黨員干部黨委書記董事長學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨國有企業(yè)基層組織工作條例（試行）》心得體會研討發(fā)言(文件)
【正文】 業(yè)黨的建設(shè)質(zhì)量，推動國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。堅持服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營不偏離，把提高企業(yè)效益、增強企業(yè)競爭實力、實現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值作為國有企業(yè)黨組織工作的出發(fā)點和落腳點，以企業(yè)改革發(fā)展成果檢驗黨組織的工作和戰(zhàn)斗力。職工是國有企業(yè)的主體，基層黨員是國有企業(yè)黨建工作的核心。要通過制度建設(shè)和完善，大力造就一批理論素質(zhì)高、責(zé)任心強、工作踏實認真又充滿活力的國有企業(yè)政工隊伍，讓黨建工作干在實處、做到細處、落在深處，使職工群眾、基層黨員緊密團結(jié)在黨組織周圍。另一方面，政工干部要努力提高自身素質(zhì)，加強政治理論知識的學(xué)習(xí)。不能工作無頭緒，不分主次，眉毛胡子一把抓。實踐證明 ，一個企業(yè)的基層黨支部書記素質(zhì)好、黨務(wù)工作者素質(zhì)高，這個單位的黨建工作就有聲有色 。大體而言，黨建工作目標包括思想政治建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊伍建設(shè)、黨組織和黨員隊伍建設(shè)、職工隊伍建設(shè)、精神文明建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、群團組織工作等諸多方面。堅持圍繞生產(chǎn)經(jīng)營抓黨建、抓好黨建促進企業(yè)發(fā)展的工作思路，把企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中的重點、難點，作為企業(yè)黨建工作的切入點企業(yè)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部要“一崗雙責(zé)”，不僅要做好黨建和思想政治工作，還要努力解決企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中的難點、熱點和焦點問題。 。 當前，國企改革正處于攻堅期和深水區(qū)，國有企業(yè)不同程度存在黨的建設(shè)弱化、淡化、虛化 、邊緣化，基層黨組織軟弱渙散等問題。要把目標任務(wù)的完成與干部提拔使用、各類評先評優(yōu)活動有機結(jié)合起來，才能在制度和體制機制層面不斷激發(fā)黨員干部干事創(chuàng)業(yè)激情和活力。 四、建立黨建工作目標體系 《條例》第三十四條強調(diào)“全面推行黨組織書記抓基層黨建述職評議考核。基層的黨支部書記，作為支部一班人的“班長”，要時刻以大局為重，要有團結(jié)協(xié)調(diào)的能力。再有，政工干部要注重工作方法和效果，在工作安排上要學(xué)會統(tǒng)籌。”一方面，企業(yè)要關(guān)心和愛護黨務(wù)工作人員，加強對黨組織書記、政工部門人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高他們的綜合素質(zhì)和工作水平。黨建工作就是做“人”的工作，要甩開膀子，邁開步子，心向基層，深入基層，同職工群眾 心連心。 二、堅持以人為本，以黨建凝聚發(fā)展合力 《條例》的第三條強調(diào)“堅持全心全意依靠
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