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區(qū)財政局20xx年工作總結及20xx年度工作計劃[5篇模版](文件)

2025-04-20 11:36 上一頁面

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【正文】 年完成實施戶改廁 840 戶, 2020 年計劃實施戶改廁 800 戶,截至目前已經(jīng)完成實 施 672 戶。為了更好的保證施工質量,成立了戶改廁驗收小組,會同監(jiān)理公司、施工隊、鄉(xiāng)村振興辦、衛(wèi)計辦對戶改廁施工情況進行全面驗收,共下達整改通知書 150份,整改各類問題 212 條,并全面完善施工檔案,建立了 1 戶 1 檔,方便后期查閱。通過吸納鄉(xiāng)賢能人、大學生、退役士兵組建了“ ***鎮(zhèn)新時代志愿者服務隊”,形成了 1+N 的服務新格局,每周二志愿者分組到各站點進行集中辦公,接待來訪群眾,各組隊員對部分困難戶子實地走訪了解生活困難并收集匯總成問題清單,由各志愿服務組提交相關部門幫助解決困難。 (八)抓重點社會大局和諧穩(wěn)定。緊抓矛調主線,一心為民 解憂。 (九)轉作風便民服務持續(xù)優(yōu)化。便民服務中心各窗口開展“微笑崗”服務制度,要求工作人員熱心、耐心、全心全意做好便民服務工作。三是“高效化”服務,讓群眾辦事“跑一次”。 二 、存在的問題 一是黨建品牌作用發(fā)揮不充分,沒有充分調動農(nóng)村廣大黨員積極性,村集體經(jīng)濟活力不夠。 三、 2021年工作計劃 (一)推行“黨建 +網(wǎng)格”模式。各村在要對“村規(guī)民約、社規(guī)社約”進行完善,規(guī)定具體事項、獎懲辦法的同時確保通俗易懂并具有可操作性,通過召開村民大會議定后,及時張榜公布并實行,充分發(fā)揮村民自治作用。二是加大宣傳力度,號召廣大有識之士回村任職,借此次換屆選舉為契機,繼續(xù)優(yōu)化村“兩委”班子結構。 依據(jù)“穩(wěn)糧擴經(jīng)、增飼促牧、特色增效”的原則,按糧經(jīng)飼統(tǒng)籌、農(nóng)林牧結合、種養(yǎng)加一體、一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展的路徑,構建一主一副一特的綠色循環(huán)農(nóng)牧業(yè)產(chǎn)業(yè)結構。農(nóng)牧結合,以糧促牧,以牧帶糧,循環(huán)發(fā)展促進農(nóng)牧業(yè)結構不斷優(yōu)化升級。 (四)鞏固脫貧攻堅成果,持續(xù)做好后續(xù)工作。 (五 )加大人居環(huán)境衛(wèi)生整治力度,創(chuàng)建美麗宜居村鎮(zhèn)新生活。 三是探索建立鎮(zhèn)村社戶四級環(huán)境衛(wèi)生日常管理維護機制,明確責任分工、加大督查考核、建立環(huán)境衛(wèi)生治理“紅黑榜”,嚴厲開展“兩禁”督查,獎懲分明、嚴格落實。比如:充分利用蘇木鎮(zhèn)農(nóng)牧業(yè)產(chǎn)業(yè)多元化,鄉(xiāng)村農(nóng)家樂、設施農(nóng)業(yè)新型化等特色優(yōu)勢,與新和、益農(nóng)、塞 上風光等深度融合發(fā)展,打破“季節(jié)性”約束,將上級投資的重點項目形成當?shù)氐闹еa(chǎn)業(yè)。加大農(nóng)牧業(yè)科學技術投入力度。扎實抓好社會救助、優(yōu)撫安置等工作,健全困境兒童、農(nóng)村留守兒童和婦女、殘疾人、老人關愛服務體系,全面提升便民服務效率,為群眾提供規(guī)范、高效、便捷服務。與各黨支部書記簽訂黨建目標責任書,層層落實黨支部書記抓黨建工作職責。