【正文】 3 件。堅持暗訪、曝光、查處、追責 四管齊下 ，持續(xù)抓好中央八項規(guī)定的貫徹落實，堅決糾正 四風 ，持續(xù)深入改進作風。 ，鞏固拓展教育實踐活動成果。 111 月，全市開展針對基層干部 走讀 問題的明查暗訪 73 次，通報檢查情況 6 次。全市清理 吃空餉 問題人員 39名，涉及金 額共計 萬元，已追回金額 萬元，開除公職10 人，辦理辭職 5 人，辭退 7 人，仍在關押 4 人，回單位上班 6 人。在節(jié)假日、雙休日等非工作時間，組織交警、財政等相關部門，到賓館、酒店、公園、景區(qū)、娛樂場所等地進行明察暗訪 65 次，檢查車輛 1572 輛次，查處通報各類違規(guī)使用公車問題 11 起，給予黨紀政紀處分 12 人。同時，在崇左電視臺、《左江日報》、《崇左新聞網(wǎng)》、《崇左紀檢監(jiān)察網(wǎng)》等本地主流媒體進行了全文播發(fā)，區(qū)內外媒體紛紛轉載，在全社會產生了強烈反響，起到了很好的震 懾作用。 。二是抓好內設機構調整。以機構調整為契機加強內部監(jiān)督，增設紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督室，專門負責對全市紀檢監(jiān)察干部的監(jiān)督，解決 燈下黑 問題。向社會公開承諾，實施 16 個專項整改，積極主動立說立行立改，堅決糾正存在的突出問題。按照 打鐵還需自身硬 的要求，在全市紀檢監(jiān)察系統(tǒng)開展 三加強三過硬 主題教育活動。共選派 15 批 68 人次參加中央紀委、自治區(qū)紀委舉辦的培訓 班。著重抓好以下幾個方面的工作： （一）以落實 兩個責任 為重點，著力推進紀律檢查體制改革各項任務。四要按照中央、自治區(qū)紀委的部署，實行向市直屬機關單位全面派駐紀檢機構，做到全覆蓋。二要按照市委安排，繼續(xù)抓好深化 陽光效能 主題活動，加大問責問效力度，開展深入治理 慵懶散慢 等不良風氣的專項行動。抓好 吃空餉 清理整治工作，加大追繳涉及 吃空餉 資金力度，特別是加強對受黨紀政紀及司法處理，但工資待遇未按規(guī)定處理人員的追繳。 (定稿版 ) （三）以加強案件查辦為重點，著力推進全市案件檢查工作。四要繼續(xù)做好線索的收集和排查工作。五要創(chuàng)新豐富宣傳教育載體，完善 一案一剖析、一案一通報、一案一警示 機制，常態(tài)化警示教育。繼續(xù)全面深化推進惠農政策 五級告知 制度。同時，在全市紀檢監(jiān)察系統(tǒng)倡導 學 、 思 、 踐 、 悟 ，引導全市紀檢監(jiān)察干部緊密聯(lián)系思想、工作和生活實際，在學、思、踐、悟中不斷提升自己，堅守責任擔當，提高履職能力。 加強領導，明確責任。根據(jù) 2021 年我局工作實際與工作重點，制定了《 2021 年工業(yè)和商務局黨風廉政建設及反腐敗工作安排》，及時與各辦公室簽訂了《黨風廉政建設目標管理責任書》。 二、認真抓好宣傳教育，不斷提高領導干部廉潔自律意識 (定稿版 ) 始終把施教于先擺在突出位置，深入開展反腐倡廉宣傳教育，引導黨員干部特別是領導干部樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、地位觀、利益觀，發(fā)揚艱苦奮斗、廉潔奉公的精神，在增強教育的針對性和實效性上下功夫，夯實 思想根基，促進領導干部廉潔從政。 抓教育防范做到 五個結合 。局領導班子成員之間密切協(xié)調、充分溝通，做到?jīng)Q策之前先溝通，日常工作隨時溝通。嚴格按照《黨章》 四個服從 的要求，分工負責，各司其職，積極主動，不等不靠，獨立負責地開展工作，班子成員的主體意識不斷強化，保證了班子的思想步調一致，調動了隊伍的積極性、能動性和創(chuàng)造性。 