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秘書部門個人工作總結(jié)精選范文(文件)

2025-05-02 10:50 上一頁面

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【正文】 助瀾,我毫不心軟,恪守原則,在執(zhí)行力上堅決不打折扣,如果被大家給磨平了,有令不行;我這點都做不好的話,那我這個總經(jīng)理助理也就沒有實質(zhì)存在的價值了。期間,學(xué)生會用豐富多樣的形式在學(xué)生思修教育、行行為指導(dǎo)、課余生活等方面開展了大小共11次活動。秘書部的工作職能主要為:,做好每次大型活動之前的準(zhǔn)備工作;,會議通知,會議記錄;,起草每項活動策劃書、簡報、總結(jié)。?? (1)宣傳與統(tǒng)計?? 比賽前,我部與外聯(lián)部長、干事共同對各系、各班進行了演講賽前宣傳。賽前選手簽到,則也保證了比賽的順利進行。?? 二、 人員考勤,會議通知與記錄?? 1. 人員考勤?? 院學(xué)生會每次召開大會,主席將話之前,秘書部都對所有成員進行考勤、點名。每次進行會議時,秘書部都會做好記錄,以便學(xué)期末總結(jié)與評估。此外,秘書部共寫活動簡報、總結(jié)8篇。?? 三、 加強對秘書部干事工作的引導(dǎo)與監(jiān)督?? 秘書部干事中很可能出現(xiàn)下一屆秘書部副部長,所以,在以后的工作中,對干事的工作,我還需在原有的基礎(chǔ)上加強管理和監(jiān)督,培養(yǎng)出下一屆部長。秘書部日常工作中出現(xiàn)的問題遠遠不止這些,我部還需要主席、各部長、各干事多提意見,吸取更多的經(jīng)驗教訓(xùn)來換取更快的成長。雖取得一些成績,但在工作過程中也出現(xiàn)了許多不足:?? 一、 溝通面窄?? 在66人的學(xué)生會大集體中,我作為秘書部副部長,在部長、干事工作上傳,主席工作下達,也就是溝通面這方面,還有待進一步提高,不能僅限于秘書部干事的溝通。其中學(xué)生會副級以上干部會議12次,所有成員會議5次。?? 2. 會議通知?? 主席確定召開會議之后,秘書部會做好上傳、下達的工作,以電話的形式通知其余各成員開會的時間和地點。她們以為比賽的進行起了推動作用。其中公共管理系 人,經(jīng)濟系 人,計算機應(yīng)用系 人。這些小的環(huán)節(jié),直接影響到此次活動是否能如期舉行及圓滿結(jié)束。其中,秘書部也作為可喜的部門之一。?? 秘書部門個人工作總結(jié)3?? 時光流逝,白駒過隙。?? 2)、我能認真主動搞好車間和部門的信息收集、決策,不斷完善督促落實工作,及時將工作落實情況,落實完成到了哪
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