通過班子議決事項 60 余項,進一步增強了班子的決策能力。四是根據(jù)《貴州省公路工程集團有限公司黨員領導干部約談制度》(試行)(黔路司發(fā)〔 2021〕 53 號),推進干部約談常態(tài)化。 黨總支能嚴格 按照“三會一課”制度的要求,每月至少召開一次支委會,傳達近期上級黨組織的文件精神、討論近期支部建設中出現(xiàn)的問題。按照“兩學一做”常態(tài)化制度化要求和學習計劃,采取集中學習和個人自學相結合和討論學習相結合的方式,充分運用“學習強國 APP”抓好學習,按月對所學積分進行排名公布。 (二)完善制度建設。 (四)夯實基層基礎。四是按照集團黨委要求,對 2021 年黨費進行了整改補繳,對 2020 年黨費繳交進行明確,進一步夯實了基層黨建工作基礎。 (六)強化責任擔當,全力支持脫貧攻堅工作。四是為切實鞏固脫貧攻堅工作成果, X 月 X 日, XX 公司黨總支組織所屬 X 名基層支部書記、黨員代表共 X 人來到結隊幫扶的 XXXXX 戶人家,開展“進村入戶詳 調研、群策群力補短板”主題黨日活動,進行查漏補缺,進一步夯實脫貧攻堅基礎。 對黨員管理不夠嚴格,存在“好人”思想,對黨員干部要求過得去就行,只要能遵守公司規(guī)章制度、能做好本職工作就行。在抓黨員思想教育中,缺乏對科學文化、基本技能、法制理念、理論法規(guī)、文化素養(yǎng)等方面的教育,調動黨員干部積極性方面做得不夠,組織活動開展得較為乏味,導致一些黨員對政治學習興趣不濃,業(yè)務理論一知半解,思想觀念陳舊落后,宗旨意識有所淡化。以黨總支為核心,各支部為引領,充分利用專題講座、黨課、主題教育等形式,精心組織全體黨員干部學習,全面、認真貫徹落實中央、省委省政府、交通廳、以及集團黨委會議精神,加強對重大養(yǎng)護改革政策問題和熱點問題的專題研究討論。四是進一步豐富爭創(chuàng)載體,組織動員各支部和全體黨員在推動中心工作、履行崗位職責、服務基層群眾中爭當先進創(chuàng)造優(yōu)秀。 著眼公司改革發(fā)展大局,緊密結合公司實際,從強化黨組織陣地建設,結合公司發(fā)展實際,打造黨建特色品牌,把創(chuàng)建黨建品牌與企業(yè)文化緊密結合起來,對公司歷史沉淀形成的企業(yè)文化進行提煉總結,形成完善的企業(yè)文化體系。堅持三會一課制度,定期開展民主評議黨員活動,規(guī)范發(fā)展黨員工作。 (五)做好先進典型推樹。 。各支部要善于發(fā)現(xiàn)典型、培養(yǎng)典型、宣傳典型,堅持用身邊事教育身邊人,用身邊人激發(fā)工作動力。 以慶祝建黨 100 周年活動為契機,以慶七一、聚黨心,走紅色路線,看紅色經(jīng)典為主題,組織黨員代表到愛國主義教育示范基地參觀學習。 做好黨員教育、管理工作。以機關黨支部為重要抓手,通過機關支 部會議定主題,定期研究機關工作中存在的問題,通過集體討論,共同研究解決問題,強化部門間的溝通協(xié)調。三是進一步完善黨建工作聯(lián)系點制度。 三、 2021年黨建工作計劃 (一)加強黨組織建設,增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。 三是學習教育抓得不嚴,組織活動開展得不活。 例如:各部門之間以及與基層之間存在橫向縱向溝通不暢,部門之間存在推諉扯皮,導致工作效率不高,與基層之間聯(lián)系不強,服務意思有待進一步加強,黨支部發(fā)揮的“三大作用”不夠明顯。二是對 XX 縣 XX 村二組 X 戶貧困戶開展幫扶,做好包干的 X 戶貧困戶思想工作和穩(wěn)就業(yè)工作,黨總支書記定期到擺蝦村開展走訪工作。 