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最新社區(qū)季度工作計(jì)劃1500字左右(4篇)(文件)

2025-08-10 15:55 上一頁面

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【正文】 辦大學(xué)生專場招聘活動,為大學(xué)生市場就業(yè)提供崗位。并大力開發(fā)社會公益崗位,拓寬困難人員就業(yè)渠道。發(fā)揮街道、社區(qū)再就業(yè)培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)的作用,延伸新領(lǐng)域、開辟新專業(yè)、發(fā)布新信息,引導(dǎo)失業(yè)人員根據(jù)自身實(shí)際選擇合適工種。幫助xx協(xié)xx公司落實(shí)xx萬元的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)扶持資金。二是制定計(jì)劃,追回社保拖欠費(fèi)。四是真情服務(wù),提高養(yǎng)老滿意度。會同市退管中心,并積極爭取街道的配合,做好社會化管理服務(wù)費(fèi)清欠工作。大力推進(jìn)勞動保障監(jiān)察“兩網(wǎng)化”建設(shè),擴(kuò)大社區(qū)網(wǎng)格的覆蓋面,抓好對xx家用工單位的書面審查,推動企業(yè)誠信用工、規(guī)范用工。四是優(yōu)化辦案模式,和諧勞動關(guān)系。配合做好全省企業(yè)職工薪酬調(diào)查工作,協(xié)助區(qū)總工會對工資集體協(xié)商指導(dǎo)員進(jìn)行培訓(xùn),召開勞動關(guān)系三方委員會會議,抓好對集體合同的審查,引導(dǎo)企業(yè)合理增加工資,維護(hù)勞動者合法權(quán)益。將其建成集人力資源管理、創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)、社會保險(xiǎn)經(jīng)辦于一體的服務(wù)中心,具有業(yè)務(wù)辦理、信息發(fā)布、觸摸查詢、電子叫號、語音提示、電子監(jiān)控、群眾評價(jià)、舉報(bào)投訴等多功能綜合服務(wù)功能,力爭在年底前建成并遷入。一方面,豐富xx內(nèi)涵,激發(fā)創(chuàng)先爭優(yōu)活力。按照“人要精神、物要整潔、說話要和氣、辦事要公正”的標(biāo)準(zhǔn),開展“文明科室和文明單位”創(chuàng)建,進(jìn)一步提升全局干部職工的文明素質(zhì)和機(jī)關(guān)的整體形象。第二,制定措施,提升服務(wù)。三是勤政廉政,再塑形象。第一,誠征意見,改進(jìn)作風(fēng)。面向全體xx、xx積極分子等,組織開展5堂“公開xx”,邀請局領(lǐng)導(dǎo)、專家學(xué)者進(jìn)行時(shí)事、民生熱點(diǎn)及優(yōu)良傳統(tǒng)教育。全面落實(shí)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)基層人力資源和社會保障服務(wù)平臺建設(shè)的意見》,對街道人力資源和社會保障服務(wù)中心按照一級到三級的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行設(shè)置,硬件上場地面積分別達(dá)到xx平方米(其中:綜合區(qū)的面積達(dá)到xx平方米)。區(qū)政府已經(jīng)決定在江東街道社區(qū)服務(wù)中心新建我區(qū)人力資源和社會保障服務(wù)中心,預(yù)計(jì)xx月底將交付我局裝修。指導(dǎo)街道建好“街道勞動爭議調(diào)解中心”,全面落實(shí)聯(lián)動制度、培訓(xùn)制度等,使街道勞動爭議調(diào)解中心的工作更加規(guī)范。加強(qiáng)勞動合同、集體合同管理,確保勞動合同簽訂率達(dá)xx%。今年xx月xx日將開始實(shí)施《xx法》,這是我國第一部社會保險(xiǎn)的專門法律,一要開展廣范深入的普法宣傳,營造社會輿論氛圍;二要加強(qiáng)對行政執(zhí)法人員、公務(wù)員的專項(xiàng)培訓(xùn);三要送法到企業(yè),引導(dǎo)用人單位遵守社會保險(xiǎn)法律義務(wù),增強(qiáng)學(xué)法、懂法、守法的自覺性。按照“xx市企業(yè)退休人員才藝大賽”的要求,選送好參賽節(jié)目。三是加快步伐,完成被征地人員參保工作。一是強(qiáng)力稽查,擴(kuò)大社保征繳面。五是落實(shí)優(yōu)惠政策,創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。全面推進(jìn)“新xx人服務(wù)中心”建設(shè),以街道、社區(qū)為平臺對農(nóng)民工實(shí)行屬地管理,完善就業(yè)失業(yè)登記、求職登記、創(chuàng)業(yè)服務(wù)、困難家庭就業(yè)援助四項(xiàng)制度,促進(jìn)外來務(wù)工人員融入xx城市社會。會同區(qū)機(jī)關(guān)工委等部門繼續(xù)挖掘“慈善崗位”,舉辦民營企業(yè)招聘周等活動,為困難人員送崗位、送真情,確保“雙失雙下”家庭至少1人實(shí)現(xiàn)就業(yè),“零就業(yè)”家庭動態(tài)消零。一是擴(kuò)大校企對接,助推新生勞動力就業(yè)。同時(shí),按照《xx市事業(yè)單位工作人員競聘上崗辦
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