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5校領導個人述職報告(文件)

2025-05-16 06:18 上一頁面

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【正文】 年多來,學院黨政班子為了夯實基礎、加快發(fā)展,帶領學院一班人爭分奪秒地加緊工作,節(jié)假日幾乎都沒有休息過。 三、學生工作開展情況和工作實績 學生是育人工作的主體,高校的一切工作都是圍繞學生的成人成才這個育人目標展開的,學生工作的成效,直接影響到育人目標的實現(xiàn)。這個理念的推行,在一定程度上改變了高校中普遍存在的“學生工作就是管學生”的錯誤認識,而是更加注重教育、指導和服務。 (三)加強 和改進學生管理工作。通過班團會、座談會和日常行為規(guī)范教育,積極引導學生度過一個快樂而又充實的大學時光,并對自己的人生有一個積極的規(guī)劃。 (六)做好迎評工作的學生動員工作。 (一)調(diào)整充實兩辦工作人員,加強隊伍建設。在工作中,有意識引導工作人員 深入基層調(diào)查研究,掌握輿情、掌握動態(tài)、掌握師生員工的思想變化,為學院的各項決策提供參考和服務,使兩辦起到了一定的參謀和助手的作用。在做好上傳下達工作的同時,兩辦積極協(xié)調(diào)各部門以及橫向部門之間的工作,保證了工作效率,保證了日常工作的有序運轉(zhuǎn),并能夠妥善處理好各項機動工作和突發(fā)事件。對黨辦、院辦的對內(nèi)、對外事物的辦理和服務,從程序、禮儀、原則等等方面進行了規(guī)范。 (二) 2021 年 9 月 27 日,我院創(chuàng)辦了《黑龍江民族職業(yè)學院》院報(月報,四開四版,單彩印刷),我任總編輯,在黨委宣傳部的努力工作下,當年出版了 4 期,在一定程度上提升了我院的校園文化水平,并對提升學院的知名度和美譽度,加快信息傳播起到了一定的積極意義。 六、廉潔自律情況 委局黨組和學院黨委十分重視黨員干部的廉政建設,并提出了嚴格的要求。要繼續(xù)深入學習黨的路線、方針、政策,時刻保持清醒頭腦,保持政治思想的正確性和先進性;第二,在學生工作方面,還需要不斷地學習和借鑒兄弟院校的先進經(jīng)驗,提高學生工作的理念和水平,在工作作風上,還需要進一步改進, 學生工作無小事,我還要繼續(xù)深入學生、了解學生;第三,由于前兩年在學院職位的調(diào)整和變動,我還在一定程度上存在顧慮心理,工作中還有放不開手腳的地方,今后我要打消顧慮,提升開拓意識和創(chuàng)新意識,全身心地投入到工作中去,把各項工作不斷引向深入。因為我的初戀是在一廂情愿的單相思中過去的,況且即便兩廂情愿的激情也一定是短暫的。目前已經(jīng)獲得市級立項,重要的是我們在一起互相提高,真的解決了一些問題。經(jīng)常有不認識的學生趁我下課或在辦公室午休的時間來找我問問題,每當我快要沒有耐心的時候,他們的一句話就能讓我清醒, “您記得來我們學校招生時,我坐在第一排,最認真嗎?”,我承認,我說過“以后來三中的學生,只要遇到困難,找到我,我都將義不容辭的幫忙”,這句大話,讓我十分疲憊,但也收獲良多,在形勢極端困難的 2021 年,我們小組的狀況仍然穩(wěn)步上升。 按照一個干部廉潔自律的 要求,我做得比較好,主要是沒有機會腐敗。 為了調(diào)整心態(tài),搞好工作,我經(jīng)常從微信微博中找一些勵志名言和心靈雞湯來勉勵自己或是安慰自己,久而久之,感覺營養(yǎng)過剩,專家的話真的那么可信嗎?有個勵志大師說過,你堅持做一件事,一個月后就會有驚喜的發(fā)現(xiàn),我曾經(jīng)連續(xù)一個多月給一個美女的 發(fā)玫瑰,她終于再也不想理我了。 