2篇基層黨組織建設情況自查報告(文件)
【正文】 展“文明用餐”、“光盤行動”等宣傳活動，促進節(jié)約食品。房產(chǎn)基建科統(tǒng)籌調配辦公用房，一年來解決了十余家部門（單位）辦公場地需求，同時創(chuàng)新辦公用房管理，推進建設《**市機關事業(yè)單位辦公建筑智慧管理平臺》。 通過全局扎扎實實開展創(chuàng)建活動，隊伍整體精神風貌大大提升，在依法依規(guī)管理、高效保障、優(yōu)質服務等方面取得了好成效，得到了服務對象的認可?，F(xiàn)將調研情況匯報如下： 一、城區(qū)基層黨組織的基本情況 目前，城區(qū)共有基層黨工委xx個,黨委xx個,黨總支xx個,黨支部xxx個,黨員xxx名。有的基層黨組織負責人對經(jīng)濟和業(yè)務工作不夠熟悉，對大局缺乏了解，找不到基層黨的建設緊貼中心、服務大局的切入點和著力點；盡管能夠把基層黨組織建設同中心工作結合起來，但在實際工作中開拓進取、迎難而進的勁頭不足，工作成效不明顯。 ?。ㄈ┥贁?shù)黨員干部的能力素質不高，人才優(yōu)勢未能充分發(fā)揮?！ 。ǘ┝⒆愫粚嵒A，下大力氣抓好基層組織建設?！ 。ㄋ模﹦?chuàng)新方式方法，加強黨員隊伍教育管理和監(jiān)督?！ ∪?、加強基層黨組織建設的建議和對策 在新的歷史條件下，加強基層黨組織建設，充分發(fā)揮基層黨組織在圍繞中心、服務大局中的作用更顯得至關重要。村、社區(qū)干部工作積極性不高的問題仍然存在，盡管近年來，區(qū)委、區(qū)政府在農(nóng)村、社區(qū)干部職務補貼和激勵機制方面做了很大努力，但整體來看，村、社區(qū)干部待遇仍然偏低，以xx年為例，農(nóng)村主干年平均崗位報酬xxx元,“兩委”委員平均崗位報酬為xxx元。但是面對新形勢、新任務、新要求，還有不適應的地方，需要用改革的精神。 【篇二】基層黨組織建設情況自查報告 基層黨組織建設情況調研報告近期，為了解我區(qū)黨組織建設情況，深入全區(qū)部分街道、社區(qū)、農(nóng)村、機關企事業(yè)單位和“兩新”組織黨組織，對基層組織建設情況進行了專題調研。保衛(wèi)科在市機關大院車位不足的情況下，通過三次改進院內(nèi)交通管理，大院“逢會必堵”的狀況好轉；根據(jù)大院部分辦公樓建成年代早、消防設施不配套的問題，積極推進消防整改工程?！ “駱拥牧α渴菬o窮的。此外，我局匯編了《機關后勤服務手冊》，面向服務對象派發(fā)，各項服務流程、服務時限、辦事依據(jù)等公開，并以抓好服務手冊執(zhí)行為著力點，深入落實首問負責制、辦結制、崗位責任制和責任追究制，提升了崗位管理水平，提高了對重要活動、重要任務、重要時點時段、緊急突發(fā)事件等“三重一急”情況下的響應速度和處置效率。二是零差錯完成兩會、市委全會等重要會議的服務保障任務，xxxx年已完成各類會議服務xxx場次，均做到會前籌備細致、會中服務周到、會后及時清理，被兩辦稱為“放心工程”。 ?。ǘ﹫猿?
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