【正文】 步改善，從而提高企業(yè)整體的項目管理水平，也使企業(yè)的管理經(jīng)驗不斷創(chuàng)新和沉淀，以便充分利用。在加強人才建設，有新的舉措。人才之間的競爭， 又是人才管理體制和模式的競爭。要針對才知識層面高、成長環(huán)境優(yōu)越、富有個性、工 作生活中顧慮少和勇于承擔壓力的特點，制定出以引導為主的各種富有競爭的管理、激勵機制，以留駐才和充分發(fā)揮于才的才智。而培養(yǎng)人才的著重點是如何把青年培養(yǎng)成為能夠適應企業(yè)發(fā)展、完成企業(yè)使命的人才，培養(yǎng)不僅要著重于專業(yè)技能教育更要注重素質(zhì)教育。 項目建設離不開領導的重視。 環(huán)洞庭湖土地綜合整治。全省電力緊張，停電情況嚴重 。 庭園春天賓館是我局根據(jù)市委市政府關于加強我市第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展的總體部署，由我局招商引資，湖南銀廈房地產(chǎn)開發(fā) 有限公司投資新建的一座四星級賓館，賓館地塊位于九澧大道以北、市鹽業(yè)公司以東、桑園變電站以西，占地約 20 畝，賓館預算計劃投資 3200 萬元。把項目工作分解落實到部門的每個工作人員。三加強項目督查。 積極開展環(huán)洞庭湖土地綜合整治工作的申報，做好項目立項、設計、預算等工作的前期準備。推薦閱讀： 土建工程師上半年工作總結(jié)工程建設部上半年工作總結(jié)建筑施工工作總結(jié) 第三篇：平安單位半年工作總結(jié) 拜城縣維吾爾醫(yī)醫(yī)院平安醫(yī)院半年工作總結(jié) 今年我院認真貫徹落實社會治安綜合治理委員會《關于在全縣深入開展平安拜城系列創(chuàng)建活動的意見》及縣衛(wèi)生局《拜城縣衛(wèi)生系統(tǒng)創(chuàng)建平安醫(yī)院實施方案》要求，深入開展醫(yī)院平安醫(yī)院建設工作，進一步完善我院平安醫(yī)院建設工作機制，全面推進治安防控體系建設，形成各個科室、部門齊抓共管協(xié)調(diào)建設平安工作的新局面，切實維護了醫(yī)院治安安全、醫(yī)療安全、護理安全、黨風廉政建設，保持了醫(yī)院的穩(wěn)步發(fā)展。認真制定工作計劃，定期召開會議研究創(chuàng)建工作，辦公室負責抓層層落實，確保我院綜治工作和創(chuàng)建工作取得實效。 三、強 化措施、確保成效 不斷提升醫(yī)療服務質(zhì)量。健全醫(yī)德查房和工休座談會制度，提高病員滿意度。重點是按照“預防在先、發(fā)現(xiàn)在早、處置 在小”的原則，把預防醫(yī)療糾紛發(fā)生作為治本之策，建立健全醫(yī)患糾紛預防和情況研判機制，定期排查，及早發(fā)現(xiàn)問題，消除隱患。醫(yī)院的核心制度和崗位職責知曉率達到 95%。要定期開展消防安全應急演練，并制定具體的改進措施。 建立健全財務管理制度。認真落實醫(yī)學檢驗檢查結(jié)果同城互認制度、醫(yī)務公開制度。結(jié)合醫(yī)院管理年、民主評議行風、等級醫(yī)院復核評審和醫(yī)師定期考核等活動，開展行業(yè)作風建設和職業(yè)道德教育。建立行風監(jiān)督員溝通會制度，及時了解醫(yī)療服務中存在問題，主動接受社會監(jiān)督每月表彰先進、弘揚正氣，樹立正面教育。 事業(yè)單位半年工作總結(jié) 各位領導、同事們： 在過去的半年時間里，在領導和同事們的關心、支持和幫助下，使我在思想、學習 和工作上取得了新的進步。用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導自己的工作學習。要做好任何一項工作，都要付出辛勤的勞動。 回顧半年來的工作，在思想上、學習上、工作上取得了新的進步，也得到了領導的信任和支持，但我也認識到自己的不足之處，在以后的工作中我一定會揚長避短，改進缺點，立足本職，從 自身查找原因，全面做好自己的工作，為我所新時期發(fā)展做出自己的貢獻。 