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正文內(nèi)容

xx年行政專員轉(zhuǎn)正述職報(bào)告(樣例5)(文件)

2025-04-20 21:07 上一頁面

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【正文】 題反饋給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手。二是實(shí)現(xiàn)單一服務(wù)向全面服務(wù)、超前服務(wù)轉(zhuǎn)變。 下半年的到來意味著新的起點(diǎn)、新的機(jī)遇、新的挑戰(zhàn)。 4。下面,我就試用期以來所做的工作做一扼要述職,敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、同事批評(píng)指正。 二是熟習(xí)各分部工作。同時(shí)在后勤管理中,重點(diǎn)展開了新員工宿舍衛(wèi)生的整治, 遭到了良好效果。 五是廣西分部的工作。 二是工作經(jīng)驗(yàn)有待進(jìn)一步豐富。 三是積極配合好分部各業(yè)務(wù)部分 的工作。通過不懈的努力,我已經(jīng)慢慢地融入到公司的體系中,工作狀態(tài)也漸入佳境,簡(jiǎn)單的問題處理也稍顯得心應(yīng)手,熟能生巧。 我總結(jié)了這段時(shí)間的工作內(nèi)容及成果,作為公司的行政專員,我主要負(fù)責(zé)以下幾塊內(nèi)容: 辦公用品的詢價(jià)與采購工作。 負(fù)責(zé)對(duì)各類固定資產(chǎn)及常用物資的請(qǐng)購、詢價(jià)、采購等工作,并按照流程貨比三家。 費(fèi)用報(bào)銷必須層層審批,按照制度規(guī)范走程序,整理好相關(guān)票據(jù),以及各類申請(qǐng)單和紙質(zhì)材料。在之后的工作中,我將更加努力學(xué)習(xí)文件擬定,查閱更多資料,使自己在工作中得到一個(gè)明顯的提升。對(duì)車隊(duì)所需物資以及油卡、維修后續(xù)工作等及時(shí)進(jìn)行處理,使車隊(duì)工作能夠正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 及時(shí)繳清電信、聯(lián)通話費(fèi)、網(wǎng)費(fèi),聯(lián)系電信部門對(duì)故障進(jìn)行維修,確保公司通訊順暢,如門衛(wèi)處發(fā)生通信故障,連同電信部門進(jìn)行維修,排除故障等。 積極收集快訊的內(nèi)容,及時(shí)做好快訊編排,經(jīng)由領(lǐng)導(dǎo)審批之后及時(shí)發(fā)放。 望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),謝謝! 第四篇:行政人事專員轉(zhuǎn)正述職報(bào)告 述職報(bào)告是任職者陳述自己任職情況,評(píng)議自己任職能力,接受上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)考核和群眾監(jiān)督的一種應(yīng)用文,具有匯報(bào)性、總結(jié)性和理論性的特點(diǎn)。在此,真誠感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心和幫助。 完成了集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃和組織架構(gòu)的初稿。 積極完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)如:會(huì)議紀(jì)要、公司最新介紹版本、領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿以及做好公司半年總結(jié)的通知的編寫。我也將以更飽滿的工作激情投入到每一項(xiàng)細(xì)微的工作當(dāng)中,緊跟公司發(fā)展的步伐,能更好的融入到這個(gè)大家庭中,為公司的發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。 我是 20**年 7 月 25 日進(jìn)入公司,開始工作的,至今已有月余的時(shí)間了。 我本人工作認(rèn)真,極富工作熱情,善于與他人溝通,注重團(tuán)隊(duì)的合作協(xié)調(diào),責(zé)任感強(qiáng)。工作中,我自覺遵守公司的規(guī) 章制度,對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,不懂的問題及時(shí)虛心向同事學(xué)習(xí)請(qǐng)教,不斷提高充實(shí)自己,希望能盡早獨(dú)當(dāng)一面。我將一如繼往地保持高度的工作責(zé)任心,用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的 本職工作,為公司創(chuàng)造價(jià)值,同公司一起展望美好的未來! 申請(qǐng)人:李 ** 日期:二零 **年八月二十七日 篇三:行政人事專員轉(zhuǎn)正述職報(bào)告 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo): 本人 xxx,于 2021 年 x 月 x 日入職工資,在所辦公室任人事專員一職,至今已經(jīng)兩個(gè)多月。人員檔案是公司合理用人、選人的重要基礎(chǔ)。 