最新公司員工評優(yōu)方案(4篇)(文件)
【正文】 ；具體為：光學(xué)部三名（成品、半成品、拋光各一名），腳套部一名；配件部一名；后勤一名。四、推薦依據(jù)：熱愛公司，自覺維護(hù)公司利益；遵紀(jì)守法，遵守公司的各項規(guī)章制度；勤勉盡責(zé)，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感；在本職崗位上業(yè)績突出，能為公司解決實際問題，或積極獻(xiàn)計獻(xiàn)策。優(yōu)秀員工的評選結(jié)果記入員工個人檔案，并作為評選年度優(yōu)秀員工的依據(jù)。六、獎勵辦法公司每季度召開優(yōu)秀員工表彰大會，給榮獲“優(yōu)秀員工”者頒發(fā)榮譽(yù)證書，同時每人獎勵現(xiàn)金100元。二、評選時間：每季度的最后一個月。六、評比時間xx年12月28日之前完成個人自評工作，30日完成民主評議工作，31日完成綜合考評工作七、表彰方式本次評選遵循民主、公開、公平、公正的原則，對被評優(yōu)秀的人員，廠內(nèi)將召開表彰大會，并對獲獎人員頒發(fā)獎金和證書，對評選尾數(shù)的個別員工給予崗位警告。再通過廠內(nèi)管理人員共同計票綜合考評后產(chǎn)生出評比先進(jìn)。不計較個人得失，扎實本職工作、銳意進(jìn)取、為企業(yè)和員工樹立良好形象并起帶頭作用者；4）工作業(yè)績：注重工作的成效性。六、預(yù)算經(jīng)費：本年度“優(yōu)秀員工”共設(shè)十九名，合計380元；：9500元：9880元左右；公司員工評優(yōu)方案篇三一、 評比目的20xx年度在全體泓n機(jī)械員工的共同努力下，大家同心同德、團(tuán)結(jié)合作，取得了較好的經(jīng)濟(jì)效益。根據(jù)各部門人員分布申報名額制造部3人,技術(shù)部1人,質(zhì)量部1人,配電柜1人，銷售部2人,財務(wù)部1人，采購部1人，人事行政部1人。先進(jìn)人員宣傳、推介：經(jīng)評選最后當(dāng)選為20xx年度先進(jìn)的人員，對其事跡在公司宣傳欄進(jìn)行宣傳，樹立模范和典型形象，讓員工效仿和學(xué)習(xí)，營造積極向上的氛圍。以確保各部門推薦的人員是公開、公平的。部門申報：時間為1月27日（根據(jù)以往經(jīng)驗，請?zhí)崆疤釄?，以便及時反饋）凡符合上過各獎項評獎條件的人員，由各部門申報人選，寫出事跡材料，于28日上午交人事行政部。 經(jīng)常注意保持工作場所的安全衛(wèi)生和整理整頓工作.%以下者（不含2%）。公司員工評優(yōu)方案篇一1．目的優(yōu)秀員工（部門級，范圍見相關(guān)條例）□科研尖兵 □產(chǎn)量標(biāo)兵 □品質(zhì)衛(wèi)士 □銷售冠軍□銷售回款標(biāo)兵 □服
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