同時，為使專項活動常態(tài)化，我局 進一步完善干部職工管理制度、崗位責任制、服務承諾制、首問負責制、一次性告知制、限時辦結制、結果反饋制、考勤管理制度等八項制度，從而規(guī)范了工作流程和工作制度，營造了積極履職、務實高效的工作環(huán)境。 一是加強領導，明確責任。 在 下基層 活動中我局干部職工深入高莊鄉(xiāng)同進村和銀光村，與 12戶家庭貧困村民開展了 訪貧思廉 教育活動，為貧困戶送去了生活用品和慰問金，將黨的關懷和政策送入農戶家中。 一是認真 梳理本單位的風險崗位和風險人群，采取自己找、群眾提、互相查、領導點、組織評的方式，圍繞思想道德、權力行使、制度機制等三個方面深入查找風險點。嚴格執(zhí)行領導干部廉政談話、誡勉談話、警示談話和廉政承諾等廉政教育和工作制度，使反腐倡廉教育經(jīng)?；⒅贫然?。積極開展馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀等 六觀 教育；開展黨紀條規(guī)、社會主義榮辱觀、法律法規(guī)、廉潔從政和艱苦奮斗作風教育；加強黨性修養(yǎng)，強化廉政意識，不斷筑牢黨員 干部廉潔從政的思想道德防線；要強化職業(yè)道德教育，牢固樹立職業(yè)使命感和榮譽感。一是堅持以決策和執(zhí)行為重點環(huán)節(jié)，以領導干部特別是主要領導干部為重點對象，以干部選拔任用、財政資金使用、資產經(jīng)營管理、物資采購為重點，加大監(jiān)督力度。 。三是突出人、財、物等重點領域和關鍵環(huán)節(jié)，逐步建立起與反腐倡廉要求相適應的內部管理制度體系。 （四）認真貫徹黨內監(jiān)督條例，強化黨員領導干部的監(jiān)督，嚴格執(zhí) (定稿版 ) 行《中國共產黨黨內監(jiān)督條例（試行）》各項制度規(guī)定，加強對干部職工的監(jiān)督，抓住重點和環(huán)節(jié)，建立健全行使權力的制約機制；切實加強對十八大提出的重大戰(zhàn)略部署和各項重大任務貫徹落實情況的監(jiān)督檢查，促進經(jīng)濟又好又 快發(fā)展。認真貫徹 兩個務必 和 八個堅持、八個反對 的要求，堅持正確的政績觀，大興求真務實之風，力戒官僚主義和形式主義，大力弘揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神，建立長效機制，努力提高領導干部廉潔自律意識，促進機關工作作風的轉變。同時對風險進行公示，接受社會和群眾監(jiān)督。積極制定 訪貧思廉 活動工作安排，將訪貧幫困任務落實到人，并發(fā)放《平羅縣黨員干部 訪貧思廉 工作日記》到具體責任人手中，作為日常監(jiān)督、季度考核的檔案資料，同時將該項活動納入黨風廉政建設責任制監(jiān)管范疇，與黨風廉政建設目標任務同部署、同檢查、同考核，進一步增強了監(jiān)督考核力度。 二是扎實推進，務求實效。局黨委各成員在貫徹落實中，帶頭改進工作作風，帶頭 (定稿版 ) 厲行節(jié)約，帶頭深入基層調查研究，帶頭密切聯(lián)系群眾，帶頭解決實際問題，切實把八項 規(guī)定當做轉變作風的標桿，以實際行動進一步密切黨群干群關系，以良好作風贏得群眾的信任和支持。 為進一步轉變工作作風 ,踐行黨的群眾路線 ,推進服務型機關建設，全面提升服務質量和效率，我局嚴格貫徹落實中央八項規(guī)定，先后開展了 門難進、臉難看、事難辦 問題、鋪張浪費大操大辦問題、公款送禮、收受紅包、禮金、購物卡等問題、黨員干部參與賭博活動四項機關作風專項整治活動。