三、建立有效的人才庫。 五、配合各公司(部室)完成員工的培訓(xùn)工作。 六、員工入職、離職手續(xù)的辦理。 七、公司員工考勤。我的工作是記錄每月生日員工,及時(shí)送出公司領(lǐng)導(dǎo)及各位員工的美好祝愿。建立出入庫臺(tái)賬,讓每件物品都清晰明了,便于我們掌握辦公用品等耗材的采購計(jì)劃,減少浪費(fèi)、節(jié)約成本。如何更好地服務(wù)于公司各個(gè)部門,需要有較強(qiáng)的抗壓力,靈活度,如何把各種瑣事處理的妥當(dāng)是一門學(xué)問。面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,自我強(qiáng)化工作意識(shí),注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù),力求周全、準(zhǔn)確、適度,避免疏漏和差錯(cuò),至今基本做到了事事有著落。 2)切實(shí)抓好公司管理的日常工作。 4)做好協(xié)調(diào)工作。 自身加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)。經(jīng)過不斷的學(xué)習(xí)和積累,能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題。 二、工作中存在的問題 回顧這兩個(gè)月的工作,雖在工作開展上有一定的創(chuàng)新,也取得了一些成績,但同樣存在一些問題和不足。、對(duì)其他部門的監(jiān)督工作力度不夠及缺乏持續(xù)性。努力學(xué)習(xí)擔(dān)保行業(yè)專業(yè)知識(shí)和相關(guān)法律法規(guī)常識(shí)。及時(shí)了解員工思想動(dòng)態(tài),正確引導(dǎo),加強(qiáng)溝通,了解個(gè)人的工作進(jìn)度和問題反饋給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手。二是實(shí)現(xiàn)單一服務(wù)向全面服務(wù)、超前服務(wù)轉(zhuǎn)變。 下半年的到來意味著新的起點(diǎn)、新的機(jī)遇、新的挑戰(zhàn)。 最后,請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)給予我指導(dǎo)性意見。以嶄新的工作風(fēng)貌、更高昂的工作熱情和更敬業(yè)的工作態(tài)度投入到行政管理部的各項(xiàng)工作中。保證公司各項(xiàng)決策全面、有效地落實(shí)。服務(wù)工作主要實(shí)現(xiàn)兩大轉(zhuǎn)變:一是實(shí)現(xiàn)被動(dòng)服務(wù)向主動(dòng)服務(wù)轉(zhuǎn)變。要對(duì)公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當(dāng)前情況做到心中有數(shù),為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供一定的依據(jù)和參考。 三、 2021年下半年工作計(jì)劃 充滿希望的 2021 年下半年即將到來,也帶來了新的挑戰(zhàn)。 2)行政管理的工作是一個(gè)很繁雜的事務(wù)性工作,但我個(gè)人有時(shí)對(duì)一些日常事務(wù)的缺失瑕疵熟視無睹 ,不夠細(xì)心,不夠敏感,有些工作的協(xié)調(diào)不是十分到位,在往后的工作中,考慮問題應(yīng)該更周到詳盡。能夠以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù)并努力貫徹到實(shí)際工作中去。 加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平: 作為行政專員,自身素質(zhì)和工作能力是決定行政工作是否能夠正常運(yùn)轉(zhuǎn)的基礎(chǔ),是發(fā)揮“承 上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四方”作用的關(guān)鍵,對(duì)推動(dòng)各項(xiàng)工作起著決定性因素。過去的這兩個(gè)月,我始終以以“溝通協(xié)調(diào)、監(jiān)督管理”作為開展工作的切入點(diǎn),在做好辦文、辦會(huì)工作的同時(shí),更注重與各部門的協(xié)作配合。 3)愛崗敬業(yè),嚴(yán)格要求自己,擺正工作位置。通過兩個(gè)月的工作、學(xué)習(xí)及不斷總結(jié),在工作模式上有了一定的突破,工作方式有了較大的改變,現(xiàn)將去年的工 作情況總結(jié)如下: 日常工作: 1)行政統(tǒng)籌工作的關(guān)鍵是事務(wù)控制和內(nèi)部管理。 申請(qǐng)人: xxx 二 0**年 x 月 x 日 第五篇:行政專員述職報(bào)告 述職報(bào)告 時(shí)間轉(zhuǎn)眼飛逝,進(jìn)入公司兩月有余、工作中有苦也有甜、行政管理課在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,課室人員緊緊圍繞理順工作、監(jiān)督管理、服務(wù)公司等工作要點(diǎn),強(qiáng)化管理,充分發(fā)揮好行政管理課工作承上啟下,聯(lián)系左右,協(xié)調(diào)各方的中心樞紐作用,較好地完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù),具體總結(jié)如下: 一、主要工作回顧: 作為行政專員,我清醒地認(rèn)識(shí)到,行政管理課是企管部直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機(jī)構(gòu),是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié) 調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐,推動(dòng)各項(xiàng)工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心。