【摘要】佛山市中能鋰電股份有限公司崗位說明書版本:A文件編號:ZN-HR-017生效日期:2010年10月1日崗位名稱經(jīng)理所屬部門制造部崗位職級定員人數(shù)1人崗位使命組織實(shí)施公司的生產(chǎn)計(jì)劃,并監(jiān)督其完成情況,協(xié)調(diào)各部門工作,確保計(jì)劃準(zhǔn)時保質(zhì)完成。工作職責(zé)(按工作重要
2025-08-04 04:13
【摘要】熟料部(余熱發(fā)電)副部長崗位說明書崗位名稱副部長崗位編號所在部門熟料部崗位編制直接上級熟料部部長職系直接下級電廠廠長崗位分析日期職責(zé)概述:主要負(fù)責(zé)熟料部電廠部分的生產(chǎn)、設(shè)備、成本、質(zhì)量、能源、安全、人力資源、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等管理工作。職責(zé)一職責(zé)描述:負(fù)責(zé)電廠部分的生產(chǎn)、項(xiàng)目管理。工作任務(wù)貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)生產(chǎn)
2025-08-04 03:39
【摘要】崗位說明書基本信息崗位名稱:檢修部經(jīng)理崗位編號:所屬部門:檢修部編制日期:2004年4月崗位類型:管理崗位崗級:崗等:工作關(guān)系直接上級:生產(chǎn)副總經(jīng)理直接下屬:生產(chǎn)助理、技術(shù)安全助理內(nèi)部關(guān)系:經(jīng)營策劃部、技術(shù)安全部、人力資源部、生活公司等部門外部關(guān)系:外包工程、外轉(zhuǎn)供電單位主要職責(zé)描述1、對本部門的安全
2025-05-17 12:26
【摘要】.....XXXX有限公司崗位說明書工作崗位名稱:模具部副經(jīng)理工作范圍
2025-08-03 03:26
【摘要】目錄1、發(fā)電部主任 22、發(fā)電部副主任(方式) 53、發(fā)電部副主任(節(jié)能) 84、發(fā)電部副主任(化學(xué)綜合) 115、發(fā)電部黨支部書記 146、發(fā)電部電氣專責(zé) 177、發(fā)電部汽機(jī)專責(zé) 208、發(fā)電部鍋爐專責(zé) 239、發(fā)電部化學(xué)專責(zé) 2610、發(fā)電部節(jié)能專責(zé) 2911、發(fā)電部調(diào)試專責(zé) 3212、發(fā)電部300MW值長 3513、發(fā)電部30
2025-08-03 01:49
【摘要】行政部部長崗位說明書崗位名稱行政部部長崗位編號QK-13-01所在部門行政部崗位定員1直接上級總經(jīng)理職系管理職系直接下級財產(chǎn)管理、綜合文秘、后勤管理所轄人員崗位分析日期本職:公共關(guān)系維護(hù);行政事務(wù)協(xié)調(diào);重大活動的策劃與組織;公司制度建設(shè);印件管理職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:公共關(guān)系維
2025-05-14 03:59
【摘要】/崗位名稱規(guī)劃設(shè)計(jì)管理崗位編號所在部門規(guī)劃管理部崗位定員1人直接上級規(guī)劃管理部總經(jīng)理工資等級直接下級無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期2002年6月28日本職:協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行房地產(chǎn)項(xiàng)目的前期規(guī)劃,委托規(guī)劃院、設(shè)計(jì)院進(jìn)行項(xiàng)目方案設(shè)計(jì)和施工圖設(shè)計(jì),協(xié)調(diào)和解決公司內(nèi)部項(xiàng)目建設(shè)中出現(xiàn)的技術(shù)問題 職責(zé)
2025-07-20 19:37
【摘要】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632職位說明書基本情況職位名稱融資管理主管職位編號所屬部門資產(chǎn)管理部直接上級部長直接下屬職位名稱無職位設(shè)置目的審查權(quán)屬公司融資項(xiàng)目,做好公司資金的合理調(diào)度工作職責(zé)1.協(xié)助部長建立與完善集團(tuán)融資管理制度與流程2.負(fù)責(zé)集團(tuán)公司融資管理方面的工作3.
