【摘要】3/3后勤主管基本情況職位名稱后勤主管職位編號所屬部門辦公室直接上級辦公室主任直接下屬司機(jī)、前臺職責(zé)1.根據(jù)集團(tuán)總部需要和用車部門及人員的具體要求,調(diào)度安排車輛和駕駛?cè)藛T,并做好登記工作2.負(fù)責(zé)新購車輛的接受、登記建檔、辦理牌照及有關(guān)運(yùn)營手續(xù)3.負(fù)責(zé)車輛駕駛?cè)藛T個人資料的登記造冊4.負(fù)責(zé)審批、登記和考核車隊車輛故
2025-05-17 12:17
【摘要】3/4檢修部分部主管職務(wù)說明書崗位名稱檢修部分部主管崗位編號所在部門電廠檢修部崗位定員直接上級檢修部主任、主任助理工資等級直接下級分部專責(zé)、技工薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職:全面負(fù)責(zé)所在分部的生產(chǎn)指揮和行政管理工作,并承當(dāng)相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)工作和責(zé)任。職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述
2025-05-14 01:30
【摘要】n當(dāng)前文檔修改密碼:8362839營業(yè)部銷售主管職位說明書職位名稱營業(yè)部銷售主管職位編號SA-008所屬部門營業(yè)部職位定員1直接上級銷售部經(jīng)理所轄人數(shù)10(13)直接下級銷售助理、售票處主任、售票員職級薪酬等級編制日期2008年12月本職工作概述:負(fù)責(zé)營業(yè)部管理和領(lǐng)導(dǎo)工
2025-04-07 22:08
【摘要】/崗位工作說明書一、崗位標(biāo)識信息崗位名稱:機(jī)械維修專管隸屬部門:制造部崗位編碼:直接上級:設(shè)備主管工資等級:直接下級:維修全員可輪換崗位:行政維修分析日期:二、崗位工作概述全部設(shè)備維護(hù)工作的安
2025-05-14 00:23
【摘要】銷售部售后服務(wù)主管職位說明書一、職位概述職位名稱售后服務(wù)主管職位編號S-06所屬部門銷售部職位級別直接上級銷售部經(jīng)理定員人數(shù)1人直接下級售后服務(wù)人員二、職位職責(zé)1.職責(zé)摘要在銷售部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司售后服務(wù)的管理工作。2.職責(zé)說明1)負(fù)責(zé)圍繞公司總目標(biāo)擬定售后服務(wù)的年度、季度、月度工作計劃;2)負(fù)責(zé)對
2025-08-04 06:51
【摘要】崗位工作說明書一、崗位標(biāo)識信息崗位名稱:信息主管隸屬部門:制造部崗位編碼:直接上級:制造部經(jīng)理工資等級:直接下級:信息管理工程師、統(tǒng)計專管可輪換崗位:信息管理工程師分析日期:二、崗位工作概述做好
2025-06-26 01:42
【摘要】崗位工作說明書一、崗位標(biāo)識信息崗位名稱:外銷主管隸屬部門:外銷部崗位編碼:直接上級:銷售副總經(jīng)理工資等級:直接下級:無可輪換崗位:外銷專管和專管助理分析日期:二、崗位工作概述負(fù)責(zé)公司與國
2025-06-29 09:18
【摘要】3/3安全主管崗位說明書崗位名稱安全主管崗位編號所在部門安全部崗位定員1人直接上級安全部經(jīng)理工資等級6級直接下級警衛(wèi)領(lǐng)班、辦公室領(lǐng)班、監(jiān)控領(lǐng)班、消防調(diào)查員薪酬類型結(jié)構(gòu)工資制所轄人員25人崗位分析日期2002/11/22工作綜述在部門經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,熟知酒店各項安全管理規(guī)定和制度,協(xié)助安全部
2025-08-03 03:20
【摘要】禮賓部主管崗位說明書崗位名稱禮賓部主管崗位編號所在部門房務(wù)部崗位定員1人直接上級房務(wù)部經(jīng)理工資等級6級直接下級禮賓部領(lǐng)班薪酬類型結(jié)構(gòu)制工資所轄人員2人崗位分析日期工作綜述做好禮賓部的培訓(xùn)工作,提高員工的服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)技能,做好禮賓部的日常管理工作,及“金鑰匙”服務(wù)工作和
2025-08-02 21:38
【摘要】/職位說明書基本情況職位名稱經(jīng)營計劃主管職位編號所屬部門資產(chǎn)管理部直接上級部長助理直接下屬職位名稱無職位設(shè)置目的細(xì)化公司戰(zhàn)略規(guī)劃,促進(jìn)戰(zhàn)略目標(biāo)實現(xiàn)工作職責(zé)1.協(xié)助部長助理建立與完善集團(tuán)權(quán)屬公司、各職能部門的經(jīng)營計劃與預(yù)算管理制度和流程2.負(fù)責(zé)管理集團(tuán)公司整體年度經(jīng)營計劃和預(yù)算3.負(fù)責(zé)管理權(quán)屬公司年度經(jīng)營
2025-08-02 21:21
【摘要】/職位描述文件(薪酬福利主管)職位識別信息職位名稱薪酬福利主管所屬部門人力資源部職位編號所在城市工作地點(diǎn)出差要求■無□偶爾□經(jīng)?!醭qv版本號生效日期2003年7月4日工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級職位人力資源部經(jīng)理匯報職位人力資源部經(jīng)理直接下級職位薪酬福利專員人員管理權(quán)限薪酬□無■建議
2025-08-04 04:51
【摘要】××有限公司崗位工作說明書一、崗位標(biāo)識信息崗位名稱:機(jī)械維修專管隸屬部門:制造部崗位編碼:直接上級:設(shè)備主管工資等級:直接下級:維修全員可輪換崗位:行政維修分析日期:二、崗位工作概述全
2025-05-14 00:54
【摘要】3/4質(zhì)量培訓(xùn)主管崗位說明書崗位名稱質(zhì)量培訓(xùn)主管崗位編號所在部門人力資源部崗位定員1人直接上級人力資源部經(jīng)理工資等級6直接下級質(zhì)量培訓(xùn)員薪酬類型結(jié)構(gòu)工資制所轄人員1人崗位分析日期工作綜述在人力資源部經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,做好酒店各級人員的培訓(xùn),全面開發(fā)員工潛能,通過系統(tǒng)專業(yè)
2025-07-20 06:05
【摘要】審核主管崗位說明書崗位名稱審核主管崗位編號QK-04-01所在部門質(zhì)量管理部崗位定員1直接上級質(zhì)量管理部部長職系管理職系直接下級所轄人員崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)組織內(nèi)審工作,保證ISO9000質(zhì)量體系的正常運(yùn)行職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:實施內(nèi)審計劃工作任務(wù)細(xì)化內(nèi)審
2025-07-20 05:19
【摘要】3/3某口腔護(hù)理用品股份有限公司崗位說明書一、崗位標(biāo)識信息分析日期:崗位名稱:技術(shù)工藝主管隸屬部門:技術(shù)科崗位編碼:直接上級:科長工資等級:直接下級:可輪換崗位:
2025-06-17 04:47