一是新冠肺炎疫情發(fā)生以來,公司各級黨組織積極投身疫情防控一線, 黨員干部和全體職工充分發(fā)揚集團“ XX 精神”,堅守崗位,堅持疫情防控、復工復產(chǎn)“兩手抓”,黨員率先垂范,確保脫貧攻堅重點項目復工復產(chǎn)和為全省抗疫及時疏通 XX 交通大動脈,為全省抗疫創(chuàng)造條件。二是通過召開黨建工作專題會議,審議通過了《基層鞏固年實施方案》,對全年黨建工作任務進行細化。 (三)深化組織建設。各支部按月組織政治生日代表重溫入黨宣誓、開展談心活動等工作,不斷增強黨員意識和歸屬感。二是規(guī)范開展“主題黨日”。 (二)強化思想建設,充分發(fā)揮意識形態(tài)引領推動作用。嚴格落實“一崗雙責”責任制,從源頭上防治腐敗。制定了《黨總支政治理論學習計劃》,對黨的重要理論知識,上級黨委有關文件精神進行專題研討學習。 一是壓緊壓實黨建工作責任。 (七)以群眾滿意為標桿,促進民生事業(yè)長足發(fā)展。加大對已建成的設施農(nóng)業(yè)啟動投入力度,實際評估是否需完善未完工的設施農(nóng)業(yè),及時清理整頓長期閑置且不適合繼續(xù)完善的設施農(nóng)業(yè),將土地滕置出來,發(fā)展其他產(chǎn)業(yè)項目。 (六)以鄉(xiāng)村治理為抓手 ,促進農(nóng)牧產(chǎn)業(yè)繁榮發(fā)展。二是爭取生活垃圾無害化焚燒發(fā)電綜合利用項目盡快實施,加大秸稈還田等相關項目引進力度,節(jié)約農(nóng)戶成本,提高秸稈利用率,努力探索秸稈有效無害化利用方法。三是把排查與整治結合起來,尤其對 2020 年收支測算,退出標準,要嚴格按照上級工作要求落實,先行自查自糾,對能立即解決的問題即查即改,不能立即解決的加大整改力度。通過引進、培育企業(yè)、合作社等方式,與其建立良好的合作關系,優(yōu)先推薦雇傭貧困戶,拓寬貧困戶增收渠道。一副:以家庭牧場養(yǎng)殖為主,逐漸實現(xiàn)規(guī)模集約養(yǎng)殖的優(yōu)質肉羊、絨肉兼用型羊產(chǎn)業(yè)。四是明確換屆選舉細則,讓換屆選舉工作有據(jù)可依。 (二)嚴格換屆標準,規(guī)范換屆選舉工作。通過黨員模范帶頭作用、宣傳黨的方針政策,帶領群眾開展基層社會治理,維護社會穩(wěn)定。三是生態(tài)環(huán)境保護措施不夠,“兩禁”工作存在反復,沒有從根源去想辦法解決。為行動不便、年老體弱無法到便民大廳辦理業(yè)務的群眾提供上門“跑一次”的服務,以鎮(zhèn)政府為中心,辦事員 15 分鐘內上門服務,落實相關惠民政策。二是“標準化”服務,明晰惠民政策條款。“三化”服務推動公共服務更優(yōu)化。實抓基層基礎,夯實工作重心??v深推進掃黑除惡專項斗爭,充分運用“線上 +線下一體化”打、防、控全新模式,開展多角度、多波次、立體式宣傳。結合傳統(tǒng)節(jié)日,組織開展“品味端午,傳承文明”“喜迎雙節(jié)、愛在身邊”等活動 20 余場次,精神文化生活豐富多彩。 新時代文明實踐落地開花。農(nóng)戶負責對施工后的環(huán)境衛(wèi)生進行整治,經(jīng)驗收合格后予以返還 200元。對普通農(nóng)戶衛(wèi)生整治情況定期進行評比,結果通過微信群內“紅黑榜定”進行公示,實現(xiàn)正向激勵和反面督促并行。三是轉變環(huán)境治理模式。結合“四有三配套”要求和基層社會治理網(wǎng)格化工作,結合《 ***市農(nóng)村牧區(qū)人居環(huán)境治理條例》的頒布,先后研究制定《鎮(zhèn)村環(huán)境管理辦法》、《 ***鎮(zhèn)污染防治實施方案》和《 ***鎮(zhèn)人居環(huán)境整治村莊清潔行動方案》,并要求和指導各村全部完成對本村《村莊環(huán)境管理辦法》和相關《村規(guī)民約》的制定。