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20xx下半年黨建工作安排(文件)

2025-04-17 22:33 上一頁面

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【正文】 目標化管理工作,在充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用的同時,全面、準確、科學地評價黨支部的工作成效,進一步推動企業(yè)黨支部工作走向規(guī)范化。開展“喜迎十八大、再創(chuàng)新佳績”主題實踐活動,激勵黨員干部愛 崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流、多做貢獻。在實施和強化員目標化管理中,要抓好以下工作:一是目標制定要吸收成功的經驗,特別是先進性教育活動好的做法,突出黨員發(fā)展的自身特點,力求目標高、標準實、易操作,激勵黨員努力實現(xiàn)這些目標;二是進一步明確黨員的具體 考核標準,突出重點工作目標考核, 做到獎懲嚴明,便于黨員開展工作;三是進一步規(guī)范黨支部考核程序,便于黨支部對黨員工作指導檢查和綜合評價;四是建立黨員之間的爭創(chuàng)機制,激勵每位黨員提升工作水平,比學趕超,爭創(chuàng)一流,以利于調動工作積極性。 三是抓好工作作風建設,增強黨員領導干部的大局意識和責任意識,通過營造活動氛圍,豐富教育載體,加強監(jiān)督指導,確保教育活動扎實深入的開展。會上,嚴主任全面?zhèn)鬟_了省聯(lián)社 2021 年年中工作會議精神,馬理事長做了《再接再厲突破瓶頸,為全面完成2021 年 目標任務而奮斗!》為主題的重要講話,傳達了省聯(lián)社黨代會會議精神,全面客觀地回顧了全市農村信用社 2021 年上半年各項工作,分析了當前所面臨的形勢,提出了下半年工作的任務、目標、方向、思路和措施,號召全社干部員工以“學習、研究、實干、廉潔”的工作狀態(tài),以“抓緊、抓實、抓細、抓好”的工作作風,以“踏石留印、抓鐵有痕”的工作精神,做好兩手工作,一手抓黨建,一手抓經營,要順著圍繞經營抓黨建,抓好黨建為經營的工作思路,全面完成年終各項目標任務,共同譜寫甘南農商銀行成功組建的新篇章。 28 講話精神,堅定不移地走中國特色社會主義工會發(fā)展道路,按照縣黨代會和市總全委會的要求,圍繞年初縣總工會“四個三”的總體思路,扎實推進“兩普一創(chuàng)”、企業(yè) 職工文化長廊建設、職工維權幫扶等各項工作,全力推動工會工作提檔升級,全縣工會工作保持了健康良好的勢頭。在縣總工會掛牌成立職工講堂,通過購買社會服務、選聘工人講師和送出去、請進來的辦法,創(chuàng)新職工技能培訓方式,拓寬職工技能培訓渠道。深入開展以技術革新、技術攻關、發(fā)明創(chuàng)造、合理化建議為主要內容的群眾性經濟技術創(chuàng)新活動,在職工中選樹更多的“金牌工人”、“首席技師”、“操作能手”,努力創(chuàng)建一支與時代發(fā)展相適應的知識型、技能型、創(chuàng)新型職工隊伍。 三是搭建互動平臺,增強工會組織活力。“雙會雙星”即:普建工會組織,廣納工會會員和評定星級工會,提升星級水平。我們的目標是通過 35 年堅持不懈、持之以恒的努力,在全縣培養(yǎng)選樹一批規(guī)范建設水平更高、作用發(fā)揮能力更強、職工更加依賴的星級工會組織,實現(xiàn)強調數(shù)量擴張、粗放式發(fā)展向量質并舉靠質量立會的轉型,推動全縣工會工作提檔升級。以深化“三公開四統(tǒng)籌”活動為抓手,針對新形勢下職工 隊伍分布和流動的新特點,積極創(chuàng)新工會組織設置形式和活動方式,推動工會組織有效覆蓋、有效管理,年內“三公開四統(tǒng)籌”活動參與面達到 85%以上。圍繞“提振精神、提升能力、提高水平”的總體要求,著力提高基層工會干部服務企業(yè)、服務職工、服務發(fā)展的工作水平,彰顯工會組織活力、凸現(xiàn)工會干部作為。抓好績效考評制度的落實,嚴格按照實績兌現(xiàn)獎懲。 。 同志們,工人階級和工會組織使命光榮、責任重大。 三是完善規(guī)章制度。繼續(xù)深入開展“三好三看”主題實踐活動,通過完成學習調研、分析檢查和整改落實等階段任務,深化工會機關和全縣各級基層工會組織作風建設,多做一些深入實際的調查研究,多解決一些工作中的實際問題,多辦一些為廣大職工排憂解難的實事,始終保持工會組織與職工群眾的密切聯(lián)系。通過召開一次座談會、簽訂一份協(xié)議、發(fā)放一本手冊等舉措,擴大“聯(lián)手興家”活動的影響,讓各級模范職工之家與“雙新組織”中的工會組織做到真正意義上的“牽手”,實現(xiàn)共同提高。十一月底前完成三項工作,一是廣泛調研,出臺一份文件;二是普查對號,拿出一本臺帳;三是精挑細選,樹立一批樣板。抓好職工維權服務中心建設,聘請縣內知名律師推行“周三接待日”制度,切實為職工群眾提供 維權支持。配合縣發(fā)改委、科技局、科協(xié)等 部門開展“我為發(fā)展獻計策”競賽活動。下半年,準備舉辦 35 期不同工種的技術培訓班,以推動職工技能的不斷提升。 28 講話精神,堅定不移地走中國特色社會主義工會發(fā)展道路,緊緊圍繞全年工作目標和工作重點,以更大的力度,更新的舉措,扎實推進“三個建設”,團結帶領廣大職工為實現(xiàn)“中國夢”作出不懈地努力。 馬理事長指出: 2021 年,是全面深化改革的關鍵之年,也是全市農村信用社爬坡過坎、轉型升級的開局之年。近日,合作市聯(lián)社召開 2021 年年中工作會議,聯(lián)社領導班子、中層 40 余人參會。認真執(zhí)行中央和省、州、市的廉政建設各項規(guī)定,落實黨風廉政建設責任制,建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系。繼續(xù)推廣設崗定責、對標定位、奪旗奪星、升級晉檔等做法,激勵基黨員干部支持立足本職崗位,把正在干的事情干得更好,今天比昨天干得更好,以優(yōu)異的成績向黨的十八大獻禮。要按照黨組織先進性的高標準要求,對照黨員權利和義務,結合本單位實際,每年組織對黨員總的工作目標以及經濟工作目標進行分解、細化和量化,修訂統(tǒng)一的、操作性強的工作具體目標,組織黨員按新的目標達標準、晉等級、創(chuàng)先進。
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