黨員干部述職述廉制度(文件)
【正文】 ”重要思想和加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的高度，充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展述職述廉工作的重要意義。 述職述廉報(bào)告、測(cè)評(píng)情況及有關(guān)資料由局監(jiān)察室負(fù)責(zé)匯總，分別收入干部本人的考察工作檔案、廉政檔案，并以此作為領(lǐng)導(dǎo)干部業(yè)績(jī)?cè)u(píng)定、獎(jiǎng)勵(lì)懲處、選拔任用的重要依據(jù)。 述職述廉由黨委（黨組）組織進(jìn)行，并提前 35 天以書(shū)面形式報(bào)告上級(jí)紀(jì)委和組織部門(mén)。 民主評(píng)議、民主測(cè)評(píng)結(jié)果以及在民主評(píng)議和民主測(cè)評(píng)中反映的意見(jiàn)和建議及時(shí)反饋給述職述廉對(duì)象，并要求其對(duì)存在的問(wèn)題進(jìn)行整改。 本規(guī)定第 3 條關(guān)于述職述廉對(duì)象每年報(bào)告工作一次和在一定時(shí)間、范圍述職述廉一次的規(guī)定和要求，可結(jié)合黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和干部考核工作進(jìn)行，對(duì)于已在當(dāng)責(zé)任制考核和干部考核中按規(guī)定范圍和要求進(jìn)行了工作報(bào)告和述職述廉的，可不再重復(fù)進(jìn)行。經(jīng) 調(diào)查核實(shí)確有嚴(yán)重問(wèn)題的，視情況給予紀(jì)律處分直至依法追究刑事責(zé)任。 述職述廉對(duì)象必須按要求撰寫(xiě)述職述廉書(shū)面報(bào)告和在述職述廉大會(huì)上的發(fā)言材料，并在大會(huì)時(shí)或在大會(huì)報(bào)告后及時(shí)將材料備案。 述職述廉的對(duì)象為各單位班子成員及各部門(mén)主要負(fù)責(zé)人。 （三）黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部要本著對(duì)組織、對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子、對(duì)個(gè)人高度負(fù)責(zé)的精神，執(zhí)照述職述廉的內(nèi)容和要求，認(rèn)真準(zhǔn)備，實(shí)事求是地報(bào)告本人及領(lǐng)導(dǎo)班子履行職責(zé)和廉政勤政的情況。測(cè)評(píng)結(jié)果以適當(dāng)方式向述職述廉者反饋。 三、述職述廉的辦法 （一）述職述廉的時(shí)間是任職試用期滿或任期屆滿，與考察考核同步進(jìn)行。 （三）堅(jiān)持實(shí)事求是原則，求真務(wù)實(shí)，改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和工作作風(fēng)方面的情況。依據(jù)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》精神，特制定本制度。堅(jiān)持實(shí)事求是的原則 ,敢于開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng) ,如實(shí)撰寫(xiě)個(gè)人述職述廉報(bào)告 ,既要肯定工作成績(jī) ,又要找出存在的差距 ,明確今后努力的方向。 四、述職述廉的要求 (一 )正確認(rèn)識(shí)。 (六 )個(gè)人執(zhí)行《中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則 (試行 )》和其他廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定情況 。 中共石首市繡林小學(xué)支部委員會(huì) 第三篇：黨員干部述職述廉制度 黨員干部述職述廉制度 為進(jìn)一步促進(jìn)干部廉潔自律 ,加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè) ,根據(jù)《中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則 (試行 )》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條
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