【摘要】n當(dāng)前文檔修改密碼:8362839n當(dāng)前文檔修改密碼:8362839n更多資料請訪問.(.....)投資公司投資管理部經(jīng)理職務(wù)說明書崗位名稱投資管理部經(jīng)理崗位編號所在部門投資管理部崗位定員直接上級分管副總經(jīng)理工資等級直接下級投資管理副經(jīng)理、財產(chǎn)信托副經(jīng)理薪資類型所轄人員
2025-04-12 06:45
【摘要】n當(dāng)前文檔修改密碼:8362839n當(dāng)前文檔修改密碼:8362839n更多資料請訪問.(.....)崗位說明書一、崗位基本資料崗位名稱客服部經(jīng)理所屬部門客戶服務(wù)部直接上級總經(jīng)理直接下級客戶服務(wù)專員所轄人數(shù)定員人數(shù)二、工作職責(zé)工作概要本崗位是在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,在國家法律法規(guī)和經(jīng)
2025-07-20 12:00
【摘要】3/3工程部經(jīng)理職務(wù)說明書崗位名稱工程部經(jīng)理崗位編號所在部門工程部崗位定員1人直接上級開發(fā)副總經(jīng)理薪酬范圍直接下級裝修設(shè)計員、預(yù)算員、工程監(jiān)理員崗位分析日期2003年12月崗位目的:提供滿足公司發(fā)展要求的高質(zhì)、標(biāo)準(zhǔn)、經(jīng)濟(jì)并符合公司和產(chǎn)品市場定位的裝修方案,并保證裝修方案的準(zhǔn)確落實職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)
2025-06-26 07:02
【摘要】直接上級副總經(jīng)理(營銷策劃)直接下級除副總經(jīng)理(營銷策劃)外,策劃部所有人員入職最低要求教育大專以上學(xué)歷技能有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、口頭表達(dá)能力、社交能力;經(jīng)驗三年以上大型房地產(chǎn)公司銷售管理工作經(jīng)驗;熟悉房地產(chǎn)管理流程。培訓(xùn)房地產(chǎn)專業(yè)知識及銷售技巧培訓(xùn)其他五官端正,口齒伶俐;為人謙虛、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致;年齡在25周歲以上,懂粵語;職責(zé)權(quán)限
2025-07-23 00:09
【摘要】n當(dāng)前文檔修改密碼:8362839n當(dāng)前文檔修改密碼:8362839n更多資料請訪問.(.....)廣告策劃科經(jīng)理崗位說明書崗位名稱廣告策劃科經(jīng)理崗位編號所在部門營銷總公司市場部廣告策劃科崗位定員1人直接上級市場部經(jīng)理職系直接下級平面設(shè)計、媒介投放、物料制作工資等級所轄人
2025-08-03 04:36
【摘要】崗位名稱:市場部經(jīng)理直接上級:營銷部經(jīng)理;直接下級:業(yè)務(wù)管理員,市場調(diào)查員;本職工作:全面主持市場部的工作;工作責(zé)任:1.對產(chǎn)品銷售管理工作;2.負(fù)責(zé)市場開拓和管理工作;3.負(fù)責(zé)編制本部門年季月銷售和預(yù)算的計劃工作;4.對銷售管理辦法的研究和改進(jìn);5.產(chǎn)品市場銷售潛力的調(diào)查和分析;6.對下屬人員工作的考核、評比、激勵;7.銷售成績的統(tǒng)計與分析;8
2025-07-20 04:10
【摘要】3/4財務(wù)經(jīng)理職務(wù)說明書一、基本資料資料編號:0031、職務(wù)名稱:財務(wù)經(jīng)理2、直接上級:財務(wù)總監(jiān)3、所屬部門:財務(wù)中心4、工資等級:A職系五等5、工資水平:6、分析日期:7、轄員人數(shù):8、定員人數(shù):1人9、工作性質(zhì):管理人員10、分析人員:11、批準(zhǔn)人:
2025-07-23 05:34
