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最新教師崗前培訓(xùn)心得體會(優(yōu)秀13篇)(文件)

2025-08-10 14:10 上一頁面

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【正文】 的示范、改革的示范、管理的示范,示范的最終成果就是培養(yǎng)出受社會歡迎的高質(zhì)量人才?!爸挥锌辞鍖ο?,才能有的放矢”。然而隨著時間的推移、年齡的增長,人們對80后的一些看法和偏見亦在逐漸改變,年輕人的血性表現(xiàn),作為有力的中堅力量點燃了國人又一次的愛國熱潮,充滿活力地宣傳了愛國、思辨、正義、人性的用心思想,改變了人們對他們的看法,至此各種媒體對80后進行的用心報道和正式宣傳,甚至稱他們是“鳥巢一代”。我們應(yīng)對的學(xué)生群體已經(jīng)開始變化,甚至輔導(dǎo)員隊伍中也出現(xiàn)更多的80后身影。(一)輔導(dǎo)員應(yīng)從教育者變?yōu)榕惆檎摺2环廖覀儼焉矸葑優(yōu)榕惆檎?,幫他找一些勤工儉學(xué)的工作、時常詢問他的生活現(xiàn)狀,他會覺得老師一向在關(guān)心他、關(guān)注他,甚至覺得不交學(xué)費對不起老師。”比如,碰到學(xué)生打架,應(yīng)對問題學(xué)生,不能急于說服批評,首先要分析他們的心理。輔導(dǎo)員和他們談話,學(xué)生會千方百計為自己辯解;第三是激動。不要因為某個錯誤行為就輕易對學(xué)生本人作是非性評價,而應(yīng)耐心引導(dǎo)學(xué)生認(rèn)識自己的錯誤和思考行為的后果,從“學(xué)生為何會這樣”的角度看待問題,啟發(fā)他們思考今后就應(yīng)怎樣去做才是最重要的。要讓學(xué)生切身感受到輔導(dǎo)員對他們的關(guān)心和信任,而不單是對錯誤行為的不滿,學(xué)生才會解除“心理防線”講實情。班團干部素質(zhì)高,能起到模范帶頭作用,班工作就能做好,良好的班風(fēng)就能構(gòu)成;反之,則影響惡劣。我們也能夠建立“干部成長手冊”,找到未來的發(fā)展目標(biāo)。任課教師對學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況最了解,學(xué)風(fēng)建設(shè)工作除了輔導(dǎo)員的引導(dǎo)外,還能夠建立“知心工程導(dǎo)師制”。這樣既調(diào)動了大家的參與熱情,也使除班委外的更多同學(xué)潛力得到展示,提高了他們的工作用心性和自我價值認(rèn)同感。宿舍文化也是班級文化建設(shè)的重要方面,宿舍的好壞,直接影響宿舍內(nèi)每位成員,也決定了班里的氛圍。最后,善于學(xué)習(xí),不斷提升自身綜合素質(zhì)。同時我也深深地感受到在自己的工作中還存在很多不足,需要進一步改善。我和兩百多位來自懷化各縣市區(qū)的一線骨干老師聚集在芷江師范參加了湖南省幼兒園“轉(zhuǎn)崗教師”國家級培訓(xùn)。還有長沙師范的周利文副教授上的《幼兒科學(xué)教育活動與指導(dǎo)》講座,我深深懂得:科學(xué)教育活動要有可操作性,針對性,層次性,靈活性目標(biāo),要充分調(diào)動幼兒的多種感官的協(xié)調(diào)發(fā)展。在管理這個小社會中,我們要時刻提醒自己:幼兒教師的基本人文素養(yǎng),將來對孩子們很重要,他們會通過視覺,聽覺和運動覺在不知不覺中學(xué)習(xí)。還有許多專家的講座就不一一例舉了。作為一名剛踏入社會的新教師,我們面臨著從學(xué)生到教師的角色的轉(zhuǎn)變。會上陳局長的一番話,使我們接受了一次洗禮。我們是該想想作為一名人民教師應(yīng)該做些什么,必須本著對學(xué)生負(fù)責(zé)的心態(tài)來面對這些孩子。在當(dāng)今社會,我們的教育不再拘泥與黑板,粉筆和掛圖。短短的一天時間,收獲卻不少!在以后的學(xué)習(xí)中,還是會更加努力的。心情,不要太過緊張,也沒有那么復(fù)雜。還有就是上課一定不能老是在講臺上面唱獨角戲,必須要學(xué)生參與進課堂里,因為學(xué)生才是課堂的主體,老師只是課堂的引導(dǎo)人,因此上課必須以學(xué)生為主,把學(xué)生帶到課堂里去,讓他們進入學(xué)習(xí)的狀態(tài)。感謝這些的崗前培訓(xùn),打消了我很多的顧慮,也消散了我有些焦慮,我現(xiàn)在可以正面去面對未來遇到的挑戰(zhàn),一定做個好老師。從這些的培訓(xùn)里,我就想到了自己以前上學(xué)的時候,發(fā)現(xiàn)老師說的很對,因此通過這次的崗前培訓(xùn),我倒是又學(xué)到很多很有用的技巧,對自己教師的角色反而有些期待了,在經(jīng)過老師對我們的培訓(xùn),我也知道怎么去找到適合自己的教學(xué)方式了。也不再去想那些對自己不利的事情,和影響自己的事情。但是我在進入培訓(xùn)后,心中的緊張和不安倒是慢慢的沒有了。