紀檢監(jiān)察培訓學習心得體會(文件)
【正文】 員干部對紀檢監(jiān)察機關的“潛意識”。一個月來，無論是開展線索核查、還是談心談話、亦或是脫貧攻堅檢查等，市紀委的領導和同事都是嚴格比照相關規(guī)定，執(zhí)行工作程序，逐項逐條壓緊壓實，檔案齊備、嚴謹細致，經(jīng)得起任何檢驗。害怕紀檢監(jiān)察干部，成為黨員干部的大眾心理?！ ⊥ㄟ^一個月的學習鍛煉，特別是4月20日和5月3日，我兩次跟隨市紀委的領導和同事深入犍為和沐川開展脫貧攻堅專項檢查，每個地方短短兩天時間，市紀委的干部不僅要馬不停蹄的轉(zhuǎn)戰(zhàn)多個部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)，查閱大量資料，實地走訪核查，回到駐地還要連夜挑燈撰寫報告，第一時間向基層反饋?！ 〖o檢監(jiān)察干部權力大，責任更大，承擔的大多都是涉及黨和干部秘密的工作，不能有絲毫的大意和懈怠?！ ∪?、對紀檢監(jiān)察工作由“配合”轉(zhuǎn)向“支持” “上面千條線、下面一根針”。尤其是面對紀委的監(jiān)督檢查，往往是被動配合多，主動支持少，盡可能地掩蓋問題，把紀檢干部“安全”送走了事。嚴格按照規(guī)定，尊重客觀事實，沒有處理一名干部，沒有問責一名干部，成功幫助基層解決了問題，達到了良好的工作效果。兩個月的學習鍛煉，轉(zhuǎn)變觀念只是第一步，增強廉潔意識和能力才是重點。奮力推進“護根”行動，教育引導分管領域黨員干部相信組織、卸下包袱，算好政治賬、自由賬，落實敦促要求，主動交代問題，爭取寬大處理，努力改過自新。如何加強基層黨風廉政建設、行風建設等問題進行了深入了解?！ 《菍o檢委員的責任和義務有了更進一步的認識。這次培訓去了騎士乳業(yè)、恩格貝沙產(chǎn)業(yè)科技示范園、獺兔養(yǎng)殖基地和農(nóng)村合作社等達拉特旗獨具特色的農(nóng)牧業(yè)龍頭企業(yè)。紀檢監(jiān)察培訓學習心得體會通過參觀知道了紀檢委員在履行工作職責的時候如何找準風險點，理清責任清單，在支部各項工作中更好的發(fā)揮作用。通過前兩次培訓，越來越清楚的知道紀檢委員的責任和義務，覺得自己肩上的擔子很重，要學習的內(nèi)容很多，以后還有更多提升的空間，要更好的把這次培訓的效果體現(xiàn)在具體工作之中。培訓結(jié)合市委第四巡察組巡察整改精神，圍繞基層紀檢監(jiān)察工作實際，探索紀檢委員如何履行監(jiān)督責任，時效性、針對性很強?！ 〖o檢監(jiān)察培訓學習心得體會范文 有幸參加派駐紀檢組和機關黨委舉辦的為期兩天的紀檢委員培訓，收獲頗多?；氐交鶎雍?，我也將始終以紀檢監(jiān)察干部的標準嚴格自律，帶頭模范遵守黨紀黨規(guī)?；鶎討撜_對待、積極支持紀檢監(jiān)察工作，共同查找問題、解決問題，及時修正思想上、行動上的偏差，真正做到干成事、不出事、創(chuàng)一流。王岐山書記提出“四種形態(tài)”，劃定紀檢監(jiān)察機關執(zhí)紀監(jiān)督的尺度和要求，本質(zhì)上就是為了保護干部、挽救干部，給干部改過自新的機會，起到抓早抓小、治病救人的積極作用。有時候
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