【摘要】崗位名稱:信息部經(jīng)理直接上級:分管副總經(jīng)理直接下級:信息科科長、計劃統(tǒng)計科科長、企管科科長本職工作:負(fù)責(zé)全面支持本部的管理工作工作職責(zé):1、在分管副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)主持本部的全面工作,組織并監(jiān)督全部人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項工作任務(wù);2、貫徹落實本部崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn),密切各部門工作關(guān)系,加強(qiáng)與各部門的協(xié)作配合,做好銜接協(xié)調(diào)工作;3、負(fù)責(zé)自制編制公司經(jīng)營方
2025-07-20 05:00
【摘要】3/4阿 職位說明書 基本情況職位名稱人力資源部經(jīng)理職位編制及現(xiàn)有人數(shù)1人,1人所屬部門人力資源部直接上級人事行政副總直接下屬人力資源副經(jīng)理、招聘專員、薪資考核專員、培訓(xùn)管理專員職責(zé)1.審核人力資源管理制度,提高部門管理效率,提高員工滿意度。2.審核職位說明書,確定人員編制。3.審核公司人力資源規(guī)劃,實現(xiàn)公司人力資源和
2025-05-14 01:39
【摘要】某化纖企業(yè)采購經(jīng)理職務(wù)說明書崗位名稱采購經(jīng)理崗位編號0812所在部門采購供應(yīng)部崗位定員1直接上級營銷助理職系直接下級采購主管工資等級所轄人員4崗位分析日期本職:完成公司生產(chǎn)系統(tǒng)除主原料(PTA、EG、燃油)外的物質(zhì)采購管理及相應(yīng)物質(zhì)廢品處理工作,達(dá)到提高采購物資質(zhì)量、降低采購成本之目的。職責(zé)與工作任務(wù):
2025-05-13 23:05
【摘要】n當(dāng)前文檔修改密碼:8362839n當(dāng)前文檔修改密碼:8362839n更多資料請訪問.(.....)投資銀行部經(jīng)理研究開發(fā)專責(zé)職務(wù)說明書崗位名稱研發(fā)專責(zé)崗位編號所在部門投資銀行部崗位定員直接上級投資銀行部經(jīng)理工資等級直接下級無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期**
2025-06-25 00:51
【摘要】n當(dāng)前文檔修改密碼:8362839n當(dāng)前文檔修改密碼:8362839n更多資料請訪問.(.....)投資公司營業(yè)部經(jīng)理職務(wù)說明書崗位名稱營業(yè)部經(jīng)理崗位編號所在部門營業(yè)部崗位定員直接上級分管副總工資等級直接下級代理保管業(yè)務(wù)副經(jīng)理、代理管理業(yè)務(wù)副經(jīng)理、總賬會計、復(fù)核會計、出納、結(jié)算會計、
2025-08-04 06:03
【摘要】n當(dāng)前文檔修改密碼:8362839n當(dāng)前文檔修改密碼:8362839n更多資料請訪問.(.....)崗位說明書一、崗位基本資料崗位名稱研發(fā)部經(jīng)理所屬部門研發(fā)部直接上級技術(shù)質(zhì)量總監(jiān)直接下級研發(fā)工程師、實驗工程師、資料員所轄人數(shù)定員人數(shù)二、工作職責(zé)工作概要本崗位在技術(shù)質(zhì)量總監(jiān)的領(lǐng)
2025-07-24 10:36
【摘要】n當(dāng)前文檔修改密碼:8362839n當(dāng)前文檔修改密碼:8362839n更多資料請訪問.(.....)投資公司投資管理部財產(chǎn)信托副經(jīng)理職務(wù)說明書崗位名稱財產(chǎn)信托副經(jīng)理崗位編號所在部門投資管理部崗位定員直接上級投資管理部經(jīng)理工資等級直接下級財產(chǎn)信托專責(zé)、市場營銷專責(zé)薪資類型所
2025-07-23 04:25
【摘要】3/4店管部經(jīng)理職務(wù)說明書崗位名稱店管部經(jīng)理崗位編號所在部門店管部崗位定員1人直接上級營運副總經(jīng)理薪酬范圍直接下級調(diào)度員、督導(dǎo)員、質(zhì)檢員、庫管員、配送員、安全員崗位分析日期2003年12月崗位目的:依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,維持單店的良性、有效、順暢運營,并協(xié)調(diào)與其他部門的業(yè)務(wù)關(guān)系職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一
2025-08-03 04:32