在大學(xué)里寫接觸到了一些,但是用起來也并不見得得心應(yīng)手,所以顧老師為我們介紹的一些多媒體的使用方法以及課件的制作都對我們有很大的幫助。如今的社會更需要的是素質(zhì)教育。是的,做了十幾年的學(xué)生,突然要轉(zhuǎn)變?yōu)榻處煹慕巧?,還真的是有些不適應(yīng)!以前是坐在下面聽老師講課,如今的我們將要走上三尺講臺,為學(xué)生傳授知識。就在我們彷徨迷茫之時,新教師崗前培訓(xùn)活動如一場及時雨,翩然而至,滋潤了我們的心田,如一縷陽光,為我們迷茫的心照亮了前進的方向。感謝國家為我們提供這么好的學(xué)習(xí)空間,感謝“國培”為我們提供這么難得的學(xué)習(xí)機會,促使我在教育生涯中不斷學(xué)習(xí),學(xué)習(xí),再學(xué)習(xí),適應(yīng)時代的需要,爭做永不落的“太陽”!教師崗前培訓(xùn)心得體會篇十二教師是一個光榮而神圣的職業(yè)。幼兒園班級管理也是一門科學(xué),我們需要管理孩子一天生活,教育,家園交流,幼兒心理管理等,對于這些管理,我們需要有規(guī)則引導(dǎo),通過情感,溝通,互動指導(dǎo)等方法來管理我們所在的班級,在以后的教學(xué)中我要做的是:第一,自我反思,從以往的實踐中總結(jié)經(jīng)驗得失。在此他們要開始生命里第一次踏入社會的交際,這個班級對孩子們的意義非同凡響。十四天的學(xué)習(xí)讓我領(lǐng)略到了幼兒教師的崇高以及肩負(fù)的重大責(zé)任。正是因為“嚴(yán)峻”,真正解決了也就更有價值、更有好處。只有這樣,才能做到釋疑解惑、平衡心理、理順情緒,把青年學(xué)生的思想統(tǒng)一到黨的路線方針政策上來。引進心理測評工具,在學(xué)生大一入學(xué)后開展心理測評,這將有助于輔導(dǎo)員有針對性地開展職業(yè)指導(dǎo)和心理指導(dǎo)工作。班級文化建設(shè)包括班級論壇、班史、宿舍文化三個部分。以班級活動為平臺,鍛煉班里同學(xué)的綜合潛力。優(yōu)秀的班群眾能夠促進學(xué)生各方面潛力的提高,為他們帶給更廣闊的發(fā)展空間。組織召開骨干碰頭會,及時取長補短,相互促進相互提高。首先,抓好班團干部隊伍建設(shè)。(四)輔導(dǎo)員應(yīng)從指導(dǎo)者變?yōu)橐龑?dǎo)者。這時,教師的任務(wù)并不是如何去說服對方認(rèn)錯,而是要通過用心傾聽,抓住學(xué)生的問題要點,然后做到句句話精確、到位,講出重點,幫忙學(xué)生自我成長。他們擔(dān)心會受到輔導(dǎo)員的批評和學(xué)校的處分,有極強的防御心理;第二是委屈、不服。(二)輔導(dǎo)員應(yīng)從說服者變?yōu)閮A聽者。在培訓(xùn)中,師大輔導(dǎo)員楊博告訴我們,“就應(yīng)為學(xué)生過大學(xué)第一個生日”、“就應(yīng)關(guān)注‘特情’學(xué)生”,這些都說明輔導(dǎo)員就應(yīng)讓學(xué)生時刻體會到老師就在他的身邊。長期“保姆式”管理并不是學(xué)生們想要的大學(xué)生活,只會適得其反,結(jié)果是培養(yǎng)了一批缺乏自主教育、自主管理、自主提高的“弱勢潛力”群體,難以適應(yīng)當(dāng)前激烈競爭的需要。他們要理想,不要理想主義;要享樂,不要享樂主義;要激情,不要激進主義。在培訓(xùn)過程中,中國青年政治學(xué)院的陸士禎教授從新的視角為我們分析了80后青年的特點,啟發(fā)我們轉(zhuǎn)變工作思路,創(chuàng)新工作方法。職業(yè)潛力固然重要,但是職業(yè)理想和職業(yè)道德教育更為必要。教師崗前培訓(xùn)心得體會篇十x年11月13日至11月19日,我有幸參加了首屆x省高校教師崗前培訓(xùn)班。教師崗前培訓(xùn)心得體會篇九通過近期的培訓(xùn)我也進一步的了解了工作,終歸是剛剛畢業(yè)來到xx小學(xué)這里我特別的激烈,這是讓我感覺特別榮幸的事情,在工作當(dāng)中我也始終都在陸接連續(xù)的表達自己的價值,培訓(xùn)的初步了解讓我特別適應(yīng),此時此刻我也對自己要求比擬高,在學(xué)校所學(xué)習(xí)終歸是理論,要進一步的表達實力還是須要在接下來的工作當(dāng)中去實踐,這次的培訓(xùn)可以讓我初步的了解崗位職責(zé),同時也有了一些心得。第三,要有良好的溝通能力。民辦高校的學(xué)生相對于公辦高校的學(xué)生來說,學(xué)習(xí)自主性差、學(xué)習(xí)能力較低,這就要求民辦高校教師針對民辦高校學(xué)生這一特點,使用多樣的教學(xué)方法,在授課過程中增加互動性以及靈活的`教學(xué)手段,盡最大可能地調(diào)動學(xué)生的積極性,增強知識對學(xué)生的滲透力??傊?,通過培訓(xùn)我更加
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