部門職責(zé)和崗位(工作)說明書編寫培訓(xùn)(ppt41)-管理培訓(xùn)(文件)
【正文】 術(shù)、或業(yè)務(wù)、或核心能力或職業(yè)道德等方面培訓(xùn)的要求。 或禁止的不良嗜好。（視覺、聽覺、味覺、動(dòng)作、緊張程度、勞累程度或殘疾程度等） 。 37性別及年齡 列出工作對(duì)人員性別、年齡的要求。 資歷 ：時(shí)限、行業(yè)、地域、崗位、級(jí)別 34能力（技能） 列出工作崗位對(duì)人員基本能力、 或 核心能力、或 管理能力、 或 專業(yè)技能等要求。 改進(jìn)效果或潛在效果較好 有月度改進(jìn)計(jì)劃 ， 改進(jìn)過程有監(jiān)控 ， 改進(jìn)手段有效 ， 有改進(jìn)效果或潛在效果 無明確的月度改進(jìn)計(jì)劃 ， 部門進(jìn)步慢 招聘工作 及時(shí)準(zhǔn)確、關(guān)鍵崗位 2周 較及時(shí)準(zhǔn)確、關(guān)鍵崗位 3周 基本及時(shí)準(zhǔn)確、關(guān)鍵崗位 4周 不及時(shí)準(zhǔn)確、關(guān)鍵崗位 5周以上 培訓(xùn)工作 及時(shí)準(zhǔn)確、效果明顯 較及時(shí)準(zhǔn)確，效果良好 基本及時(shí)準(zhǔn)確，效果一般 不及時(shí)準(zhǔn)確、效果差 績效考評(píng) 推行、實(shí)施、管理完成質(zhì)量高 推行、實(shí)施、管理完成質(zhì)量較好 推行、實(shí)施、管理完成質(zhì)量一般 推行、實(shí)施、管理完成質(zhì)量不好 加班控制 完善、落實(shí)、實(shí)施、檢查、效果顯著 完善、落實(shí)、實(shí)施、檢查、效果較好 完善、落實(shí)、實(shí)施、檢查、效果一般 完善、落實(shí)、實(shí)施、檢查、效果不好 210職業(yè)發(fā)展路徑 列出本崗位在學(xué)院職業(yè)發(fā)展基本路徑。記錄不規(guī)范 1分 /次 ,不保底 檢驗(yàn)合格率 99% 20分 99%為 18分，每提高 %+ ,每降低% 4 20% 100%為 100分 ,沒降低 %減 1分 ,進(jìn)行線性評(píng)分 部門經(jīng)理月度業(yè)績考評(píng)表 部門：人力資源部 姓名： 考核時(shí)間段： 考核內(nèi)容 評(píng)分標(biāo)準(zhǔn) 優(yōu) 良 中 差 權(quán)重 91100 7690 6175 60以下 工作計(jì)劃性、目標(biāo)性 有明確的月度工作計(jì)劃。折算標(biāo)準(zhǔn)參照相關(guān)文件規(guī)定 2 消耗 15分 按照標(biāo)準(zhǔn)折合為標(biāo)準(zhǔn)消耗，以 為基數(shù) ,基數(shù)得分 13分 .每 +－＋ ,15分封頂 ,8分保底 ,折算標(biāo)準(zhǔn)參照相關(guān)規(guī)定 3 質(zhì)量 檢驗(yàn) 自檢及時(shí) /無漏檢 記錄及時(shí) /真實(shí) /規(guī)范 20分 自檢滯后 2分 /次 。 28工作關(guān)系 主要描述工作中的直接上級(jí)（上級(jí)）、直接下級(jí)以及工作需要內(nèi)部聯(lián)系、外部聯(lián)系部門。 25工作結(jié)果 主要描述工作：事項(xiàng)；數(shù)量；質(zhì)量；程度 26工作設(shè)備（信息） 主要描述工作中需要使用工具、作業(yè) (辦公 )設(shè)備及信息。如下表所示： 動(dòng)詞 賓語 目的描述 收集 財(cái)務(wù)數(shù)據(jù) 審核各部門提出的預(yù)算費(fèi)用需求 執(zhí)行 財(cái)務(wù)預(yù)算模型分析 支持公司下年度財(cái)務(wù)規(guī)劃 統(tǒng)計(jì) 客戶數(shù)據(jù) 向公司管理層匯報(bào)老客戶流失率 清潔 機(jī)房設(shè)備 按照清潔手冊的排班要求，保證正常操作 駕駛 員工班車 在工作日接送員工上下班 檢測和修理 報(bào)損的機(jī)器設(shè)備 每天，或根據(jù)需要 ? 決策或設(shè)定目標(biāo) 批準(zhǔn) 指導(dǎo) 授權(quán) 建立 制訂 規(guī)劃 決定 準(zhǔn)備 預(yù)備 發(fā)展 ? 執(zhí)行管理 達(dá)成 增進(jìn) 評(píng)估 建立 贏得 評(píng)定 吸引 限制 確保 維護(hù) 評(píng)估 衡量 監(jiān)控 取得 認(rèn)同 審核 找出 設(shè)定 執(zhí)行 指明 改善 標(biāo)準(zhǔn)化 ? 專業(yè)與支援 分析 辨明
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