人才派遣合同書范本(文件)
【正文】 ?！ 。┰诤贤趦?nèi)，如乙方患有與其從事的工作相關的職業(yè)病，由租賃單位按照國家、省、市有關規(guī)定，保證乙方治療，其工資和保險待遇由租賃單位按國家、省、市有關規(guī)定執(zhí)行?！ 。ǘ┯邢铝星闆r之一的，甲方和租賃單位可以辭退乙方，但應提前三十日以書面形式通知乙方，并由租賃單位按照國家、省、市有關規(guī)定給予乙方相應的經(jīng)濟補償： 1．乙方患病或非因公負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不能從事由租賃單位另行安排的工作的； 2．因租賃單位生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的； 3．法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形?！々⒈慌汕踩藛T的人事檔案關系及戶籍管理 ?。ㄒ唬┘追揭勒沼嘘P規(guī)定，管理乙方的人事關系和人事檔案，內(nèi)容包括： 1．負責人事檔案材料的收集、鑒別、清理、歸檔、保管等工作，按規(guī)定負責人事檔案的查閱、借用、轉遞工作； 2．認定乙方參加工作時間、計算連續(xù)工齡； 3．為乙方辦理轉正定級，代辦初聘職稱，核定、記載檔案工資。乙方系預備黨員的，由甲方或租賃單位黨支部按照黨章規(guī)定為其辦理轉正手續(xù)?！ 。ǘ┤缱赓U單位通知甲方不再租賃乙方，本合同終止，乙方到甲方辦理解除合同的手續(xù)?！ ∈?、違約責任 ?。ㄒ唬┘追皆诤贤趦?nèi)無故辭退乙方，應按合同未履行的期限根據(jù)約定的工資、保險費標準依法承擔賠償責任?！ 。ǘ┮曳皆诮獬蚪K止合同后個月內(nèi)，應保守租賃單位的商業(yè)秘密。 附件委托人事代理人員基本情況登記表（略）甲方：___________________________法定代表人或委托代理人：（簽字）___________乙方：（簽字）___________________租賃單位：（蓋章）_______________合同簽訂時間：___________________人才派遣合同書人才派遣合同書?！ 。ㄋ模┍竞贤幢M事宜經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以簽定補充合同，與本合同具有同等效力。 十四、爭議處理 甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向市人事（勞動）爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可依法向人民法院起訴?！ 。ㄋ模┤缂追竭`反本合同的規(guī)定，乙方可以要求解除合同?！ ∈?、派遣人員管理費的分擔 （一）乙方的人事檔案管理費、戶籍管理費和租賃人員管理服務費由租賃單位承擔； ?。ǘ┮曳睫k理流動手續(xù)的費用由乙方個人承擔； ?。ㄈ┯杉追綖?
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