崗位試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)(4篇)(文件)
【正文】 、勞資管理工作。經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、不斷積累，已具備了辦公室工作經(jīng)驗(yàn)，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達(dá)能力等方面，經(jīng)過鍛煉都有了一些的提高，保證了各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行，能夠以正確的態(tài)度對待各項(xiàng)工作任務(wù)，認(rèn)真努力貫徹到實(shí)際工作中去。不斷改進(jìn)對其他部門的支持能力、服務(wù)水平。是領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛，同事間的友情關(guān)懷以及協(xié)作互助給了我工作的舒暢感和踏實(shí)感，我愿以更積極的態(tài)度，更嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)為大家更好的服務(wù)。在這段期里我負(fù)責(zé)的是招聘工作，工作總結(jié)如下：招聘崗位入職x人，另有x人待入職（總裁辦秘書、招商、新媒體編輯）；《人才庫管理辦法》（初稿）的制訂、修改、定稿、實(shí)施和日常管理；股份公司人才庫的建立和管理；《招聘管理辦法》和管理工具的初步制訂；筆試試題（專業(yè)類）的標(biāo)準(zhǔn)化建立（職能類4個(gè)，業(yè)務(wù)類2個(gè)）；招聘網(wǎng)站的續(xù)訂（包括洽談價(jià)格、產(chǎn)品等）；招聘網(wǎng)站的日常維護(hù)和管理；子公司招聘支持工作等；其它。為公司節(jié)省了x萬多招聘成本。主要協(xié)助鞏主任負(fù)責(zé)船閘后勤的日常維護(hù)、食堂管理、領(lǐng)導(dǎo)接待等工作。在短暫的培訓(xùn)時(shí)間內(nèi)，我抓緊時(shí)間深入學(xué)習(xí)船閘知識、了解船閘工作流程，并經(jīng)常與老同事進(jìn)行溝通交流。（一）盡快熟悉工作職責(zé)和流程，做好基礎(chǔ)性工作。在短時(shí)間內(nèi)較好的熟悉了船閘員工的整體情況，為以后開展做了較好的鋪墊。領(lǐng)導(dǎo)也很關(guān)心重視，針對食堂問題再三要求。（三）面對應(yīng)急突發(fā)事件、做好后勤保障工作?？傊诮窈蟮墓ぷ髦?，我要繼續(xù)努力，克服自己的缺點(diǎn)，彌補(bǔ)不足，力爭成為學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、實(shí)干型兼?zhèn)涞男率兰o(jì)。事業(yè)單位轉(zhuǎn)正個(gè)人總結(jié)確保后勤保障不掉鏈子，前方工作人員能安心工作。食堂遇到的困難和問題也時(shí)間予以幫助、及時(shí)反映協(xié)助解決。食堂管理是辦公室后勤工作當(dāng)中一個(gè)重點(diǎn)問題，也是難點(diǎn)問題，食堂涉及到船閘每一名員工的切身利益。辦公室的日常工作比較散碎，都是日常一些瑣碎的事情，但卻涉及到船閘的方方面面。同時(shí)用新的知識武裝自己的頭腦，指導(dǎo)實(shí)踐，科學(xué)地研究、思考和解決工作中遇到的問題，使自己能夠在腳踏實(shí)地開展工作，不斷提高自己。現(xiàn)將個(gè)人一年來的工作情況總結(jié)如下。這既是一個(gè)機(jī)遇，也是一個(gè)挑戰(zhàn)。第1項(xiàng)工作因剛加入公司對用人部門崗位需求點(diǎn)把握不準(zhǔn)，所以推進(jìn)比較緩慢，但經(jīng)與用人部門反復(fù)溝通和磨合，對于崗位需求點(diǎn)把握有很大提升，
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