對 2 戶房屋安全不達標的戶子進行了整改;發(fā)放各類慰問品累計 5 萬元;增加就業(yè)扶貧公益性崗位 32 個,幫助解決 32 戶貧困戶長期穩(wěn)定脫貧;對具備勞動力的戶子,有產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求的戶子,累計發(fā)放產(chǎn)業(yè)扶持資金 3 萬元;納入合作社管理貧困戶 12 戶 24 人,人均增收 5000 元。通過實行“政府 +企業(yè) +黨支部 +農(nóng)戶(貧困戶)”的產(chǎn)業(yè)發(fā)展模式,能實現(xiàn)糧食錯峰銷售,低儲高賣,即保障了糧食安全儲存,同時還可以解決農(nóng)民賣糧難、售價低的現(xiàn)實問題,讓農(nóng)戶獲得最大受益。黨支部、合作社、農(nóng)戶在利益聯(lián)結中各自承擔相應的責任,黨支部負責協(xié)調對接,合作社負責統(tǒng)一耕種,農(nóng)戶自行管理,降低耕種成本,提高農(nóng)戶收入。 一是土地入股經(jīng)營模式推廣成效明顯。以村“兩委”換屆 為契機,提前謀劃,全面完善村兩委檔案;以村為單位建立后備人才庫,統(tǒng)籌各方面人才資源,確保每村后備干部達 10 人以上;堅持和完善村“兩委”成員集中輪訓制度, 2020 年輪訓 6 次;邀請各級培訓講師為鎮(zhèn)村干部傳授新理念,培育一批能力強、技術高的人才,并通過政策扶持,造就更多的“領頭雁”、“土專家”,為鄉(xiāng)村組織振興儲備人才。 (二)創(chuàng)品牌增強基層黨建活力。通過“一查二跟三定位”工作法,既一是拉網(wǎng)排查,二是重點跟蹤,三是定人定位,全面摸排外來返鄉(xiāng)人員。 第四篇:鄉(xiāng)鎮(zhèn) 2020 年工作總結及 2021 年工作計劃 鄉(xiāng)鎮(zhèn) 2020 年工作總結及 2021 年工作計劃 2020 年,在旗委、旗政府的堅強領導下, ***鎮(zhèn)堅持以目標為導向,以網(wǎng)格化管理為抓手,聚焦脫貧攻堅和鄉(xiāng)村振興工作,以增進百姓福祉為落腳點,創(chuàng)新工作機制,在堅持疫情防控常態(tài)化的基礎上,構建疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展“兩手抓”“兩不誤”的工作格局,扎實做好“六穩(wěn)”工作、全面落實“六?!比蝿眨?zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展總體平穩(wěn)。 嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”和省、市區(qū)實施細則,堅決 抵制形式主義、官僚主義,堅守底線、不碰紅線,做到思想上高度警惕、行動中防微杜漸。強化對小貸、擔保、典當、融資租賃、農(nóng)民資金互助合作社的監(jiān)督管理,確保行業(yè)合規(guī)經(jīng)營、穩(wěn)健發(fā)展。在前期試點基礎上,全面完成我區(qū)非稅收入收繳電子化改革;充分利用“互聯(lián)網(wǎng) +減負”等創(chuàng)新手段,拓展財政電子票據(jù)支付應用場景,實現(xiàn)非稅收入收繳和政務服務繳費業(yè)務全程線上辦理。出臺區(qū)全面實施預算績效管理實施方案,明確未來 3 年全面實施預算績效管理的目標任務、推進路徑和具體措施。加大歐洲科技園招商幫辦服務,積極探索基金 +招商模式,重點在高端裝備智造、生物科技等新興產(chǎn)業(yè)招引上取得突破。綜合運用政策資金爭取、債券資金申請、存量資源整合、撬動社會資本投入等多種方式保障棚戶區(qū)改
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