4 月份起調(diào)入稽查股任內(nèi)勤工作，進入一個新的工作環(huán)境我能夠虛心向同事請教，盡快的熟悉業(yè)務，進入角色，履行新的崗位職責，做好本科室的后勤。 下一步，我想努力做到：第一，加強學習，拓寬知識面。第三，做到團結(jié)通知，勤奮工作?，F(xiàn)將個人上半年工作總結(jié)如下： 一、愛崗敬業(yè)、堅持原則，樹立良好的職業(yè)道德在工作中，自己按照發(fā)展要有新思路，改革要有新突破，開放要 有新局面，各項工作要有新舉措的要求，在工作中要能夠堅持原則、秉公辦事、顧全大局，以新為依據(jù)，遵紀守法，遵守財經(jīng)紀律。因此我始終把學習放在重要位置。 三、重視日常財務收支管理 收支管理是一個單位財務管理工作的重中之重，加強收支管理，既是緩解資金供需矛盾，發(fā)展事業(yè)的需要，也是貫徹執(zhí)行勤儉辦一切事業(yè)方針的體現(xiàn)。 四、合理安排收支預算，嚴格預算管理 單位預算是機關完成各項工作任務，實現(xiàn)計劃的重要保證，也是單位財務工作的基本依據(jù)。 五、認真做好年終決算工作 年終決算是一項比較復雜和繁重的工作任務，主要是進行結(jié)清舊賬，年終轉(zhuǎn)賬和記入新賬，編制會計報表等。 六、修訂完善各項財務管理制度 針對財務管理出現(xiàn)的新情況、新問題，也為 了使我們政府辦的財務管理工作更加規(guī)范化、制度化、科學化。 總之，在 **年的工作中，自己在本科室出國留學人員的共同努力下，我們財務科做了大量卓有成效的工作，這與政府辦的正確領導和同志們的艱苦奮斗是分不開的，在新的一年里，我們將更加努力工作，做好財務工作計劃，發(fā)揚成績，改正不足，以勤奮務實、開拓進取的工作態(tài)度，為我們政府辦的建設和發(fā)展貢獻自己的力量。能按時準確的轉(zhuǎn)付所需資金的同時并能很好的控制剩余資金購買銀行理財產(chǎn)品。每月接部門經(jīng)理通知及時準確發(fā)放工資 。每筆資金的流入都會開具收據(jù)及時入賬 。完成公司領導交辦的其他事項。只有樹立服務意識，加強溝通協(xié)調(diào)，才能把分內(nèi)的工作做好 。 堅持財務手續(xù)，嚴格審核，對不符合手續(xù)的憑證不予付款。努力學習，不斷提高自己的專業(yè)知識和業(yè)務能力，以新形象，新面貌，為公司的輝煌發(fā)展而努力奮斗。 職工作 對于本職工作，嚴格執(zhí)行現(xiàn)金 管理和結(jié)算制度，定期向財務主管核對現(xiàn)金與帳目，發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金金額不符，做到及時匯報，及時處理。當然還有最重要的一方面就是保管現(xiàn)金、票據(jù)、各種印鑒，既要有內(nèi)部的保管分工，各負其責，并相互牽制的意識 。，力樹財會工作形象 財務工作是重點崗位工作，要求工作人員務必做到廉潔奉公、遵章守紀，忠于職守。另一方面是遇到困難強調(diào)客觀原因較多，沒有充分發(fā)揮主觀能動性 精心推薦 出納工作總結(jié) |出納工作總結(jié) |出納年終工作總結(jié) |出納個人工作總結(jié) 。 二、存在不足 存在不足在公司領導的培養(yǎng)下和同事們的幫助支持，無論是思想認識，還是工作能力都有了進步，但差距和不足大有存在的。 ，保證采購科學合理 由于領導的信任，本人還擔任辦公室后勤物品采購工作。根據(jù)財務主管提供的依據(jù)，及時發(fā)放員工報銷和其它應發(fā)放的經(jīng)費。 日常與銀行相關部門聯(lián)系緊密，根據(jù)單位需要正確開具支票轉(zhuǎn)賬進賬，提取現(xiàn)金備用，井然有序地完成了職工日常報銷。 以上是我對自己半年工作的總結(jié)匯總，敬請大家給予批評指正。 三、確立工作目標，加強協(xié)作 財務工作就像年輪一樣，半年工作的結(jié)束，意味著下半年工作的重新開始。只有主動融入集體，處理好各方面的關系，才能保持好的工作狀態(tài) 。積極主動拓展理財業(yè)務。公司印章及證件的使用和借用均能按規(guī)定流程進行辦理，并能認真做好登記記錄工作。