gòu)與董事會(文件)
【正文】 公室主任 第七部分 國有企業(yè)改革與公司治理完善過程中的主要問題 ；；；； ； ；； 第四部分 我國上市公司公司治理的特殊性“一股獨(dú)大”和代理人道德風(fēng)險； ？ 第三部分 集團(tuán)公司治理結(jié)構(gòu)的設(shè)計及運(yùn)作 ； 。 各級國資委以及政府主管企業(yè)部門的負(fù)責(zé)人及相關(guān)人員。隨著公司法、證券法的修改，破產(chǎn)法的頒布，進(jìn)一步明晰和加重了公司董事、高管人員、投資者、債權(quán)人的法律責(zé)任，國資委對派出的國有董事在內(nèi)部控制、風(fēng)險管理和社會責(zé)任承擔(dān)等方面也提出了越來越高和越來越具體的要求，在問責(zé)上也越來越嚴(yán)厲。關(guān)于舉辦“完善公司治理結(jié)構(gòu)與董事會建設(shè)運(yùn)行工作實務(wù)研修班“的通知各有關(guān)單位：2004年國務(wù)院國資委提出《關(guān)于中央企業(yè)建立和完善國有獨(dú)資公司董事會試點(diǎn)意見》，2007年國資監(jiān)管會議上提出年度首要一項任務(wù)就是要加快推進(jìn)股份制改革、完善法人治理結(jié)構(gòu)，今年的董事會試點(diǎn)中央企業(yè)專職外部董事的辦法，這些都說明了董事會在深化企業(yè)改革重組、建立合理完善的治理結(jié)構(gòu)中的重要地位。現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：一、培訓(xùn)時間地點(diǎn)
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