【正文】 意識，擴(kuò)大服務(wù)領(lǐng)域，加大服務(wù)力度，寓服務(wù)于管理之中。 五是正確處理好學(xué)習(xí)與實踐的關(guān)系。平時注重規(guī)范自己的警榮、警姿是我們必須邁好的第一步。 非常榮幸我能步入這個大集體，我會好好珍惜這次來之不易的工作機(jī)會，我想這次工作經(jīng)歷將會在我的人生道路上留下濃墨重彩的一筆。第一天進(jìn)入新單位熟悉工作，我的所見所聞卻讓我感受到公安工作完全就不是想象中那么回事，警察的隊伍里確實有一部分辦案能手，破案精英，他們像巨人般扮演著隊伍中的核心角色，但更多的還是奔波在基層，一生都未受到過嘉獎，卻仍默默無聞地維護(hù)著社會和諧穩(wěn)定的普通民警們。正因為我有過之前的工作基礎(chǔ)，所里的領(lǐng)導(dǎo)對我寄予了很高的期望，而我的 _更給我提出了三個月必須熟悉社區(qū)情況，熟練開展社區(qū)民警各項工作的高要求。他們的諄諄教誨也不斷地提醒我，從入職第一天開 始我就已經(jīng)是一名真正的人民警察，不能總以實習(xí)生、試用期來為工作不熟、業(yè)務(wù)不通、技能不會找借口，我們每一天都應(yīng)該要以向一名合格的公安干警為目標(biāo)努力成長。當(dāng)父親為我戴上警帽，見我略微有些消瘦心疼不已，但他也只是輕聲安慰我“萬事開頭難，今后的日子還長著，要一步一個腳印把工作做好，家人都會支持你。 “不要小瞧了社區(qū)民警，咱們社區(qū)民警力量大”。我在了解清楚情況后，通過電瓶車牌查到了車主，但車主一直聯(lián)系不上，于是我打算上門走訪?？梢姡鐓^(qū)事情雖小，民警半點馬虎不得啊！ 同樣在一個轄區(qū)內(nèi)最熟悉轄區(qū)情況的也非社區(qū)民警莫屬，哪家是出租房，哪家有高危監(jiān)管人員，哪家有可疑的流動人口，一點點的信息就可能為辦案民警提供重要線索，為破案省下不少時間與精力，但這也要求我們要踏踏實實地做好日常的基礎(chǔ)工作，將小區(qū)動態(tài)了然于胸，才能在關(guān)鍵時刻發(fā)揮作用。社區(qū)給群眾創(chuàng)造的是愉悅的生活環(huán)境，而社區(qū)民警更多能給予群眾的是一份安全感。 在這三個星期的學(xué)習(xí)中， _告訴我業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)和工作的開展都需要巧勁， 蠻打蠻干導(dǎo)致的結(jié)果往往只能事倍功半，要善于使用“巧勁”，便能以四兩撥千斤的姿態(tài)，將看似艱巨的工作任務(wù)順利完成。第二是專一，要對社區(qū)民警這份工作專一，對所在的單位專一，對管轄的社區(qū)居民專一，將他們像家人一樣對待，想群眾所想，急群眾所急，解群眾所憂，在開展工作中要 隨機(jī)應(yīng)變，舉止要端莊，行為要規(guī)范，言語要文明，既能與群眾打成一片，又不失自己的身份，要向群眾展示一個一身正氣、信得過、靠得住的人民警察良好姿態(tài)，在群眾心目中塑造起秉公執(zhí)法的形象，有問題樂意對民警傾訴，有矛盾愿意找民警化解。再者，要有一顆熱情的心，要熱情 主動地為群眾送服務(wù)，只有把自己的位置擺低了，群眾才把你看高，你沉下去了，群眾的信任度就上升了。說起責(zé)任心，我還記得第一次將我的 “民警公示牌”上墻時的情景，公示牌不過是長寬不足 50cm 的宣傳板，起初我覺得這只是塊牌子罷了，剛巧有位小區(qū)業(yè)委會的大爺走進(jìn)社區(qū)警務(wù)室，他熱情地 向我打招呼：“喲，咱們社區(qū)又來了個新民警啊，以后小區(qū)平安都靠你啦！”大爺?shù)脑捦蝗蛔屛腋械郊缟铣恋榈榈呢?zé)任，今天我把“民警公示牌”掛在墻上，這也意味著從今天起我就應(yīng)該鼓起勇氣承擔(dān)起這份責(zé)任。 禁令是鐵的紀(jì)律。