20xx年平臺運營總監(jiān)的職責(zé)運營中心總監(jiān)崗位職責(zé)(11篇)(文件)
【正文】 1)統(tǒng)籌規(guī)劃公司行政管理，制定及落實行政戰(zhàn)略規(guī)劃。5)協(xié)助人力資源部完成企業(yè)組織系統(tǒng)建設(shè)各模塊的建立與導(dǎo)入工作。9)負責(zé)公司成本管控。2. 對運營推廣效果進行評估，對店鋪及產(chǎn)品訪問量、轉(zhuǎn)化率數(shù)據(jù)進行分析。6. 負責(zé)不同渠道類目小二的日常溝通。 社群營銷體系建設(shè)，通過公眾號、微信群、個人號等私域資源完成營銷轉(zhuǎn)化，留存管理，用戶增長等。2. 負責(zé)平臺的日常管理和推廣，對訪問量、留存率、轉(zhuǎn)化率及客戶滿意度負責(zé)。5. 熟悉行業(yè)市場運營環(huán)境，擅長競品分析，進行業(yè)務(wù)系統(tǒng)調(diào)研、梳理、信息整合，協(xié)助搭建平臺基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。7. 對風(fēng)投投資有一定了解，參與平臺融資規(guī)劃的制定。為平臺整體運營效果負責(zé)。 團隊搭建，團隊管理，并對部門整體kpi負責(zé)。 以目標為導(dǎo)向，構(gòu)建針對各個媒介的營銷價值閉環(huán)，不斷提升營銷轉(zhuǎn)化效果。4. 負責(zé)同類產(chǎn)品競爭對手網(wǎng)站的數(shù)據(jù)的采集、評估、分析。11)董事長交辦的其他工作。7)全面負責(zé)公司信息化建設(shè)和管理。3)對公司勞動紀律、規(guī)章制度的執(zhí)行監(jiān)督及違紀人員的處理工作。負責(zé)建立和完善部門業(yè)務(wù)系統(tǒng)規(guī)章管理制度和工作流程。負責(zé)平臺建設(shè)和品牌宣傳工作，聯(lián)絡(luò)、參與行業(yè)相關(guān)活動。各類節(jié)日或主題活動的策劃，并及時對活動進行跟蹤、評估和統(tǒng)計分析，并及時提出改進方案。搭建平臺管理團隊、工作流程和制度規(guī)范，并進行培訓(xùn)，完成預(yù)定業(yè)績目標，組織開展員工隊伍培訓(xùn)、考核評價及人才梯隊建設(shè)工作，滿足公司業(yè)務(wù)拓展需要。平臺運營總監(jiān)的職責(zé) 運營中心總監(jiān)崗位職責(zé)篇六根據(jù)公司發(fā)展策略和目標制定整體的
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