二○一一年安全生產(chǎn)工作總結(jié)(文件)
【正文】 傷殘軍人 260 人，基金收入 146 萬元，支出63 萬元?；鹫骼U比去年同期增長了 8%。 三是醫(yī)療保障服務(wù)明顯提高。通過自查重新完善了一些制度。在經(jīng)費非常緊張的情況下印制宣傳單，努力完成了市局下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)。雖然我們爭取了一些積極有效措施，去年取得了一點成績，但也存在一定問題。常住非農(nóng)人口與公安和統(tǒng)計部門統(tǒng)計數(shù)字差異大，常年在外經(jīng)商打工人員多，實際在家人員少。 三是工傷保險開展力度不夠。 二、 2021年下半年工作打算 2021下半年，我們將在縣政府和人力資源和社會保險局的 領(lǐng)導(dǎo)下，開拓進取，奮力拼搏，完成上級下達(dá)的各項工作任務(wù)，開創(chuàng)社會醫(yī)療保險工作新局面。深入企事業(yè)單位，搞好生育保險測算工作，為適時出臺生育保險政策提供依據(jù)。醫(yī)?；鹗菂⒈Ｈ藛T的保命錢，我們要加強基金監(jiān)督管理工作，保證基金安全。積極籌措資金，加強網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，提高管理水平，減少人為差錯。作為一名剛剛出身社會的大學(xué)生我首先在思想上給自己做足了功夫，既然選擇了這個工作，我就要腳踏實地做好本職工作，務(wù)實進取以飽滿的熱情完成工作計劃和目標(biāo)。完成本職工作，配合上級完成安全生產(chǎn)監(jiān)管的各項工作目標(biāo)，參與政策宣傳、組織實施、整理上報全過程；參與安全檢查，下到建筑工地、 居民集居地、工廠、學(xué)校查找安全隱患，排除隱患；參與消防安全宣傳，提高群眾的消防安全意識，減少消防安全隱患；同時做好會議記錄，學(xué)習(xí)會議精神，以飽滿的精神態(tài)度迎接每天的日常工作。 加強與群眾的交流，增進理解，培養(yǎng)對人民群眾的深厚感情。在黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我要用知識、青春和熱情服務(wù)于社會主義新農(nóng)村建設(shè)。負(fù)責(zé)與東灣西村領(lǐng)導(dǎo)班子商議 2021 年東灣西村發(fā)展思路，并審定了東灣西村 2021年發(fā)展計劃。指導(dǎo)東 “七一”建黨節(jié)前夕，財政局黨支部與東灣西村黨支灣西村落實 2021年“一事一議”項目資金 萬元。七月份在局領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下走訪慰問東灣西村貧困戶，送去價值 500元慰問品。 為了豐富東灣西村村民文化娛樂生活，財政局投資 10 萬元用于文化室建設(shè)。 協(xié)助東灣西村勞動力轉(zhuǎn)移 70多人。 動員全體干部職工開展各項包扶工作，加大財政支持力度，促進東灣西村經(jīng)濟社會快速發(fā)展，我局干部職工以飽滿的熱情和腳踏實地、互訪互學(xué)的精神，全面完成了 2021 年包村支農(nóng)工作。 在維穩(wěn)期間，財政局協(xié)助東灣西村村委會制定維穩(wěn)措施， 24小時值班制度，對外來人員進行登記，對出租房的外來戶要及時跟派出所對接，隨時進行登記核實，不漏登一個，錯登一個。 財政局黨支部與東灣西村黨支部開展一次座談會，繼暢談了東灣西村近幾年來發(fā)展和村民收入的變化之后，財政局職工與東灣西村村民進行一場籃球友誼賽。指導(dǎo)東灣西村 落實 2021 年“一事一議”項目 萬元。 四、 2021年開展工作： 年初財政局積極與東灣西村領(lǐng)導(dǎo)班子接洽，探討 2021 年東灣西村發(fā)展思路，商定財政局 2021 年幫扶計劃。 年初為東灣西村破埂除壟投資 4 萬元。東灣西村共有耕地 1050 畝，人均占有耕地 畝，農(nóng)作物種植主要以西甜瓜、 玉米為主，年人均收入 10190 元。 立足基層，盡職盡責(zé)，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，宣傳農(nóng)村的政策法規(guī)，促進黨建工作。主要表現(xiàn)在獨立性工作開展不夠，基層工作經(jīng)驗相對欠缺，工作局面有待進一步的拓展。為盡快進入工作角色創(chuàng)造了有利條件。在此階段，總結(jié)這半年的工作情況，發(fā)現(xiàn)問題，理清思路，找準(zhǔn)方向，才能更好開展下一個階段的工作。搞好職工的思想教育，提高自我約束力。積極努力，多方籌措資金，改善現(xiàn)有辦公環(huán)境，解決辦公擁擠的問題。繼續(xù)做好城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險擴面工作，完成上級下達(dá)的工作任務(wù)?；鶖?shù)高，因以前主管局上報省市的企業(yè)人員數(shù)字較大，所以市局給的任務(wù)指標(biāo)數(shù)偏高。 二是辦公條件亟待改善。認(rèn)為交 100 元參保費沒有個人帳戶，與新農(nóng)合的報銷比例差不多，沒積極性。在肯定成績的同時，認(rèn)為當(dāng)前醫(yī)保工作存在以下問題。這項工作六月中旬開始著手準(zhǔn)備，七月初正式啟動。 四是開展了醫(yī)療保險基金專項治理工作。制定了一系列政策和保障措施，細(xì)化了《基金財務(wù)管理制度》、《內(nèi)部控制制度》等較為規(guī)范有效的內(nèi)部管理制度，各險種和職工個人職責(zé)明確，獎懲分明，內(nèi)部管理規(guī)范有序。 一是職工參保覆蓋范圍逐步擴大。 三工傷保險參保人數(shù) 468 人，完成任務(wù) 6700 人的 1%。 一職工基本醫(yī)療保險參保人數(shù) 11607 人，占任務(wù) 13815人的 84%，基金收入 1035 萬元，支出 440 萬元，滾存結(jié)余 2800 萬元?；顒影l(fā)放宣傳資料400 余份，大力營造了關(guān)愛 生命、關(guān)注安全的輿論氛圍。通過做好各項基礎(chǔ)工作，全年沒有發(fā)生一例職業(yè)危害病例事故，有效地促進了職業(yè)危害管理水平。平時經(jīng)常深入各大市場、企業(yè)單位與單 位負(fù)責(zé)人座談，探討如何搞好安全生產(chǎn)、深究安全生產(chǎn)工作，解決一些實質(zhì)性問題，互相溝通，處理好生產(chǎn)與安全的關(guān)系。目前金閶新城處于大規(guī)模開發(fā)建設(shè)的時期，有大量拆遷工程和眾多施工的項目，現(xiàn)有 4 大市場已經(jīng)開業(yè)，加上轄區(qū)原有的中小企 業(yè)百余家（其中?；髽I(yè) 4 家，重點監(jiān)管企業(yè) 20 多家），且各企業(yè)安全管理水平也參差不齊。 9 月以來，在對蘇州機電五金城的安全檢查中，發(fā)現(xiàn)有 6 家商戶無證無照經(jīng)營油漆、香蕉水等危險物品，通過與市場負(fù)責(zé)人溝通和對各經(jīng)營戶宣傳法律法規(guī)，指出其違法行為等相
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