唯一的遺憾是,學校安排我蹲點初中政治組的教研活動,我一次都沒有去,原因就不用說了,總之沒有做好。二是開辟了五個異地現(xiàn)場教學基地,激發(fā)了學員參加培訓的熱情。通過提供多樣化的茶水、飲料、點心、水果,讓學員感受到了黨校服務理念的前沿化。 通過年初明確任務促、聘請顧問傳幫帶、完善制度重激勵等一系列措施,科研工作成果實現(xiàn)了新突破。有 4 篇論文分別在《湖湘論壇》、《發(fā)展方略》、《今日財富》、《城市建設理論研究》上發(fā)表 。有 2 項成果被縣委《工作研究》刊發(fā),尤其是丁建平校長主持的課 題《關于把石門煙葉產(chǎn)業(yè)做大做強并納入國家武陵山片區(qū)扶貧開發(fā)項目建設的戰(zhàn)略構(gòu)想》被縣委、縣政府和煙草部門采納,促成了全縣煙葉產(chǎn)業(yè)工作會議提前召開、會議規(guī)模的擴大及加大對煙農(nóng)獎勵政策的出臺等。年初,經(jīng)組織提拔,有 4 名同志受到重用,分別走上了領導班子和二層科室負責人管理崗位。三是加大了內(nèi)部管理和外出培訓的力度。 文化是一個民族之魂,也是一個單位品味之根。三是制作了 44塊風格各異的字畫牌 。七是設置了 10 個分類垃圾箱。三是爭取了老報告廳的拆除和新修批準立項 。七是新建了一個電腦機房 。一是抓了黨員的發(fā)展。三是抓好創(chuàng)先爭優(yōu)。 對外宣傳推介有了新收獲。全年被市委黨校網(wǎng)站轉(zhuǎn)發(fā)稿件 22 篇,超過任務 10 篇 。有 7 篇信息分別被中國黨建網(wǎng)、中國農(nóng)業(yè)推廣網(wǎng)等轉(zhuǎn)載。高考升本人數(shù)比 20xx 年翻了一番,一本錄取實現(xiàn)了零的突破。 。三是短期技能培訓走在全縣同類機構(gòu)前列。 一是讓經(jīng)貿(mào)學校成為比賽基地的呼聲越來越高,主要是籃球運動會、“三獨”比賽、乒乓球運動會 ?!逗宵h校報》共上稿 4 篇、 1篇綜合通訊、 3 篇工作信息,《人才社保就業(yè)信息報》上稿 5 篇,《常德日報》等上稿 3 篇 。一是及時在本校網(wǎng)站和縣本級新聞媒體上發(fā)布我校的動態(tài)信息,全年共播發(fā)信息 207 篇次 。四是抓好中心工作。二是抓好基層組織的晉位升級。 基層黨建工作有了新起色。五是建成了 4 間平房宿舍 。 為了促進辦學水平提升,進一步增強辦學保障功能,我們加強了辦學功能的配套建設,重點促成了以 下八個方面工作的落實:一是促成辦學水平評估工作進入常委會議事日程,落實了專項資金 150 萬元 。五是安裝了 70 盞大小各異的景觀燈 。一是建成了 3 處文化景觀石 。為了提高理論教員和管理人員的業(yè)務能力,全年安排外出培訓達 25 人次,其中理論教員19 人次,管理人員 6 人次,培訓經(jīng)費達 xx 萬元以上,培訓人次 之多,投入經(jīng)費之多,產(chǎn)生影響之大,均超歷史。二是加大了走出去鍛煉和選進來試用的力度。 為了建成一支數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良、富有活力的教職工隊伍,我們著重加大了以下三個方面的工作力度。有 1 個課題被立為省級課題,有1 個省級課題順利結(jié)項 。有 7 篇論文先后在市、省理研會上獲獎, 1 篇市一等獎、省二等獎, 2 篇市二等獎、省三等獎, 4 篇市三等獎、省入選獎 。良好的設施和服務,促進了學員到課率和考試考核優(yōu)良率的提高,經(jīng)測評分別達 %、 %。三是優(yōu)化了干部培訓設施和服務,提高了學員的到課率和成績優(yōu)良率。 一是及時更新教學專題,增強了課堂教學的吸引力。 本,我的部門沒有太多亮點,亮點一多,就說明出事出的多。