“七條禁止性規(guī)定”把打麻將第一次寫進(jìn)文件并作為禁令，這說明市委、市政府對“禁賭”的決心，要做到這一點，對每一個人來說，無疑是一個嚴(yán)峻的考驗，作為一名共 產(chǎn) 黨員，又是委黨組成員，一定要帶好頭，按照規(guī)定條款，堅決執(zhí)行。認(rèn)真執(zhí)行“七條禁止性規(guī)定”，樹立良好的風(fēng)氣是當(dāng)前的首要任務(wù)。只有樹立了良好的風(fēng)氣，才能帶動和促進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)的好轉(zhuǎn)，才能保證“七條禁止性規(guī)定”的正確執(zhí)行。委主 任辦公會對機(jī)關(guān)及事業(yè)單位財務(wù)制度進(jìn)行了修改，從“帳戶管理、政府采購、支出審批、權(quán)限規(guī)定、公開監(jiān)督”五個方面作出了硬行規(guī)定，同時還完善了學(xué)習(xí)制度、會議制度、車輛管理制度。要在機(jī)關(guān)內(nèi)部建立多種形式的監(jiān)督機(jī)制，一是領(lǐng)導(dǎo)干部定期進(jìn)行述職述廉報告，把執(zhí)行“七條禁止性規(guī)定”作為一項重要內(nèi)容，對問題剖析要有深度，對改進(jìn)措施要有力度。四是由紀(jì)檢組出面，征求直屬事業(yè)單位和各縣市區(qū)人 口與計生局對委機(jī)關(guān)工作人員遵守“七條禁止性規(guī)定”情況的反映，針對存在的問題，采取啟發(fā)教育和示范教育的方式，不斷改進(jìn)和完善。二是在職工開展讀書談心活動， 傾聽群眾呼聲，集思廣益，及時糾正決策在實施過程中的偏差。 監(jiān)督是落實的關(guān)鍵。全面執(zhí)行“七條禁止性規(guī)定”，必須要有規(guī)章制度來保證，有效的規(guī)章制度是加強(qiáng)機(jī)關(guān)管理的途徑。這就要求領(lǐng)導(dǎo)干部要嚴(yán)于律己，率先垂范，用榜樣的力量去感化和帶動每一個職工。學(xué)習(xí)“七條禁止性規(guī)定”后，才意識到問題的嚴(yán)重性，自己一則無權(quán)、二則違紀(jì)，必須警鐘長鳴，堅決改正。這就要求我們機(jī)關(guān)干部“有令就行、有禁就止”，堅持立黨為公，執(zhí)政為民。只要用心去干工作，每天的太陽都是新鮮的，每一個崗位都有新的故事，我愿扎根基層，成為一名社區(qū)民警，我愿扎根基層，甘愿做一顆閃光的種子，為舟山新區(qū)建設(shè)貢獻(xiàn)自己的一份力量！ 4 月 11 日，委黨組中心組學(xué)習(xí)了 市委、市政府《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)肅工作紀(jì)律的規(guī)定》，即：“七條禁止性規(guī)定”，黨組書記、主任董玉玲結(jié)合我委實際，就貫徹執(zhí)行“七條禁止性規(guī)定”作了重要講話。社區(qū)民警的工作千頭萬緒，倘若什么事都是群眾找上門，那我們的工作將會變得相當(dāng)被動，要做好工作必須學(xué)會化被動為主動，要使警務(wù)跟著民意走，民警圍著群眾轉(zhuǎn)，這樣才能形成警民良性互動的和諧局面。首先是要有一顆謙虛的心，要放下姿態(tài)，當(dāng)好一名“小學(xué)生”，向 _學(xué)習(xí)、向同事學(xué)習(xí)、向群眾學(xué)習(xí)。這股“巧勁”就是我們常所說的“兩專四心”。同時我們不僅要為自己“積聚人氣”，也要為公安民警“積聚人氣”，樹立良好的公安形象，這就需要我們從一點一滴做起，以小事不推，大事主動的態(tài)度履行好社區(qū)民警的職責(zé)，見到群眾給他們一張 笑臉，接受意見及建議時用“好的”代替“知道了”，要求群眾配合時多加一句“師傅麻煩你了，謝謝你的配合，期待我們下一次的警民合作！” “小事連著民心”，大多數(shù)群眾是盼公平、講道理的，我們每天都要了解轄區(qū)治安動態(tài)，解決群眾矛盾，檢查店面消防，排查暫住人口，要熟練處理好這些工作也非一日之功，只有在實踐中換位思考、反復(fù)磨練、積累經(jīng)驗，培養(yǎng)果斷地處理能力，才能在工作中得心應(yīng)手。