配合辦公室領(lǐng)導(dǎo)完成日常工作,如會(huì)議安排、來訪接待等工作。本月公司庫房由我交接管理。 八、員工福利。在入職培訓(xùn)過程中,能做到熱心、細(xì)致,讓新員工在第一時(shí)間體會(huì)到公司人性化的管理模式。本年公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)培訓(xùn)工作非常重視,我的工作是配合各分公司(部室)針對(duì)本培訓(xùn)工作,做出初步的培訓(xùn)計(jì)劃,并精心組織、配合監(jiān)督完成。 四、職稱評(píng)定工作。公司目前的招聘方式主要以網(wǎng)絡(luò)招聘,現(xiàn)場(chǎng)招聘以及在市內(nèi)媒體報(bào)刊上刊登招聘啟事。下面我將入職后 的工作,做如下總結(jié): 一、負(fù)責(zé)公司人員檔案的整理、完善。公司的領(lǐng)導(dǎo)注重人性化管理,工作環(huán)境優(yōu)質(zhì),在這樣的氛圍中,可以極大地激發(fā)我的自身潛力,使我以更積極的心態(tài)投入到每天的工作中。積極配合各部門負(fù)責(zé)人,成功地完成今后各項(xiàng)工作。非常感謝我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們,他們給了我很多無私的幫助和指導(dǎo),讓我能夠在行政專員這個(gè)崗位迅速入手,做好一個(gè)自己的本職工作。 此致 申請(qǐng)人:蔣永紅 日期: 20**年 7 月 27日 篇二:行政人事專員轉(zhuǎn)正述職報(bào)告 尊敬的領(lǐng)導(dǎo): 您好,首先很感謝您給我到力達(dá)工作的機(jī)會(huì),對(duì)此,我感到無比的榮幸和感謝。 在這一個(gè)月里,我嚴(yán)格要求自己,服從公司工作的調(diào)配,認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作,對(duì)于工作中遇到的問題虛心的向領(lǐng)導(dǎo)和同事請(qǐng)教,不斷提高充實(shí)自己。 對(duì)公司行政人事制度等做了梳理,并補(bǔ)充了如會(huì)議管理制度、建立公司大事記臺(tái)賬、綜合部部門人員分工及崗位職責(zé)的編寫等工作。 積極認(rèn)真的學(xué)習(xí)了公司的各項(xiàng)行政人事制度。 篇一:行政人事專員轉(zhuǎn)正述職報(bào)告 尊敬的領(lǐng)導(dǎo): 我于年月日,有幸成為公司的一員,在綜合部做行政人事管理工作。 在接下來的工作中,我必將努力做好自己的本職工作,懷著感恩的心,認(rèn)真聽取領(lǐng)導(dǎo)和同事提出意見或建議。 深入學(xué)習(xí)了解企業(yè)制度文化,并爭(zhēng)取提出意見建議,全面地了解公司現(xiàn)狀,根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行完善。 查看需維修的物件,確定維修商、維修者;如零件需更換,就按程序及時(shí)去詢價(jià)購置,確保公司各物資能夠正常使用。 做好后勤工作,包括食堂、車隊(duì)等的服務(wù)管理工作。 文件初稿擬定。在逐步深入了解公司各部門及項(xiàng)目部、物業(yè)的需求情況之后,熟悉市場(chǎng)動(dòng)向,及時(shí)有效地為各部門服務(wù),達(dá)到“后勤儲(chǔ)備力量完善、充實(shí)”的效果。做好對(duì)接并協(xié)助管理員一同做好辦公用品的管理工作,建立相關(guān)臺(tái)賬,做到有據(jù)可查,爭(zhēng)取在不久之后全面掌握公司對(duì)各類辦公用品的需求狀況,做到有備無患?!边@句話從側(cè)面印證了辦公室功能之強(qiáng)大,責(zé)任之重大, 別人處理不了的事情都由辦公室來處理解決,別人做不好的事情都由辦公室來監(jiān)督完成,做到服務(wù)與權(quán)力并重。 以上就是本人在公司工作期間的所學(xué),看領(lǐng)導(dǎo)給予我轉(zhuǎn)正。 三、下一步工作打算 一是建立及完善 xx 分部的人事行政工作,在上風(fēng)方面繼續(xù)傳承,在機(jī)制體制創(chuàng)新方面積極探索。 二、工作中存在的不足 一是學(xué)習(xí) 能力有待進(jìn)一步進(jìn)步。以積極主動(dòng)的心態(tài)和鍥而不舍的耐心,展開了前臺(tái)接待和配送工作,積極穩(wěn)妥地應(yīng)對(duì)了各色各樣的求職者,認(rèn)真細(xì)致地做好了每分文件的分類工作,在 10天的前臺(tái)接待 工作期間,美滿的完成了工作任務(wù),較好的維護(hù)了公司的門前形象。 三是熟習(xí)人力資源工作崗位。作為一位員工,深進(jìn)理解了
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