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正文內(nèi)容

外文翻譯--市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略的調(diào)整和體驗(yàn)經(jīng)濟(jì)時(shí)代市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)的創(chuàng)新(文件)

 

【正文】 能夠體現(xiàn)該 活動(dòng)的閃光點(diǎn)必須是要吸引消費(fèi)者眼球,吸引消費(fèi)者注意力的。相互合作的企業(yè) 應(yīng)該仔細(xì)選擇主題 , 讓它的指導(dǎo)原則 為 經(jīng)驗(yàn)設(shè)計(jì)和傳輸 提供參考點(diǎn) , 將產(chǎn)品和服務(wù) 每種 元素和 和 企業(yè)的所有營(yíng)銷(xiāo) 意圖融入到設(shè)計(jì)當(dāng)中,這 意味著主題必須支持經(jīng)驗(yàn) 。因此 , 有必要充分利用企業(yè)組織 系統(tǒng) ,解決顧客參與的障礙,提出各種方案 。 此外在消費(fèi)者在企業(yè)精心 設(shè)計(jì)的企業(yè)活動(dòng) 中, 可能不會(huì) 體會(huì) 到的完全 不同 方式 。 檢查是否存在消極的體驗(yàn) ,是否 完全 存在 反對(duì) ,是否有不利效果 。針對(duì)負(fù)面的經(jīng)驗(yàn) , 企業(yè)需要調(diào)整設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)的活動(dòng) , 或通過(guò)消費(fèi)者 反饋活動(dòng) , 指引 消費(fèi)者 活動(dòng) ,引導(dǎo) 消費(fèi)者的思考 向著 行動(dòng)積極的方向發(fā)展。為了 使 體驗(yàn) 長(zhǎng)期保持新鮮 , 那就必須理解消費(fèi)者心理變化 , 掌握他們的思想和指導(dǎo)他們。樹(shù)立 新 的營(yíng)銷(xiāo)理念 , 滿足需求和增加客戶(hù)的經(jīng)驗(yàn) , 使交互式概念成為 企業(yè) 營(yíng)銷(xiāo)策劃 的 核心和指導(dǎo)方法 。 強(qiáng)調(diào)檢驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)效應(yīng) ,以此來(lái)滿足新形勢(shì)下消費(fèi)者群體意識(shí)的變化,使企業(yè)獲利。 讓 “ 誠(chéng)實(shí) ” 基礎(chǔ)的營(yíng)銷(xiāo)創(chuàng)新 指導(dǎo) 實(shí)踐 , 密切關(guān)注消費(fèi)者的體驗(yàn) , 讓內(nèi)部營(yíng)銷(xiāo)基礎(chǔ) 基于 經(jīng)驗(yàn) 之上。在 體驗(yàn)經(jīng)濟(jì)時(shí)代 , 企業(yè)的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略的 革新 必須做得更努力 。 這 對(duì)于企業(yè) 是一個(gè)機(jī)會(huì) , 企業(yè)應(yīng) 盡量 利用。創(chuàng)新設(shè)計(jì), 企業(yè)的設(shè)計(jì)在消費(fèi)過(guò)程 。 因此, 理念消費(fèi) 時(shí) 企業(yè)必須一段時(shí)間后檢查 體驗(yàn) 效果。同時(shí) 經(jīng)驗(yàn)在實(shí)施過(guò)程中 , 應(yīng)采取相應(yīng)的控制措施以減少意外錯(cuò)誤。 了解產(chǎn)品 性能需要一個(gè) 體驗(yàn), 那么經(jīng)驗(yàn) 營(yíng)銷(xiāo) 轉(zhuǎn)移 到 策略來(lái) 說(shuō)相當(dāng)于一組混凝土 , 將消費(fèi)者與產(chǎn)品連接在一起,從而使企業(yè)順利 執(zhí)行營(yíng)銷(xiāo) 決策。 實(shí)現(xiàn)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的 決心 影響 主題 的創(chuàng)建,主題必須是基于深入了解企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)目的這一前提下。內(nèi)部培訓(xùn) 目的 在于使 企業(yè)員工完全集成 , 能夠 為客戶(hù)提供滿意的服務(wù)達(dá)到很高的企業(yè)忠誠(chéng)和滿意度 。 內(nèi)部培訓(xùn) 企業(yè)為客戶(hù)提供 體驗(yàn),讓雇員與客戶(hù)接觸 ,需要高素質(zhì)的員工 。 例如 , 一個(gè)策劃公司將有一個(gè)客戶(hù)經(jīng)理 , 規(guī)劃、廣告和培訓(xùn) 部門(mén)。 組織平臺(tái) 當(dāng)一個(gè)公司配備了體驗(yàn)營(yíng)銷(xiāo)的戰(zhàn)略思維 , 仍然 必要為實(shí)現(xiàn)該戰(zhàn)略 提供一個(gè)良好的組織平臺(tái) , 實(shí)現(xiàn)體驗(yàn)營(yíng)銷(xiāo) 。但是 目前 , 體驗(yàn)營(yíng)銷(xiāo)在我們的國(guó)家 依舊處于 初級(jí)階段 , 由于許多 條件的限制,還沒(méi) 有進(jìn)入大 的 發(fā)展階段 。 外部經(jīng)驗(yàn)應(yīng)該采取內(nèi)部營(yíng)銷(xiāo)創(chuàng)新為基礎(chǔ) 為了執(zhí)行營(yíng)銷(xiāo) , 我們必須首先準(zhǔn)備 好 所有 企業(yè) 內(nèi)部的工作 。消費(fèi)者 個(gè)人經(jīng)歷不同,且 從不同領(lǐng)域有不同的
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