2025-04-11 23:25
【摘要】/多經(jīng)管理部部長職務(wù)說明書崗位名稱多經(jīng)管理部部長崗位編號所在部門多經(jīng)管理部崗位定員1直接上級主管副總經(jīng)理工資等級直接下級管理干事崗位分析日期本職:全面負(fù)責(zé)多經(jīng)管理部工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一指導(dǎo)多經(jīng)下屬部門的中長期發(fā)展規(guī)劃工作工作結(jié)果分送單位工作任務(wù)研究多經(jīng)下屬部門的中長期發(fā)
2025-04-07 20:59
【摘要】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632崗位說明書(員工)崗位編號: 崗位名稱投資管理部經(jīng)理所屬部門股份投資管理部直接主管股份財務(wù)副總直接下屬無編寫日期編寫部門工作目的為了加強(qiáng)投資項(xiàng)目管理,提高投資效益,在股份公司發(fā)展戰(zhàn)略和企業(yè)投資管理相關(guān)規(guī)章制度的指導(dǎo)下,做好項(xiàng)目投資的事前、事中和事
2025-04-11 23:24
【摘要】/國資管理崗位說明書崗位名稱國資管理崗位崗位編號直屬上級財務(wù)部經(jīng)理所屬部門財務(wù)部工資級別直接管理人數(shù)崗位目的工作職責(zé):⑴上海市國有資產(chǎn)動態(tài)監(jiān)測月報(集團(tuán)系統(tǒng)16戶基本單位、集團(tuán)匯總,上報市國資辦)。⑵集團(tuán)系統(tǒng)“不實(shí)不良”資產(chǎn)統(tǒng)計(jì)、申報、核銷、處理(市國資辦、市審計(jì)局、市商委、市國資經(jīng)營公司、監(jiān)事室、集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)
2025-04-07 22:16
【摘要】/質(zhì)量管理部職位說明書崗位名稱質(zhì)量文件管理所在部門質(zhì)量管理部直接上級質(zhì)量管理部部長直接下級崗位定員1人所轄人員一、職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)公司質(zhì)量文件的管理占全部工作時間的百分比:35%工作任務(wù)按照文件規(guī)定,做好質(zhì)量手冊、程序文件等質(zhì)量管理體系文件的標(biāo)識、發(fā)放、回收和更換工作負(fù)責(zé)發(fā)放和回收
2025-04-08 04:46
【摘要】3/3內(nèi)勤基本情況職位名稱內(nèi)勤職位編號所屬部門技術(shù)管理部直接上級部門經(jīng)理直接下屬職責(zé)1.負(fù)責(zé)部門各種文檔、記錄、技術(shù)資料及相關(guān)文件的收集和歸檔工作2.負(fù)責(zé)部門辦公用品的領(lǐng)用發(fā)放工作,并保管好部門公用辦公設(shè)備3.負(fù)責(zé)電話接聽、會議通知、會議記錄等日常內(nèi)勤工作4.負(fù)責(zé)向其他部門收發(fā)各類表單,協(xié)助業(yè)務(wù)人員開展工作5
2025-04-08 23:23
【摘要】企業(yè)質(zhì)量管理部崗位說明書質(zhì)量管理部部門職能直接上級:技術(shù)質(zhì)量副總經(jīng)理下屬部門:質(zhì)量管理科、部品檢驗(yàn)科、檢驗(yàn)科主要職能1、貫徹執(zhí)行國家和公司的質(zhì)量方針、政策、法律和法規(guī),組崐織質(zhì)量策劃,編制實(shí)施年度質(zhì)量工作計(jì)劃。2、建立和健全公司的質(zhì)量保證體系,維持質(zhì)量保證體系有效崐運(yùn)行。3、組織貫徹質(zhì)量責(zé)任制,對各部門落實(shí)質(zhì)量職責(zé)情況進(jìn)行監(jiān)崐督檢查,
2025-04-15 22:32
【摘要】3/4 職位說明書 基本情況職位名稱質(zhì)量管理部經(jīng)理職位編號所屬部門質(zhì)量管理部經(jīng)理直接上級工程中心副部總經(jīng)理直接下屬檔案員、標(biāo)準(zhǔn)化工程師、現(xiàn)場質(zhì)量工程師、技術(shù)管理工程師、情報翻譯、信息管理人員職責(zé)1.組織貫徹執(zhí)行國家相關(guān)政策法規(guī)2.制定并實(shí)施公司產(chǎn)品質(zhì)量方針3.完善質(zhì)量管理制度,提高部門管理效率4.組織制定并實(shí)
2025-04-08 04:24