每月按時進行與銀行對賬，并打印對賬單，遇季度結(jié)息能及時收回并入賬。 一、本職工作及完成情況： 出納工作的重心就是看管好 公司資金，做好原始憑證把關，保管好公司的印章及證件，處理好各款項的收付工作及完成公司領導交辦的其他性工作。通過對財務制度的修訂完善，無疑將對政府辦的財務管理工作上水平、上臺階起到強有力的保障作用。所以我們非常重視這項工作，放棄周末和元旦假期的休息時間，加班加點，認真細致地搞好年終決算和編制各種會計報表。為搞好這項工作，根據(jù)政府辦的發(fā)展實際，既要總結(jié)分析上預算執(zhí)行情況，找出影響本期預算的 各種因素，又要客觀分析本國家有關政策對預算的影響，還要廣泛征求各部門意見，并多次向領導匯報，在現(xiàn)有條件下，在國家政策允許范圍內(nèi)，挖掘潛力，多渠道積極籌措資金，本著“以收定支，量入為出，保證重點，兼顧一般”的原則，使預算更加切合實際，利于操作，發(fā)揮其在財務管理中的積極作用。對一切開支嚴格按財務制度辦理，對一些創(chuàng)收積極進行催收，使得政府辦能 夠集中財力辦事業(yè)。工作中，能夠認真執(zhí)行有關財務管理規(guī)定，履行節(jié)約、勤儉辦社 。 二、加強政治業(yè)務學習，努力提高自身素質(zhì) 我深知作為財務工作人員，肩負的任務繁重，責任重大。 第五篇：單位出納半年工作總結(jié) 單位出納半年工作總結(jié) 要知道作為單位的財務工作人員，肩負的任務繁重，責任重大。加強對墻改、散裝工作發(fā)展走向的了解，加強周圍環(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解、學習，要對當前情 況做到心中有數(shù) 。第二，有些工作還不夠過細，一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位 ?，F(xiàn)將這半年來的工作總結(jié)如下： 1— 3 月份作為人秘科的一名工作人員，我全力做好辦公室日常工作，服從組織和領導的安排，盡心盡職地完成領導交辦或其它臨時性工作。哪怕只是幾處“微不足道”的細節(jié)，我都會滿腔熱情做好各項工作，腳踏實地，認真做好本職工作，端正工作態(tài)度。認真學習信息工作業(yè)務知識，在學習方法上做到在重點中找重點，抓住重點，有針對性地進行學習，不斷提高自身的工作能力。一年來我堅持自覺加強理論學 習，認真學習黨的十八大報告，認真學習總書記重要講話精神，刻苦鉆研業(yè)務知識，努力提高理論知識和業(yè)務工作水平。今后，我院將繼續(xù)在縣衛(wèi) 生局黨委的統(tǒng)一領導，認真貫徹落實平安醫(yī)院創(chuàng)建工作，打造和諧醫(yī)患關系，為構(gòu)架和諧拜城服務。要經(jīng)常組織警示教育活動，強化監(jiān)督力度。確保門診和住院病人均次醫(yī)療費用的增幅低于城鄉(xiāng)居民可支配收入的增長幅度。醫(yī)院財務堅持“統(tǒng)一領導、集中管理”的原則，一切財務收支活動必須納入財務部門統(tǒng)一管理，杜絕科 室和個人私收現(xiàn)金或設立帳外帳，杜絕人情收費、亂收費、不收費。提高醫(yī)務人員應急處置能力，杜絕各類責任事故的發(fā)生。 完善醫(yī)院安全防范體系。需轉(zhuǎn)科或科間會診的危重病人，首診醫(yī)師應負責與有關科室接洽。 有效預防醫(yī)療糾紛發(fā)生。開展改善服務態(tài)度、優(yōu)化就醫(yī)流程、落實醫(yī)療安全措施，加強“三基三嚴”崗位練兵。同時，我院制訂完善了《醫(yī)患溝通管理制度》、《《保衛(wèi)科工作職責》、《健全落實藥物不良反應監(jiān)測制度》。 一、強化領導，機構(gòu)健全 構(gòu)建平安醫(yī)院，需要從每一個人做起，需要從一點一滴做起。 2021 年是關鍵的一年，是十二五開局的第一年，也是環(huán)洞庭湖土地綜合整治工作開展的第一年，我們必須提高認識，做好這件國家級的重大民生工程，加強土地開發(fā)整理項目，全面落實好市委、政府交