北京市勞務(wù)派遣勞動合同范本(文件)
【正文】 用工單位退回期間，按照北京市最低工資標準支付乙方報酬。甲方按 支付乙方病假工資。第十八條 甲方應(yīng)當要求用工單位建立、健全職業(yè)病防治責任制，加強對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。應(yīng)當支付經(jīng)濟補償?shù)?，在辦結(jié)工作交接時支付。第二十六條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。 年甲方 （簽字或蓋章） 年月日甲方法定代表人（主要負責人）或委托代理人（簽字或蓋章） 年月日 使 說簽訂勞動合同，甲方應(yīng)加蓋公章；法定代表人或主要負責人應(yīng)本人簽字或蓋章。六、本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，交乙方的不得由甲方代為保管。四、當事人約定的其他內(nèi)容，勞動合同的變更等內(nèi)容在本合同內(nèi)填寫不下時，可另附紙。明 一、本合同書可作為用人單位與職工簽訂勞動合同時使用。 用（公 章） 勞動合同變更書經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，對本合同做以下變更： 日，續(xù)訂合同 終止。 月乙方（公 章） 期限合同，續(xù)訂合同生效日期為本次續(xù)訂勞動合同期限類型為當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第二十條 甲方應(yīng)當在解除或者終止本合同時，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。第十五條 甲方為乙方提供以下福利待遇
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