我雖無法達到溫總理“茍利國家生死以,豈因禍福避趨之”的高度,但也花了很多力氣,不斷學習,自我反思。因為我無法做到跟別人談的很投機時,拿出一個本本,讓人家簽字,確認我完成了談話任務。 在招生工作中,我和小袁同志堅決執(zhí)行“和客戶應相敬如賓,不可勾肩搭背”的指示,按照營銷的規(guī)律辦事,力求雙贏。 如果教育只是一廂情愿的付出,結(jié)果一定不會太美好,我們需要奉獻,執(zhí)著,和激情,更需要好的理念、方法。 由于助手喬老師很得力,使我有更多的時間在思考我的教師身份。 七、主要缺點、不足和努力方向 在工作中,黨委書記徐向國、院長徐建成始終在各方面為大家做了表率,我針對自身存在的主要問題,主動向所有黨政領導學習,查找自身的缺點和不足,不斷完善自己。在迎評期間,我是材料組的責任領導,和材料組的同志們對我院建院以來的相關文檔進行了整理、規(guī)范和檢查;在評估期間,我負責接待工作,在接待組的努力工作下,為評估組的專家們創(chuàng)造了較好的工作和生活條件。通過以上的努力,黨辦、院辦的工作質(zhì)量和工作效率有所提升,工作上升了一大步,受到了領導和其他部門的好評。對學院各級各類文件、各種文本、收發(fā)文的流程、版式和文字進行了 規(guī)范,編發(fā)《學院簡報》,配合校園網(wǎng)、電子化辦公系統(tǒng),積極宣傳我院的各項改革、工作動態(tài)和教改情況,形成了較好的宣傳輿論氛圍,為提升學院的知名 度和美譽度起到了積極的作用。在工作中,兩辦工作人員做到了對上、對下、對內(nèi)、對外做好服務,以良好的工作作風開展各項工作,受到了領導和廣大師生員工的好評。調(diào)整充實后的兩辦工作效率大大提高,工作作風明顯改善。 四、黨委辦公室、院長辦公室工作開展情況和實績 黨委 辦公室、院長辦公室是學院重要的綜合、協(xié)調(diào)部門,是領導層的參謀和助手,是對上、對下、對內(nèi)、對外服務的窗口單位,是橫向協(xié)調(diào)的中樞機構(gòu),在日常工作中起著重要的作用。 (五)做好學生服務工作。第一,建立健全班主任、輔導員工作制度,為每一個班主任、輔導員印制了內(nèi)容詳實的工作記錄;第二,制定了班主任考核辦法、輔導員考核辦法、輔導員工作實施細則等,旨在規(guī)范并激勵班主任和輔導員的工作;第三,修改完善了《學生管理規(guī)定》、《大學生手冊》等,管理更趨規(guī)范化和人性化;第 四、增強學生會的作用,倡導學生自我管理;第五,通過設立學院綜合獎學金和八個單項獎學金,將管理的重心轉(zhuǎn)移到鼓勵、激勵上來,通過“長善”來達到“救失”的目的;第六,貧困學生助 學貸款工作已經(jīng)啟動,經(jīng)過努力,大二的學生也享受了相關待遇;設立勤工助學中心,增設勤工助學崗位,努力幫助貧困學生完成學業(yè);第七,設立《學生成長檔案》,激勵并記載學生在校期間取得的每一個成就。 (二)強化大學生思想政治教育工作。 (一)確立了“一個中心,三個堅持,四個角度”的學生工作理念。做為班子成員和學生戰(zhàn)線的責任者,我和大家一樣幾乎沒休過節(jié)假日,經(jīng)常深入學生寢室、班級,參加學生的各種活動,與學生們交朋友;為了更深入了解和接觸學生,利用自己的專業(yè)知識和多年的實踐經(jīng)驗,在繁忙的日常工作之余,靜下心來,我承擔了會計專業(yè)的《財經(jīng)應用文寫作》課程,教授中強調(diào)實踐寫作,受到了學生們的歡迎;在工作中,我注重發(fā)揮分管戰(zhàn)線各部門的積極性,鼓勵大家大膽地、高效地、創(chuàng)造性地開展好各項工作;注重分管戰(zhàn)線班子的建設和
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