從而避免了決策的隨意性，促進了班子成員在重大問題上很快形成共識，為決策落到實處提供了基礎保證。 三、堅持民主集中制，強化集體領導主體意識 (定稿版 ) 我局領導班子始終站在講政治的高度來認識民主集中制是黨的重要組織制度、領導制度和黨內生活的重大原則。重點組織學習了黨的十八大精神，十八屆四中全會和國務院廉政會議精神，區(qū)、市委以及縣紀委的反腐倡廉文件，認真組織職工觀看了《高墻悲歌》等警示教育片；在日常學習習活動中，我局始終將 三個代表 的重要思想、科學發(fā)展觀、黨的路線、方針、政策、《中國共產黨黨內監(jiān)督條例（試行）》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨領導干部從政若干準則》，《國家工作人員十條禁令》和 五不準 等放在首位，在局內掀起了講學習、愛學習、勤學習 的熱潮，形成了良好的學習風氣，在學習中注重理解科學內涵和精神實質。截止 2021 年 10 月 30 日，局班子成員分別與各辦公室負責人、干部職工進行廉政談話、交心談心累計 13 次，其中：各辦公室負責人及黨員進行廉政談話、干部職工進行交心談心 9 次，辦公室負責人廉政談話率達 100%，干部職工進行交心談心率達 100%。在落實責任上做到四個明確：一是明確了領導班子對本單位的黨風廉政建設負全面領導責任，局黨政一把手是黨風廉政建設第一責任人；二是明確了領導班子其他成員根據(jù)分工對分管辦公室的黨風廉政建設負直接領導責任；三是明確了各辦公室在黨委的統(tǒng)一領導下，各負其責，分工協(xié)作，協(xié)助黨委抓具體工作；四是明確了辦公室黨風廉政建設責任制落實情況將進行年終考核。按照 誰主管誰負責 的原則全面開展工作，做到有計劃，有安排，有檢查落實。開展 三加強三過硬 主題教育活動。 （四）以完善懲防體系重點，提升綜合防治能力。在抓好自辦案件的同時，要進一步加強對基層辦案工作的指導。二要依紀依法查辦案件，加強辦案人才隊伍和陪護人員隊伍的建設，提升安全文明辦案意識。四要加強對《崇左市黨政機關工作人員操辦婚喪喜慶事宜暫行規(guī)定》執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，查處黨員干部違規(guī)操辦宴席問題。抓好違規(guī)多占住房清退工作，規(guī)范各級領導干部的住房行為。一要抓住落實中央八項規(guī)定精神不放，抓住元旦、春節(jié)等各節(jié)假日等重要節(jié)點，嚴肅查處頂風違紀行為。二要按照《崇左市黨的紀律檢查體制改革實施方案》，扎實推進紀律檢查體制改革的各 項改革任務，全面推進黨員領導干部廉潔從政公開承諾制、領導干部重大事項報告抽查、新任領導有關事項公開、任職回避等制度。這些存在問題我們將在今后的工作中切實加以解決 。定期培訓市、縣、鄉(xiāng)辦案人才庫辦案人員，提高辦案水平。組織開展 2 輪 走進紀委開放日 活動，市本級聘請 15 名、各縣（市、區(qū)）聘請 147名紀檢監(jiān)察監(jiān) 督員，主動接受社會各界的監(jiān)督。一是深入開展委局機關教育實踐活動。目前，天等縣已完成了內設機構調整，將內設機構調整為 6 個，其余縣（市、區(qū)） (定稿版 ) 也在加快制定調整方案。市紀委監(jiān)察局對牽頭或參加的 117 個議事協(xié)調機構進行清理調整，取消或不再參加 97 個，保留 20 個。從加強作風建設、規(guī)范工作、制約權力和監(jiān)督考核等角度，制定出臺了《崇左市領導干部反對 四風 的具體要求》、《實行 無會周 無擾周 制度的決定》及《崇左市黨員領導干部操辦婚喪喜慶事宜暫行規(guī)定》等作風建設制度，推動作