所謂的“接地 氣”就是要常下社區(qū)，訪群眾，解民困。通過我耐心地開導(dǎo)，最后也找到了車主說明情況，終于將這起鄰里糾紛順利化解。 _說，社區(qū)民警是個繁瑣的活，處理的大多數(shù)都是群眾家長里短的小事，但我們又是基層警務(wù)不可或缺的一份子，群眾間的小事若能在苗頭上得 到妥善解決就不會發(fā)展成大事，這樣也可以避免發(fā)生很多的治安案件，甚至更嚴(yán)重的群體性事件。警察工作雖然辛苦，可換來的是這個社會的和諧穩(wěn) 定，現(xiàn)在你守護(hù)的是一方群眾的穩(wěn)定安寧，其他所的同事也以同樣的方式守護(hù)著你家人的平安。 新警入警宣誓儀式上，記憶最深的是夏政委說的那句話“工作三十年，如果要說有什么虧欠的話，那就是對家庭的虧欠”。 值得慶幸的是，在我身邊有那么幾個工作經(jīng)驗豐富又熱心腸的老社區(qū)民警，海春哥，老儲 _??如同家中的長輩親切和藹，又如同工作上的 _言傳身教，他們用自己的工作經(jīng)驗告訴我要如何才能處理好社區(qū)與警務(wù)之間的關(guān)系，又如何通過各種信息渠道了解管控人員的動態(tài)。初到東港派出所，得知分配到的崗位是靈秀社區(qū)社區(qū)民警，我是又興奮又忐忑。 長在陽光下 ，生于新社會，俗稱 80、 90 后，大家總是習(xí)慣把我們這代人和“叛逆”、“散漫”、“嬌氣”等詞聯(lián)系在一起。 在以后的工作中，我會勤于思考，善于學(xué)習(xí)，盡快適應(yīng)新的工作環(huán)境，更要多問、多聽、多學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)中讓我明白了，就算一個小小的職位，也有至關(guān)重要的職責(zé)所在。積極指導(dǎo)企事業(yè)單位做好關(guān)鍵技術(shù)、重要信息的保密工作，為經(jīng)濟(jì)建設(shè)搞好服務(wù) 。 四是正確處理好管理與服務(wù)的關(guān)系。重點人員主要是抓好各級領(lǐng)導(dǎo)干部和涉密人員的保密教育管理，不斷增強(qiáng)保密意識 。加大督促檢查力度，切實提高依法行政、依法治密水平，不斷創(chuàng)新管理方式。在繼承中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中發(fā)展，是做好各項工作的不竭動力。這就要求我們必須克服無密可保和有密難保的錯誤思想，掌握好保與放的尺度，防止只講保密不講開放和只講開放不講保密的片面傾向。面對新形勢和新任務(wù)的要求，做好基層保密工作應(yīng)正確處理好五個關(guān)系。為 保證各項制度和各項措施的落實，建立了由主要領(lǐng)導(dǎo)同志任組長的保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，定期監(jiān)督檢查。有措施而無制度，則會綱目混亂，難以長期堅持執(zhí)行。檔案工作者一定要解放思想，端正認(rèn)識，與時俱進(jìn)，改變傳統(tǒng)觀念，在嚴(yán)格做好保密工作的基礎(chǔ)上，積極為利用者提供方便，才能使檔案的價值真 正在利用中體現(xiàn)出來。 利用檔案為實踐活動服務(wù)，具有極為重要的現(xiàn)實意義。涉密檔案應(yīng)該保密，但保密的目的之一是為了利用，是有時間、地點、范圍限制的利用。對使用的涉密計算機(jī)必須設(shè)置不少于規(guī)定位數(shù)的開機(jī)密碼，接入互聯(lián)網(wǎng)的計 算機(jī)不能涉及秘密，嚴(yán)禁攜帶便攜式計算機(jī)回家使用，以及不經(jīng)允許接入互聯(lián)