人社社會(huì)信用體系建設(shè)總結(jié)匯報(bào)(文件)
【正文】 社會(huì)環(huán)境。強(qiáng)化勞動(dòng)保障誠(chéng)信評(píng)價(jià)信息化建設(shè)力度，依托市信用信息系統(tǒng)平臺(tái)，依法、常態(tài)收集整合用人單位相關(guān)信用信息，完善用人單位信用信息基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫(kù)。 （三）探索勞動(dòng)保障誠(chéng)信體系建設(shè)，完善勞動(dòng)保障誠(chéng)信評(píng)價(jià)機(jī)制。積極組織新聞媒體及時(shí)報(bào)道勞動(dòng)保障誠(chéng)信建設(shè)有關(guān)政策規(guī)定及勞動(dòng)保障誠(chéng)信評(píng)價(jià)情況，通過(guò)廣播、報(bào)刊、電視等多種媒體及時(shí)向社會(huì)公布勞動(dòng)保障“紅黑名單”，發(fā)布重大勞動(dòng)保障違法行為，弘揚(yáng)誠(chéng)信典型，打擊 失信行為。二是核定、評(píng)價(jià)力量不足。信用信息的激勵(lì)作用及懲戒作用不大，用人單位對(duì)信用信息的重視力度不夠。 （一）勞動(dòng)保障信用信息結(jié)果運(yùn)用不夠。 今年以來(lái)，全市受理與調(diào)處農(nóng)民工工資拖欠案件 X 件（其中協(xié)調(diào)處理 X 件），處理工資類突發(fā)事件 X件，為 X名農(nóng)民工追發(fā)勞動(dòng)報(bào)酬 億元（協(xié)調(diào)處理涉及 X 名農(nóng)民工勞動(dòng)報(bào)酬 ）。及時(shí)與發(fā)改、市場(chǎng)監(jiān)管、金融、住建、稅務(wù)等部門共同對(duì)用人單位實(shí)行失信聯(lián)合懲戒，進(jìn)一步警示和震懾存在違反勞動(dòng)保障法律法規(guī)行為的用人單位，切實(shí)維護(hù)勞動(dòng)者
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